-บริหารร้านกาแฟตามจำนวนที่ได้รับมอบหมาย -บริหารควบคุมมาตรฐานของ QSC COL COG ให้อยู่ตามที่บริษัทกำหนด -ควมคุมและให้คำแนะนำกับผู้จัดการร้านในส่วนที่ดูแล

บริหารงานภาพรวมในร้าน MaxSaver ; 1) สร้างยอดขาย เพื่อสร้างการเติบโต - บริหารยอดขายของร้าน MaxSaver ให้เป็นไปตามเป้าหมายของบริษัท 2) บริหารค่าใช้จ่ายให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด 3) บริหารงานต่างๆภายในร้าน MaxSaver - ดูแลงานเอกสารบัญชี การเงิน สรุปยอดค่าใช้จ่าย และงานเอกสารทั่วไปภายในร้าน MaxSaver 4) บริหารบุคลากรภายในร้าน MaxSaver - ด้านการให้บริการ และ ความสะอาดของร้าน MaxSaver 5) ดูแลความเรียบร้อยภายในร้าน MaxSaver ตามที่ได้รับมอบหมาย

1. บริหารจัดการร้านแก๊สหุงต้มของแบรนด์ PT ในปั้มน้ำมัน PT 2. บริหารยอดขายให้เป็นไปตามเป้าบริษัทฯ, ดูแลด้านการบริการให้ลูกค้า, บริหารสต็อกสินค้าตามนโยบายบริษัทฯ 3. บริหารพนักงานส่งสินค้าภายในร้าน, จัดหา และฝึกอบรมพนักงาน 4. จัดทำข้อมูลในระบบ, ดูแลเรื่องการเก็บ และนำส่งเงินเข้าบริษัท 5. ประสานงานกับลูกค้าในการจัดส่งสินค้าด้วยตัวเอง (ในกรณีฉุกเฉิน) 6. เปิดรับสมัครทุกสาขาทั่วประเทศ สนใจติดต่อสอบถามสาขาที่เปิดรับอยู่ได้

บริหารงานภาพรวมในสถานีบริการน้ำมัน ; 1) สร้างยอดขาย เพื่อสร้างการเติบโต - บริหารยอดขายของสถานีบริการให้เป็นไปตามเป้าหมายของบริษัท 2) บริหารค่าใช้จ่ายให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด 3) บริหารงานต่างๆภายในสถานีบริการ - ดูแลงานเอกสารบัญชี การเงิน สรุปยอดค่าใช้จ่าย และงานเอกสารทั่วไปภายในสถานีบริการ 4) บริหารบุคลากรภายในสถานีบริการ - ด้านการให้บริการ และ ความสะอาดของสถานีบริการ 5) ดูแลความเรียบร้อยภายในสถานีบริการน้ำมันตามที่ได้รับมอบหมาย ุ6) บริษัทฝึกอบรมให้ จำนวน 15-30 วัน ก่อนปฏิบัติงานจริง โดยไ

รายละเอียดของงาน - ขยายฐานลูกค้าใหม่ในพื้นที่ที่ได้รับผิดชอบโดยทำหน้าที่เป็นตัวแทนบริษัทฯ ในการพบกับเจ้าของกิจการธุรกิจขนาดกลางและขนาดย่อม (SMEs) เพื่อนำเสนอเครื่องมือทางการตลาดที่จะช่วยเพิ่มลูกค้าใหม่และลดค่าใช้จ่ายให้ธุรกิจ - วางกลยุทธ์การขาย ติดตาม วิเคราะห์ยอดขาย บริหารทีมขายและสร้างแรงกระตุ้น เพื่อบริหารยอดขายให้ได้ตามเป้าหมายที่ตั้งไว้ - คัดเลือก ฝึกอบรมและพัฒนาทีมตัวแทนฝ่ายขาย - ควบคุม ดูแล ติดตาม แก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นเฉพาะหน้าที่มีความเกี่ยวข้องกับทีมขายและลูกค้า - ร่วมประชุม ประสาน

ควบคุมกระบวนการผลิตให้ได้ตามแผนการผลิต มีคุณภาพตามที่กำหนดสอดคล้องกับระบบมาตรฐานสากล ตรงต่อความต้องการของลูกค้า ลดการสูญเสียในกระบวนการผลิต พัฒนาบุคคลากรให้มีคุณภาพประสิทธิภาพเป็นไปตามเป้าหมายและนโยบายของบริษัท

1. จัดทำเอกสารด้านความปลอดภัย 2. อบรมความรู้ด้านความปลอดภัยให้กับพนักงาน 3. ตรวจสอบความปลอดภัยและประเมินประจำวันเพื่อหามาตรการในการป้องกันอุบัติเหตุ 4. จัดหาแนวทางและอุปกรณ์ป้องกันอุบัติเหตุ 5. แนะนำให้นายจ้างปฏิบัติตามกฏหมาย เกี่ยวกับความปลอดภัย 6. ประสานงานกับช่างซ่อมบำรุง เพื่อปรับปรุงและแก้ไขจุดที่ชำรุด หรือมีความเสี่ยง

ดูแลกำกับที่ปรึกษาการขาย ดูแลยอดขายให้ได้ตามเป้าหมาย

1. ดูแลลูกค้าเก่าและสรรหาลูกค้าใหม่ 2. เสนอเป้าการขายและหายอดสั่งซื้อใหม่ 3. จัดการกรณีร้องเรียนที่มาจากลูกค้า 4. แนะนำและอธิบายผลิตภัณฑ์เพื่อการขายให้ลูกค้า 5. รับผิดชอบในการส่งเสริมการขายผลิตภัณฑ์ เพื่อให้บรรลุเป้าหมายการปฏิบัติงาน 6. มีทักษะในการสื่อสาร เข้าใจความต้องการของลูกค้า และแก้ไขปัญหาที่ลูกค้าหยิบยกขึ้นมา 7. มีความรับผิดชอบสูง และสามารถทำงานเป็นทีมได้ 8. มีความสามารถในการบริหารจัดการงานสำนักงาน 9. ปฏิบัติงานที่ได้มอบหมายจากผู้บังคับบัญชาได้เป็นอย่างดี 10. มีทักษะการใช้ Power

-ดูแลและบริหารจัดการ: บริหารงานร้านค้าปลีกสินค้าเวชภัณฑ์และเภสัชภัณฑ์ในเขตที่รับผิดชอบ -ประสานงาน: เป็นศูนย์กลางในการสื่อสารและประสานงานระหว่างสำนักงานใหญ่กับผู้จัดการร้านของแต่ละสาขา -แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า: รับฟังปัญหาและแก้ไขปัญหาที่ผู้จัดการร้านแต่ละสาขาแจ้งเข้ามา ไม่ว่าจะเป็นเรื่องของพนักงาน การบริหารยอดขาย หรือปัญหาอื่น ๆ -ตรวจสอบและควบคุม: ตรวจสอบมาตรฐานการให้บริการและการดำเนินงานของแต่ละสาขาให้เป็นไปตามนโยบายบริษัท -อบรมและพัฒนา: ร่วมพัฒนาศักยภาพผู้จัดการร้านและพนักงานในสาขา เพื่