1. Propagation: Assist in the propagation process including selecting and preparing cuttings, monitoring humidity, temperature and light levels, and ensuring proper rooting and development of clones. 2. Mother plant maintenance: Work with the nursery manager to schedule the creation and maintenance of new mother plants pruning them to ensure a consistent supply of healthy cuttings. 3. Irrigation and Nutrient Management: Monitor irrigation systems to ensure proper watering schedules

• บริหารการขายและการตลาดขององค์กรให้เป็ นไปตามเป้าหมาย • สรรหาลูกค้ารายใหม่ เพื่อเปิ ดการขาย และสร้างโอกาสใหม่จากลูกค้ารายเดิม • ดําเนินกิจกรรมด้านการขาย และการตลาดในทุกขั้ นตอนจนสามารถปิ ดการขายได้ • รักษาและสร้างความสัมพันธ์กบลูกค้ารายใหม่ และรายเดิม • จัดทําและบริหารข้อมูลสนับสนุนเครื่องมือด้านการขาย • บริหารจัดการทีมสนับสนุนการขาย ดูแลลูกค้ารายใหญ่ได้ . วางแผนด้านการขาย และการตลาดขององค์กร - เปิดตลาด ลูกค้าใหม่ เป็นกลุ่ม key account , food chain , โรงงานอุต

มีประสบการณืการดูแลร้านค้าE-commerce (Shopee / Lazada),มีความรู้ด้าน Full Funnel Marketing เป็นอย่างดี และช่องทางการขาย Online ต่าง ๆ วาง Strategy ด้าน Digital Marketing , มีรถยนต์ และขับรถได้

หน้าที่ความรับผิดชอบ บริหารจัดการด้านยอดขาย /ต้นทุน/กำไร ร้านสาขา บริหารจัดการความพึงพอใจของลูกค้า บริหารจัดการ/ควบคุมมาตรฐานคุณภาพสินค้าและบริการของสาขา

หน้าที่ความรับผิดชอบ บริหารจัดการด้านยอดขาย /ต้นทุน/กำไร ร้านสาขา บริหารจัดการความพึงพอใจของลูกค้า บริหารจัดการ/ควบคุมมาตรฐานคุณภาพสินค้าและบริการของสาขา

1. เป็นผู้นำในการพัฒนา บริหาร และสร้างแรงบรรดาลใจให้กับทีม Telesales จำนวน 10-15 คนให้ทำงานได้ตามเป้าหมาย 2. ควบคุมการขายบัตรเครดิตให้กับลูกค้ารายย่อยที่สนใจสมัครเข้ามาทางช่องทางต่างๆของทางบริษัท 3. บริหารทีมงานขายให้มีประสิทธิภาพต่อลูกค้า และ พนักงานมีความเชี่ยวชาญในการขายมากยิ่งขึ้น 4. ทำ Report Daily/Weekly/Monthly 5.ทำงานวันเสาร์เว้นเสาร์

1. มีความรู้ด้านประกันภัยรถยนต์ 2. ดูแลพนักงาน Telesales ขององค์กร 8-10 คน 3. ควบคุมคุณภาพการขายของแต่ละทีมให้ได้ตามเป้าหมายที่กำหนด 4. ประชุมทีมติดตามความคืบหน้าของงาน และบริหารทีมให้เกิดแรงจูงใจสูงสุดในการทำงาน 5. แก้ปัญหาระหว่างการทำงานให้กับ Telesales แต่ละทีมเพื่อให้ทำงานได้ตามเป้าหมาย 6. ริเริ่ม นำเสนอความเห็นวิธีการต่างๆ ในการจูงใจพนักงานให้ทำยอดขายได้ตามที่ตั้งเป้าหมายไว้ 7. ลดอัตราการลาออกของพนักงานในความรับผิดชอบ 8. ทำงาน 6 วัน / สัปดาห์ 08.30 – 17.30 น.(หยุดเสาร์เว้นเสาร์)

รายละเอียดงาน 1. มีความรู้ด้านประกันภัยรถยนต์ 8 - 10 ปี 2. บริหารทีม Telesales Motor 3. บริหารทีมงานให้สามารถปฎิบัติหน้าที่ได้ตาม Target ที่กำหนด และ บริหารการทำงานของแต่ละทีมให้ได้ตามเป้าหมาย 4. ประชุมทีมติดตามความคืบหน้าของงาน และบริหารทีมให้เกิดแรงจูงใจสูงสุดในการทำงาน 5. แก้ปัญหาระหว่างการทำงานให้กับทีม Telesales แต่ละทีมเพื่อให้ทำงานได้ตามเป้าหมาย 6. ริเริ่ม นำเสนอความเห็นวิธีการต่างๆ ในการจูงใจพนักงานให้ทำยอดขายได้ตามที่ตั้งเป้าหมายไว้ 7. ลดอัตราการลาออกของพนักงานในความรับผิดชอบ

Job brief: Be a part of management team working to scale up Thailand's leading fintech platform through proprietary tech innovation and business strategies. Responsibilities: • Be a part of team (Executive Committee) in initiating, executing, monitoring and adjusting relevant plans to improve traffic, sales, operations and profitability. • Formulate analysis using business data to support plans/decisions. • Implement and lead agreed initiatives to achieve desired results. • Particip

1. เป็นผู้นำในการพัฒนา บริหาร และสร้างแรงบรรดาลใจให้กับทีม Telesales จำนวน 10-15 คนให้ทำงานได้ตามเป้าหมาย 2. ควบคุมการขายผลิตภัณฑ์ด้านประกันสุขภาพให้กับลูกค้ารายย่อยหลังติดต่อเข้ามาทางเว็บไซต์ของบริษัท 3. บริหารทีมงานโดยมีระบบที่ทางบริษัทออกแบบมาเพื่อ Support ในการบริหารทีมให้ได้ประสิทธิภาพมากที่สุด ซึ่งสามารถวัดสถิติการทำงานของทีมงานทุกคนได้แบบ Real-time 4. มีวาทศิลป์ที่ดี 5. สามารถสื่อสารกับน้องในทีมได้เป็นอย่างดี