1. ดูแลความเรียบร้อยของอาคารสถานที่ และความปลอดภัยของ บริษัทฯ 2. ดูแล การผ่านเข้า-ออก ของบุคคลและยานพาหนะ 3. ดูแล รักษาความสงบเรียบร้อยภายในบริเวณที่รับผิดชอบ 4. อำนวยความสะดวกการจราจร ทางเข้า-ออก และภายในบริเวณ พื้นที่ที่รับผิดชอบ 5. บันทึกรายงานเหตุการณ์ประจำวันในการปฏิบัติหน้าที่

1.ปฏิบัติงานตามกฎหมายว่าด้วยความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน 2.จัดทำเอกสารเกี่ยวกับความปลอดภัย เพื่อยื่นต่อหน่วยงานราชการ

- รับผิดชอบดูแลทรัพย์สินทั้งหมดในโรงรับจำนำ - ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามผู้บังคับบัญชามอบหมาย ----------------------------------------------------- ****สถานที่ทำงาน**** ชื่อบริษัท : โรงรับจำนำสมายล์ มันนี่ ที่อยู่ : เลขที่ 77 หมู่ที่ 4 ถนนกระทุ่มล้ม 27 ตำบลกระทุ่มล้ม อำเภอสามพราน จังหวัดนครปฐม 73220 เบอร์ติดต่อ : 093-6257779

- ดูแลรับผิดชอบงานด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน - กำกับดูแลให้พนักงาน ผู้รับเหมาปฎิบัติตามกฎระเบียบ คำสั่งและมาตรการด้านความปลอดภัย - จัดทำแผนงาน โครงการต่างๆ เกี่ยวกับความปลอดภัย - ตรวจสอบความปลอดภัยและป้องกันอุบัติเหตุให้แก่พนักงาน - ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานด้านความปลอดภัย

- ให้คำปรึกษาและดูแลด้านความปลอดภัยในการทำงานและสภาพแวดล้อมในการทำงาน - ตรวจสอบและปรับปรุงระบบความปลอดภัยให้สอดคล้องกับกฎหมาย - ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานภายใน/ภายนอก - จัดทำเอกสารรายงานด้านความปลอดภัยและอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

ดูแลและควบคุมระบบความปลอดภัยของโรงงาน

- ปฏิบัติหน้าที่ของ จป.วิชาชีพ ตามที่กฎหมายกำหนด - จัดทำแผนความปลอดภัย, แผนการฝึกอบรมด้านความปลอดภัย - จัดทำคู่มือด้านความปลอดภัยในการทำงาน - Morning Talk ก่อนเริ่มการปฏิบัติงาน - วิเคราะห์บ่งชี้อันตรายในการทำงาน, นำเสนอนายจ้าง - ควบคุมพนักงานให้ปฏิบัติตามกฎความปลอดภัย - งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

- ตรวจสอบและเสนอแนะการปฎิบัติตามกฎหมายความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน - ประเมินความเสี่ยงด้านความปลอดภัยในการทำงาน - แนะนำการปฎิบัติตามข้อบังคับและคู่มือความปลอดภัยในการทำงาน - รวบรวมสถิติ วิเคราะห์ข้อมูล จัดทำรายงานและข้อเสนอแนะเกี่ยวกับประสบอันตราย อันเนื่องจากการทำงานของลูกจ้าง - จัดทำรายงานความปลอดภัย

ดูแลและควบคุมความปลอดภัยในการทำงานของแต่ละโครงการ - จัดทำ Safety Report,Safety Talk,Mounthly Report

1.ตรวจสอบ และเสนอแนะให้นายจ้างปฏิบัติการตามกฎหมายเกี่ยวกับความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน 2.วิเคราะห์งานเพื่อชี้บ่งอันตราย รวมทั้งกำหนดมาตรการป้องกัน หรือขั้นตอนการทำงานอย่างปลอดภัยเสนอต่อนายจ้าง 3. ให้พนักงานปฏิบัติตาม กฎ ระเบียบ คำสั่ง คำแนะนำ หรือมาตรการเกี่ยวกับความปลอดภัยในการทำงาน 4. สำรวจสภาพการทำงาน และรายงานสภาพความไม่ปลอดภัยตลอดจนเสนอแนะแนวทางแก้ไขต่อนายจ้าง 5. รายงานการเกิดการประสบอุบัติเหตุอันตราย หรือการเจ็บป่วยอันเนื่องมาจากการปฏิบัติงานของลูกจ้าง ต่อนายจ้างโด