ค้นหาตำแหน่งงานว่าง
หน้าที่รับผิดชอบ
-เป็นศูนย์กลางในการประสานงานระหว่างทีมขาย/สาขา กับหน่วยงานภายในอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง เช่น การตลาด บัญชี จัดซื้อ
-ดูแลและจัดการงานธุรการที่เกี่ยวข้องกับฝ่ายขายทั้งหมด เช่น เอกสารการขาย การจัดการฐานข้อมูลลูกค้า และข้อมูลสาขา
-รวบรวม ตรวจสอบ และสรุปยอดขายรายวัน รายสัปดาห์ รายเดือน จากทุกสาขา
-จัดทำรายงานวิเคราะห์ประสิทธิภาพของพนักงานขาย (KPIs) และรายงานประสิทธิภาพของแต่ละสาขา
-วิเคราะห์แนวโน้มของยอดขาย และจัดทำรายงานพิเศษตามที่ผู้บริหารร้องขอ
-จัดเก็บและดูแลรักษาฐานข้อมูลลูกค
ตรวจสอบจำนวนหรือปริมาณสินค้ารับเข้าและจ่ายออก
ตรวจสอบวันหมดอายุของสินค้าภายในคลัง
แพ็คสินค้าใส่บรรจุภัณฑ์
ตรวจสินสต๊อกสินค้า
-วิเคราะห์ตลาดคู่แข่ง และกลุ่มเป้าหมายเพื่อค้นหาจุดยืนที่โดดเด่น และสร้างความแตกต่างให้กับแบรนด์
-วางแผนและบริหารจัดการแคมเปญการตลาดเพื่อสร้างการรับรู้ และกระตุ้นความต้องการของผลิตภัณฑ์ของผู้บริโภค
-บริหารจัดการชื่อเสียงของแบรนด์ (Brand Reputation Management) และควบคุมการสื่อสารในภาวะวิกฤต
-บริหารจัดการภาพลักษณ์และความรู้สึกของผู้บริโภคต่อแบรนด์ โดยเฉพาะในช่องทางออนไลน์และโซเชียลมีเดีย
-วิเคราะห์ข้อมูลและผลตอบรับจากลูกค้า เพื่อประเมินประสิทธิภาพของกลยุทธ์แบรนด์และนำมาปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
-วิเคราะห์ตลาดและคู่แข่ง: ติดตามแนวโน้มและกระแสสินค้าในตลาดอย่างใกล้ชิด รวมถึงวิเคราะห์กลยุทธ์สินค้าของคู่แข่ง เพื่อหาโอกาสในการสร้างความแตกต่าง
-วางแผนและคัดเลือกสินค้า: นำเสนอและตัดสินใจว่าสินค้าประเภทใดควรมีในร้านค้า (ทั้งจากแบรนด์เดิมและแบรนด์ใหม่) และสินค้าใดที่ควรตัดออก เพื่อให้การบริหารจัดการพื้นที่ขายมีประสิทธิภาพสูงสุด
-บริหารจัดการวงจรชีวิตสินค้า: ดูแลสินค้าตั้งแต่การนำเข้ามาวางขายในร้าน การโปรโมท ไปจนถึงการตัดสินใจยกเลิกการขายสินค้าที่ไม่ทำกำไร
-ทำงานร่วมกับฝ่ายต่าง ๆ: ประสานงาน
-ควบคุมและตรวจสอบสต็อกสินค้า: ดูแลการนับสต็อกสินค้าอย่างสม่ำเสมอ ทั้งแบบ Physical Count และ Cycle Count เพื่อให้
ข้อมูลในระบบตรงกับจำนวนสินค้าจริง
-บันทึกข้อมูลและรายงาน: อัปเดตข้อมูลการเข้า-ออกของสินค้าในระบบให้ถูกต้องแม่นยำ พร้อมทั้งจัดทำรายงานสต็อกสินค้า
-ดูแลระบบจัดเรียงสินค้า: ตรวจสอบให้มั่นใจว่าสินค้าถูกจัดเก็บอย่างเป็นระบบตามหมวดหมู่และรหัสสี (color code) หรือตาม
วิธีการจัดเรียงที่กำหนด เพื่อให้ง่ายต่อการหยิบและจัดส่ง
-ประสานงาน: ทำงานร่วมกับทีมคลังสินค้า ฝ่ายจัดซื้อ และฝ่ายขนส่
-วิเคราะห์และคาดการณ์ยอดขาย และความต้องการสินค้าในแต่ละช่วงเวลา เพื่อให้มั่นใจว่ามีสินค้าเพียงพอต่อการจำหน่าย
-วางแผนการจัดซื้อ และการจัดส่งสินค้าไปยังสาขาต่าง ๆ ได้อย่างเหมาะสมและทันเวลา
-ประสานงานอย่างใกล้ชิด กับทีมการตลาด ฝ่ายขาย และฝ่ายจัดซื้อ เพื่อให้การวางแผนสอดคล้องกับแผนธุรกิจ
-ตรวจสอบและบริหารจัดการสต็อกสินค้า ในคลังและหน้าร้าน เพื่อลดปัญหาของขาดและสินค้าคงคลังส่วนเกิน
-จัดทำรายงาน และนำเสนอข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับการวางแผนความต้องการสินค้า
-ดูแลและบริหารจัดการ: บริหารงานร้านค้าปลีกสินค้าเวชภัณฑ์และเภสัชภัณฑ์ในเขตที่รับผิดชอบ
-ประสานงาน: เป็นศูนย์กลางในการสื่อสารและประสานงานระหว่างสำนักงานใหญ่กับผู้จัดการร้านของแต่ละสาขา
-แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า: รับฟังปัญหาและแก้ไขปัญหาที่ผู้จัดการร้านแต่ละสาขาแจ้งเข้ามา ไม่ว่าจะเป็นเรื่องของพนักงาน
การบริหารยอดขาย หรือปัญหาอื่น ๆ
-ตรวจสอบและควบคุม: ตรวจสอบมาตรฐานการให้บริการและการดำเนินงานของแต่ละสาขาให้เป็นไปตามนโยบายบริษัท
-อบรมและพัฒนา: ร่วมพัฒนาศักยภาพผู้จัดการร้านและพนักงานในสาขา เพื่
-งานประสานงาน: เป็นศูนย์กลางในการประสานงานระหว่าง ผู้บริหารและฝ่ายต่างๆ เพื่อให้การทำงานเป็นไป
อย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพ
-งานวิเคราะห์และนำเสนอ: รวบรวมข้อมูล วิเคราะห์ผลการดำเนินงาน และจัดทำรายงานนำเสนอต่อ CEO
-งานโครงการพิเศษ: ร่วมเป็นทีมหลักในการขับเคลื่อนและผลักดันโครงการสำคัญต่างๆ ของบริษัท
-งานอื่น ๆ: ช่วยบริหารจัดการงานส่วนตัวของ CEO ตามที่ได้รับมอบหมาย
-วางแผนและวิเคราะห์ทางการเงิน: พัฒนาและนำเสนอแผนงบประมาณ (Budgeting) วิเคราะห์ความแตกต่างของผล
ประกอบการ เพื่อให้มั่นใจว่าการใช้จ่ายเป็นไปตามเป้าหมายและกลยุทธ์ของบริษัท
-บริหารจัดการกระแสเงินสด: ควบคุมและบริหารจัดการสภาพคล่องขององค์กร อย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อให้บริษัทมีเงินทุน
หมุนเวียนที่เพียงพอต่อการดำเนินงานและการลงทุน
-บริหารจัดการความเสี่ยงทางการเงิน: ระบุ ประเมิน และบริหารจัดการความเสี่ยงทางการเงินที่อาจเกิดขึ้น เช่น ความเสี่ยงด้าน
ยอดขาย และความเสี่ยงในการเปิดร้านใหม่ หรืออื่น
ตรวจสอบระบบทั้งหมดพบ 514 งาน.
Copyright 2008-2026, All Rights Reserved.