-ขับรถยนต์ -ดูแลรักษารถยนต์ของบริษัท -ขับรถรับส่งแขกของผู้บริหารและแขกของบริษัท -สามารถปฏิบัติงานทุกเวลาตามสภาพของงาน

1.ขับรถโฟร์คลิฟขนย้ายสินค้าภายในโรงงานตามที่ได้รับมอบหมาย 2.บำรุงรักษาและดูแลสภาพของรถโฟร์คลิฟให้ใช้งานได้

วัตถุประสงค์ของตำแหน่ง: ควบคุมการปรับปรุงและขยายสำนักงานกรุงเทพฯ โรงงานสระบุรี ฟาร์มและบ้านพักปากช่อง คุมงานก่อสร้างศูนย์วิจัยและอบรมที่มวกเหล็ก คุมงานก่อสร้างโรงงานที่ชลบุรี หน้าที่ความรับผิดชอบ: 1. ควบคุมงานก่อสร้างให้เป็นไปตามกำหนดระยะเวลา และถูกต้องตามมาตรฐานวิชาชีพ 2. ประสานงานกับผู้รับเหมา เพื่อชี้แจงแบบที่ใช้ในการก่อสร้างให้เกิดความเข้าใจตรงกัน 3. ตรวจสอบความถูกต้อง และความเหมาะสมของแบบที่ใช้ในการก่อสร้าง 4. ติดตาม ตรวจสอบความคืบหน้างานก่อสร้างของผู้รับเหมา ให้เป็นไปตามแผนงาน

- จัดเรียงกระสอบอาหารสัตว์วางบนพาเลท

1. ขับรถขนส่งอาหาร-สุกรภายนอกบริษัท 2. ทำความสะอาดและดูแลรักษารถยนต์ที่รับผิดชอบ 3. ทำรายงานการใช้รถประจำวัน

1. ควบคุมการทำงานของคนงานรในการผลิต โดยต้องอาศัยความรู้และประสบการณ์การผสม ให้ได้ตามแผนการผลิตที่กำหนด 2. ตรวจสอบคุณภาพสุกรขณะคลอดในเบื้องต้น ให้ได้ตามมาตรฐานและคุณภาพที่กำหนด 3. ดูแลรักษาแม่สุกรขณะคลอดในเบื้องต้น ตามมาตรฐานคู่มือการปฏิบัติงาน 4. บันทึกผลการผลิตลงในแบบฟอร์มที่กำหนด

1. ดูแลสุกรขุนตามขั้นตอนการทำงานที่กำหนด 2. ตรวจสอบคุณภาพสุกรในเบื้องต้น ให้ได้ตามมาตรฐานและคุณภาพที่กำหนด 3. บำรุงรักษาสุกรที่ผลิตในเบื้องต้น ตามมาตรฐานคู่มือการปฏิบัติงาน 4. บันทึกผลการผลิตลงในแบบฟอร์มที่กำหนด(ใบบันทึกประจะเล้า)

วัตถุประสงค์ของตำแหน่ง: ประสานงานงานปรับปรุง (Renovate) สำนักงาน ทั้งกับผู้รับเหมา สถาปนิก มัณฑนากร และกับฝ่ายงานภายใน จัดทำ 5ส และทำการย้ายสำนักงาน และบริหารทรัพยากรขององค์กรให้สนับสนุนการทำงานของผู้ร่วมงานให้มีประสิทธิผลและประสิทธิภาพ หน้าที่ความรับผิดชอบ: 1.ดูแลสาธารณูปโภค เช่น น้ำประปา ไฟฟ้า โทรศัพท์ 2.ดูแลบำรุง ซ่อมแซม ดำเนินการด้านทะเบียน รวมถึงจัดยานพาหนะในการติดต่องานให้กับผู้ร่วมงาน 3.ดูแลการรับส่งเอกสารระหว่างสาขา และกับหน่วยงานภายนอก 4.ดูแลอาคารสถานที่ ทั้งความสะอาดและความป

วัตถุประสงค์ของตำแหน่ง: สื่อสารออนไลน์ กับผู้เลี้ยงสุกรรายย่อยให้รู้จัก เชื่อถือและสนใจทดลองอาหารลูกหมูที่เป็นฟาร์มอิสระ อันดับแรกในไทย 1. ร่วมกับฝ่ายขายและฝ่ายการตลาดในการกำหนดตารางกิจกรรมส่งเสริมการขาย 2. บริหารแผนส่งเสริมการขายให้เป็นไปตามตารางกิจกรรมที่วางไว้ตั้งแต่ต้น รวมทั้งประสานงานกับแผนกอื่นๆ 3. ทำงานร่วมกับฝ่ายขายในการพัฒนากิจกรรม และดำเนินการส่งเสริมการขาย 4. ประสานงานกับหน่วยงานราชการและลูกค้าในการเตรียมการกิจกรรมส่งเสริมการขายของบริษัท 5. วิเคราะห์สถิติ ติดตามผล รายงานผลก

รายละเอียดงาน วัตถุประสงค์ของตำแหน่งงาน : ดูแลชีวิตในการทำงาน (work life) ของพนักงานและระเบียบวินัยองค์กร บทบาทหน้าที่ - ดำเนินการและจัดทำเอกสารเกี่ยวกับงานทรัพยากรบุคคล เช่น การสรรหา การจ่าย ค่าตอบแทนและสวัสดิการ และแรงงานสัมพันธ์ เป็นต้น - เก็บรักษาและแก้ไขปรับปรุงเอกสาร รายงาน และแฟ้มข้อมูลต่าง ๆ รวมทั้งดูแลระบบข้อมูลทรัพยากรบุคคลของบริษัท - ประสานงานกับแผนกอื่น ๆ ในการปฏิบัติตามนโยบาย กฎและระเบียบทางทรัพยากรบุคคล - ให้คำแนะนำและข้อเสนอแนะแก่แผนกอื่น ๆ ในเรื่องนโยบายทางทรัพยากรบุคคล แ