5 ปี
มกราคม 2564 ถึง เมษายน 2565
ผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการ
บริษัท สยามศิวากร จำกัด
57/391 หมู่ที่1 ต.ศาลากลาง อ.บางกรวย จ.นนทบุรี 11130
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
-จัดการและดำเนินงานของฝ่ายปฏิบัติการ เพื่อให้เป็นไปตามมารตฐานของบริษัท เพื่อให้บริการได้ตามข้อตกลงในสัญญาของลูกค้า
-จัดการบริหารควบคุมผลกำไรบริษัท โดยการ ควบคุมต้นทุน โปรแกรมประสิทธิภาพ การเรียกเก็บเงินให้ตรงเวลา ตรวจสอบใบแจ้งหนี้ และจัดการทรัพยากรที่จะต้องใช้
-สร้างและปรับปรุงความสัมพันธ์กับลูกค้าโดยการเยี่ยมชมไซต์และตอบสนองและ สำรวจความพึงพอใจของทางลูกค้า
-ตรวจ Budget งบเงินเดือน งบการสั่งเบิก การสำรองจ่าย อุปกรณ์ และน้ำยาที่ใช้ในฝ่ายปฏิบัติการ
-อนุมัติเงินเดือนและการ เบิกค่าใช้จ่าย ในฝ่าย เพื่อส่งต่อให้ทางฝ่ายบัญชีดำเนินการ
-ประชุมทีมปฏิบัติการ สรุปปัญหาและปรับปรุงการบริการให้ได้มาตรฐานเพื่อให้เป็นไปตามความพึงพอใจของลูกค้า
-สำรวจพื้นที่ร่วมกับฝ่ายขายและประเมินค่าใช้จ่ายการปฏิบัติงาน ในงาน Job และ งานรายสัญญา
-ควบคุมทีมในการปฏิบัติงานทั้งงาน Set up งาน Job และ งานสัญญา
พฤศจิกายน 2562 ถึง ธันวาคม 2563
ผู้จัดการเขต ( Site Area Manager)
บริษัท ราชาโยค จำกัด
143,145,147 ซ.สิรินธร7 ถ.สิรินธร แขวงบางบำหรุ เขตบางพลัด กรุงเทพ 10700
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
-ดูแลพนักงานและรับผิดชอบงานตามนโยบายของบริษัท
-ดูแลการให้บริการลูกค้าให้ตรงตามที่ระบุในสัญญาบริการ
-ควบคุมการบริการให้ได้คุณภาพและสร้างความพึงพอใจให้แก่ลูกค้า
-ควบคุมค่าใช้จ่ายทั้งหมดให้ตรงตามงบประมาณที่กำหนดไว้
-ประสานงานกับฝ่ายขายในการนำเสนอบริการให้กับลูกค้าตามเป้าหมาย
-จัดทำหน้าที่งานและตรวจสอบการทำงาน ของพนักงานทำความสะอาดในแต่ละส่วนงานได้อย่างชัดเจน
-แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า และประสานงานต่อไปยังหน่วยงานที่รับผิดชอบ
-ประเมินผลงาน,ชมเชย,ลงโทษ ผู้ใต้บังคับัญชาตามกฎระเบียบของบริษัท
-ตรวจสอบความถูกต้องเงินเดือนของแต่ละหน่วยงานที่ดูแลรับผิดชอบ
-ควบคุมทีมในการปฏิบัติงานทั้งงาน Set up งาน Job และ งานสัญญา
-รักษาสัมพันธภาพที่ดีต่อลูกค้าและเข้าพบลูกค้าอย่างสม่ำเสมอ
กันยายน 2561 ถึง ตุลาคม 2562
ผู้ประสานงานแม่บ้าน
บริษัท ราชาโยค จำกัด
143,145,147 ซ.สิรินธร7 ถ.สิรินธร แขวงบางบำหรุ เขตบางพลัด กรุงเทพ 10700
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
-ควบคุมดูแลพนักงาน และการวางแผนการปฏิบัติงาน
-สรรหาพนักงานลงตามหน่วยงานให้ตรงตามที่บริษัทและผู้ว่าจ้างกำหนด
-อบรมทักษะพื้นฐานในปฏิบัติงานบื้องต้นให้แก่พนักงานในแต่หน่วยงาน
-ตรวจสอบและติดตามในกรณีขึ้นงานใหม่
-ตรวจสอบและติดตามหน่วยงานที่ดูรับผิดชอบ-ตรวจเช็คความพร้อม อุปกรณ์ที่จะใช้ในหน่วยงาน และทำการบันทึกข้อมูล
-ติดตามผลการทำงานของพนักงานในหน่วยงานที่รับผิดชอบ -เข้าพบลูกค้า เพื่อทราบถึงปัญหาที่เกิดในหน่วยงาน
-จัดทำแผนงาน -จัดทำแผนงานประจำวัน ,รายสัปดาห์,รายเดือน , รายสามเดือน,รายหกเดือน
-รวบรวมเอกสารประกอบการทำงานใบเบิกน้ำยา,ใบลงเวลา หรือเอกสารอื่นๆที่เกี่ยวข้องนำส่งมอบกับสำนักงานใหญ่
-ควบคุม และ ตรวจสอบความเรียบร้อยของพนักงานในหน่วยงาน
-จัดทำเงินเดือนพนักงานประจำหน่วยงาน