1. มีส่วนร่วมในการประมาณการยอดขาย ,การสั่งสินค้า ,การจัดอัตรากำลังคนให้เหมาะสมกับสาขา 2. ตรวจสอบการใช้ทรัพย์สินของบริษัทฯ การใช้วัสดุสิ้นเปลือง การแจ้งซ่อมบำรุงอุปกรณ์ต่างๆ 3. ดูแลคุณภาพอาหาร ,สินค้า และ Supplier ให้ได้มาตรฐานตามที่กำหนด 4. ดูแลการปฏิบัติงานของพนักงานในการบริการกับลูกค้า และรับฟังความคิดเห็นจากลูกค้า 5. สรุปรายงานในแต่ละรอบวัน 6. รับผิดชอบงานดูแลลูกค้า เช่น จัดเตรียมอาหารที่ดี และมีคุณภาพเพียงพอต่อความต้องการลูกค้า 7. แก้ไขปัญหาในการใช้บริการของลูกค้า เป็นต้น 8. รับผิดชอบ

.บริหารจัดการกำกับดูแลสาขา ได้แก่ งานส่วนงานขาย ,งานส่วนสำนักงานและงานคลังสินค้าและจัดส่ง 2.บริหารยอดขายสาขาให้ได้ตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ 3.กำกับดูแลบริหารปริมาณสินค้าคงคลังให้อยู่ในปริมาณที่เหมาะสมกับงานขาย 4. ควบคุมการติดต่อลูกค้า เพื่อขยายฐานลูกค้า 5.ควบคุมการ ติดตามการชำระเงินของลูกค้าให้ตรงตามกำหนดระยะเวลา 6. รับผิดชอบยอดขายและกำไรขั้นต้นของสินค้าให้เป็นไปตามเป้าหมาย 7. บริหารโครงสร้างราคาขายสินค้าสำหรับลูกค้ากลุ่มต่าง ๆ 8. วิเคราะห์และจัดทำแผนปฏิบัติงานการขาย 9. กำกับดูแลการปฏิบัติ

1.บริหารจัดการกำกับดูแลสาขา ได้แก่ งานส่วนงานขาย ,งานส่วนสำนักงานและงานคลังสินค้าและจัดส่ง 2 บริหารยอดขายสาขาให้ได้ตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ 3.กำกับดูแลบริหารปริมาณสินค้าคงคลังให้อยู่ในปริมาณที่เหมาะสมกับงานขาย 4. ควบคุมการติดต่อลูกค้า เพื่อขยายฐานลูกค้า 5.ควบคุมการ ติดตามการชำระเงินของลูกค้าให้ตรงตามกำหนดระยะเวลา 6. รับผิดชอบยอดขายและกำไรขั้นต้นของสินค้าให้เป็นไปตามเป้าหมาย 7. บริหารโครงสร้างราคาขายสินค้าสำหรับลูกค้ากลุ่มต่าง ๆ 8. กำกับดูแลการปฏิบัติงานของพนักงานตามกฎ ระเบียบข้อบังคับบริษัท

- วางแผนการขาย และหาลูกค้ามาลงพื้นที่ภายในโครงการ - ตรวจสอบสัญญาและเอกสารการขายพื้นที่เช่า ให้เป็นไปตามข้อตกลงของบริษัทฯ - ดูแลหลังการขายให้บริการลูกค้า และตรวจสอบความพึงพอใจของผู้เช่าอย่างสม่ำเสมอ - กำกับดูแลวางแผนพนักงานฝ่ายการตลาด ให้มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับพื้นที่ขาย - ติดต่อประสานงานภายในและภายนอกกับผู้ที่เกี่ยวข้อง - งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายชา

รับผิดชอบ วางแผน, บริหารจัดการ ร้านอาหาร คาเฟ่ งานอีเว้นท์ ของบริษัท ดูแลการปฏิบัติงานโดยรวมของร้าน, การบริหารพนักงาน, การจัดการสต็อกและจัดซื้อ, การบริการลูกค้า การจัดงานอีเว้นท์ รับผิดชอบดูแล ทุกขั้นตอนของ ตั้งแต่การวางแผน, การสร้างสรรค์ไอเดีย, การประสานงาน, การจัดการงบประมาณ, การควบคุมดูแลการดำเนินงานจนสำเร็จลุล่วง โดยมีเป้าหมายให้งานราบรื่น ตอบโจทย์ลูกค้า และสร้างความประทับใจให้ผู้ร่วมงาน ไม่ว่าจะเป็นงานสัมมนา, งานเปิดตัวสินค้า, งานแต่งงาน ฯลฯ

1.กำหนดเป้าหมายยอดขายของสินค้า พยากรณ์ยอดขาย และนำทีมดำเนินการเพื่อให้บรรลุตามเป้าหมายที่ตั้งไว้ 2.พัฒนากลยุทธ์การขายและแก้ปัญหาที่เกิดขึ้นเพื่อให้สามารถปิดยอดขายได้สำเร็จ 3.วิเคราะห์ ประมวลผลการดำเนินงานต่างๆ ของทีมขายเพื่อสามารถวางแผนและติดตามผลได้เท่าทัน 4.สร้างทีมขายที่แข็งแกร่งและสร้างระบบกระบวนการขายที่ดี มีประสิทธิภาพและวัดผลได้ 5.แนะแนวทาง ให้คำปรึกษาในการแก้ไขปัญหาต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการขาย รวมถึงการตัดสินใจต่าง ๆ ที่ส่งผลกับการขาย 6.ซัพพอร์ตลูกทีมให้ทำงานได้เป็นไปอย่างราบรื่นแล

1. ดูแลและบริหารการขายของสาขาให้บรรลุเป้าหมาย 2. ติดตามผลและดูแลลูกค้าให้ได้รับการบริการที่ประทับใจและพึงพอใจมากที่สุด 3. ตรวจสอบการทำงานเพื่อเพิ่มระดับของลูกค้าและให้บริการสมาชิก 4. บริการลูกค้าช่วยแก้ไขปัญหาการดำเนินงานในทันท่วงที 5. ดูแลบริหารจัดการทีม 6. ดูแลความเรียบร้อยของสาขา 7. จัดทำรายงานรายวัน รายเดือน 8. และงานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

วิเคราะห์และทำความเข้าใจ เป้าหมายที่ได้รับ และกำหนดงบประมาณ ในการบริหารร้าน และค่าใช้จ่ายต่างๆ ตลอดจนวิเคราะห์ยอดขาย เพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่บริษัทกำหนดไว้ ควบคุมดูแล และตรววจสอบ ผลประกอบการของร้านและวัดผลตามแนวทางที่กำหนดไว้อย่างสม่ำเสมอ และกำกับดูแลการทำงานของพนักงานให้เป็นไปตามขั้นตอนการทำงานที่กำหนดใว้ ตรวจสอบยอดขายของร้านที่รับผิดชอบเป็นประจำทุกวัน เพื่อวิเคราะห์หาผลต่าง และทำความเข้าใจกับยอดขายที่เกิดขึ้น ตลอดจนพิจารณา หาแนวทางในการแก้ไขปรับปรุงการบริหารงานในร้านที่มีปัญหา ศึกษาแล

ทำงาน : วันจันทร์-วันเสาร์ เวลา 09.00-18.00น. ลักษณะงาน - บริหารงานและทีมในโชว์รูม - ควบคุมยอดขายและบริการลูกค้า - ดูแลภาพลักษณ์และความเรียบร้อยของโชว์รูม - แก้ไขปัญหาและรับเรื่องร้องเรียนลูกค้า - ประสานงานกับฝ่ายต่าง ๆ และรายงานผลการดำเนินงาน

Field Service