ค้นหาตำแหน่งงานว่าง
1. วิเคราะห์และปรับปรุงกระบวนการผลิตให้มีประสิทธิภาพ
2. ตรวจสอบและควบคุมคุณภาพผลิตภัณฑ์ตามมาตรฐานที่กำหนด
• บริหารจัดการและควบคุมกระบวนการผลิตทั้งหมด เพื่อให้บรรลุเป้าหมายด้านคุณภาพปริมาณ และต้นทุนตามที่บริษัทกำหนด
• วางแผนการผลิตประจำวัน/รายสัปดาห์/รายเดือน และจัดสรรทรัพยากร(คน เครื่องจักร วัตถุดิบ)อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด
• ดูแลและควบคุมมาตรฐานความปลอดภัยในโรงงานให้เป็นไปตามกฎระเบียบ
• พัฒนาและปรับปรุงกระบวนการผลิตอย่างต่อเนื่อง เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและลดความสูญเสีย
• บริหารและพัฒนาทีมงานในสายการผลิต เพื่อเพิ่มขีดความสามารถและความเข้าใจในงาน
• ประสานงานกับฝ่ายอื่นๆ เช่นฝ่ายจัดซื้อ ฝ่ายซ่อมบำร
วัตถุประสงค์ของตำแหน่ง
-วางแผนการผลิตและติดตั้งสินค้าให้สอดคล้องกับกำหนดเวลาในแต่ละโครงการ โดยประสานงานกับฝ่ายขาย ฝ่ายออกแบบ ฝ่ายผลิต ฝ่ายคลัง และทีมติดตั้ง เพื่อให้การดำเนินงานมีประสิทธิภาพสูงสุด ส่งมอบงานได้ตรงเวลา ลดความเสี่ยงด้านทรัพยากรและความล่าช้า
หน้าที่และความรับผิดชอบ
-วางแผนและจัดลำดับงานผลิตและติดตั้งตามลำดับความสำคัญของโครงการ
-จัดทำ Master Schedule และ Project Timeline ให้ทุกฝ่ายรับทราบและปฏิบัติตาม
-ตรวจสอบความพร้อมของวัสดุและทรัพยากร เพื่อรองรับแผนการผลิต
-ประสานงานกับฝ่า
1.ตรวจสอบและเสนอแนะให้นายจ้างปฏิบัติตามกฎหมายว่าด้วยความปลอดภัยอาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน
2.วิเคราะห์งานเพื่อชี้บ่งอันตรายและกำหนดมาตรการป้องกันและขั้นตอนการทำงานอย่างปลอดภัยเสนอต่อนายจ้าง
3.ประเมินความเสี่ยงด้านความปลอดภัยอาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน
4.วิเคราะห์แผนงานหรือโครงการและข้อเสนอแนะของหน่วยงานต่างๆและเสนอแนะมาตรการความปลอดภัยในการทำงานต่อนายจ้าง
5.ตรวจประเมินการปฏิบัติงานของสถานประกอบกิจการให้เป็นไปตามแผนงานโครงการหรือมาตรการความปลอดภัยในการทำงน
6.แนะนำให้ลูกจ้างปฏ
- บริหารทีมก่อสร้าง มากกว่า 6 ทีม, รวมไปถึงการสร้างความแข็งแกร่งของทีมเพื่อรองรับการขายทีม
- ควบคุมต้นทุนงานก่อสร้างให้เป็นไปตาม BOQ
- บริหาร จัดการต้นทุน เทคนิคงานก่อสร้างอย่างเป็นระบบและนำไปพัฒนาต่อได้
- แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าของงานโครงการก่อสร้างได้รวดเร็วและมีประสิทธิภาพ
- พัฒนาและเสริมสร้างงานบุคลากรฝ่ายก่อสร้าง อย่างต่อเนื่อง
• การนำทัพและวางกลยุทธ์ทางการเงิน
• การบริหารการเงินและการดำเนินงาน
• การระดมทุนและบริหารความสัมพันธ์นักลงทุน:
• การบริหารความเสี่ยงและการกำกับดูแล
Responsibilities
To verifiably contribute to achievement through providing the performance management and talent development functional expertise to equip line managers with the HR/HCM tools and services support essential to guide the performance of and develop engaged and competent staff, in support of ensuring bulk garment production outcomes that meet the customer’s quality, quantity and delivery specifications and KPI targets, while operating within all applicable country, customer, Group a
1.มีความผู้นำสูง และมีความสามารถในการวิเคราห์เพื่อตัดสินใจได้เป็นอย่างดี
2.กำหนด และดำเนินการตามกลยุทธ์ในการสร้างความประทับใจให้กับลูกค้า และความภักดีต่อสินค้า
3.กำหนดและดำเนินการตามกลยุทธ์ทางการตลาดเพื่อพัฒนาธุรกิจงานบริการหลังการขาย
4.บริหารจัดการด้านบริการ,ด้านงานขาย ให้ได้ตามเป้าหมาย
5.ดำเนินงานด้านความสัมพันธ์ระหว่างแผนกต่างๆ ภายในสำนักงาน และแหน่งงานภายนอก
- ปฏิบัติงานเปิด ปิด ระบบสาธารณูปโภคให้รับรองการใช้สถานที่ ห้องจัดงาน อุปกรณ์ และข้อมูลการใช้งาน ถูกต้อง ครบถ้วน ·
- ตรวจสอบ ควบคุมการปฏิบัติงานระบบประกอบอาคารของศูนย์ ประกอบด้วย งานเตรียมความพร้อมพื้นที่จัดกิจกรรม และพื้นที่ปฏิบัติงาน เข้าร่วมประชุม Pre,& Post Meeting ประจำสัปดาห์ เพื่อรายงานความพร้อมระบบสาธารณูปโภค ที่อยู่ในความ รับผิดชอบ
- ตรวจสอบ ควบคุมการซ่อมแซม บำรุงรักษา และประสานงานผู้รับเหมา ให้พร้อมบริการ ก่อนเริ่มงาน
- ประสานงานกับฝ่ายอาคาร และฝ่ายที่เกี่ยวข้อง ณ วันจัดงาน กรณีสิ
- วางแผนอัตรากำลังคน และการสรรหาว่าจ้าง
- บริหารจัดการ ควบคุม ดูแลงานด้านบริหารบุคคล และกำหนดนโนบายในการบริหารบุคลากร
- ควบคุมกฎระเบียบ ข้อบังคับในการทำงานขององค์กร
- วางแผนการฝึกอบรม ติดตามและประเมินผลการฝึกอบรม และการพัฒนาบุคลากรอย่างเป็นระบบ
- ดูแลสวัสดิการ ค่าตอบแทน การประเมินผลงาน เป็นผู้ติดต่อ-ประสานงานเรื่องของกฎหมายแรงงาน และเป็นผู้จัดการ คลี่คลายปัญหาต่างๆเกี่ยวกับพนักงานในองค์กร
- งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
ตรวจสอบระบบทั้งหมดพบ 362 งาน.
หางาน สมัครงาน > ผู้จัดการทั่วไป/ผู้อำนวยการ/งานผู้บริหาร > ทุกจังหวัด > ทุกเขต
Copyright 2008-2025, All Rights Reserved.