1. ดูแลงานสรรหาพนักงานและคัดเลิอกบุคลากร 2. ดูแลงาน Time attendance และคำนวณค่าจ้างพนักงาน 3. ดูแลงานแรงสัมพันธ์ กฎหมายแรงงาน ติดต่อหน่วยงานราชการ เช่น ประกันสังคม จัดหางาน 4. ติดต่อประสานงานเอกสารการทำงานของแรงงานต่างด้าว 5. ดูแลงานธุรการของบริษัท เช่น งานจัดซื่อวัสดุอุปกรณ์สำนักงาน งานอาคารสถานที่ ฯลฯ 6. งานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชาอมอบหมาย

1. ดูแลงานสรรหาพนักงานและคัดเลิอกบุคลากร 2. ดูแลงาน Time attendance 3. ดูแลแรงงานสัมพันธ์ กฎหมายแรงงาน ติดต่อหน่วยงานราชการ เช่น ประกันสังคม จัดหางาน 4. ติดต่อประสานงานเอกสารการทำงานของแรงงานต่างด้าว 5. ดูแลงานเอกสารต่างของงฝ่ายบุคคล 6. งานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

- ชั่งน้ำหนักสินค้าเข้า - ออก - จัดเก็บเอกสารเข้าระบบ - ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสาร - สรุปรายงานสินค้า - ประสานงานกับหน่วยงานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง - อื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

รับผิดชอบในการจัดทำข้อมูล , สรุป Stock คงเหลือ, จัดทำรายงานสินค้า และบันทึกข้อมูลลงระบบ Mat Furn, นับจำนวนสินค้า, เขียนบิลหรือใบปะหน้า, จัดระเบียบและจัดวางสินค้าคงคลัง, ตรวจนับและสรุปสินค้าคงคลัง (White Part) คงเหลือประจำเดือน

- ชั่งน้ำหนัก เข้า - ออก รถสินค้าทุกประเภท(รถไม้,รถกาว ฯลฯ - ปริ้น รายงานสรุปของลูกค้าแต่ละราย - ทำใบรับของ ใน MAC-4 - ส่งรายงานสรุปยอดแต่ละวันด้วย E-Mail และ SMS ให้หน่วยงานต่างๆ และลูกค้า

- ติดต่อและแนะนำผลิตภัณฑ์ให้กับลูกค้าทางโทรศัพท์ - รับเรื่องจากลูกค้าเพื่อส่งต่อให้ผู้เกี่ยวข้องในการดำเนินการ - ทำใบเสนอราคาและส่งให้ลูกค้า - ประสานงานทางด้านการขาย และเอกสารทั่วไป

งานธุรการทั่วไป

-งานธุรการด้านเอกสารของฝ่ายขาย -ออกใบเสนอราคาให้กับฝ่ายขาย -ประสานงานฝ่ายต่างๆให้กับทางเจ้าหน้าที่ฝ่ายขาย -จัดเก็บและทำรูปเล่ม Catalogue -งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

ดูแลสนับสนุนงานขาย งานเอกสารต่างๆที่เกี่ยวงานขายที่พนักงานขาย ร้องขอ จัดเก็บและทำรูปเล่ม Catalogue ตามความต้องการ และประสานงานฝ่ายต่างๆให้กับทางฝ่ายขาย

- งานธุรการทั่วไป หรือธุรการการเงิน - รวบรวม,จัดทำเอกสารธุรการ - งานเอกสารด้านบุคคล, -บันทึกเบิกอุปกรณ์ต่างๆ