ค้นหาตำแหน่งงานว่าง
เจ้าหน้าที่ฝึกอบรม
1. ประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ เกี่ยวกับการฝึกอบรม
2. ควบคุมการฝึกอบรมตามแผนงาน
3. บันทึกประวัติการฝึกอบรม
4. จัดทำเอกสารส่งกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
5. อื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
เจ้าหน้าที่เงินเดือนและสวัสดิการ
1. ตรวจสอบการบันทึกเวลาปฏิบัติงานของพนักงาน
2. ตรวจสอบตารางการทำงานล่วงเวลา
3. ควบคุมการเบิกจ่ายสวัสดิการต่างๆ
4. งานประกันสังคม
5. สามารถใช้โปรแกรมไทยเกอร์ซอฟต์ได้ (จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
สรรหา /ประชาสัมพันธ์ตำแหน่งงานว่าง รับสมัคร คัดเลือก สัมภาษณ์บุคคล ให้ตรงตามที่ฝ่ายงานต้องการ
แจ้งเข้า-ออก ประกันสังคม /ติดต่อประสานหน่วยงานของรัฐ
จัดทำข้อมูลการทำงาน ขาด-ลา-มาสาย /การคิดค่าจ้าง
จัดเก็บบันทึกประวัติส่วนตัว และประวัติการฝึกอบรมของพนักงาน
อื่นๆตามที่ได้รับมอบให้ดำเนินการ
จัดทำฐานข้อมูลพนักงาน
ตรวจสอบเวลางานพนักงาน
จัดทำรีพอร์ตจำนวนพนักงานในแต่ละวัน
ดูและความเรียบร้อยเอกสารต่างๆ
ประสานงานกับ เจ้าหน้าที่ ไซส์งานต่างๆ
สรรหาพนักงานประจำและพนักงานชั่วคราว
ดูแลงานในส่วนของฝ่ายบุคคลทั้งหมด
ดูแลงานบุคคลด้านสรรหาว่าจ้าง, แรงงานสัมพันธ์และงานฝึกอบรม
ดูแลงานบุคคลและธุรการ
- บริหารงานฝ่ายบุคคลให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัทฯ
- จัดเตรียมเอกสาร (กระดาษ/ระบบ)
- คีย์ข้อมูลเอกสารต่าง เอกสารงานบุคคล OT เบิกจ่ายต่างๆ
- ลงประกาศหาพนักงาน นัดสัมภาษณ์งาน
1 สรรหา คัดเลือก ปฐมนิเทศ
2 แจ้งเข้าออกประกันสังคม
3 Attendance
4 ทำเงินเดือน
5 ดูแลการเบิก-จ่ายอุปกรณ์สำนักงาน
6 ทำเอกสารแรงงานต่างด้าว
7. อื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
ตรวจสอบระบบทั้งหมดพบ 11 งาน
Copyright 2008-2024, All Rights Reserved.