ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล

บริษัท Konoike-Sotus Venture Co.,Ltd

ที่อยู่บริษัท 10/66(308) อาคารเดอะเทรนดี้ ชั้นที่3 ซ.สุขุมวิท 13 ถ.สุขุมวิท คลองเตยเหนือ วัฒนา กรุงเทพมหานคร

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
Recruitment Review employee requirement with job description and organization chart, create job announcement, post job announcement, searching and select candidate, general pre-interview and interview with line manager, salary offer, crate letter of employment, orientation rule and regulation, on-board training until probation period orientation follow manpower chart. Update personnel data in personnel record on data serve.
Training Organize training plan and motivate them to attend seminar following the year plan following KPI target. Prepare probation document for evaluated employee and also submit training documents to Department of Skill Development under regulation.
Compensation benefit Check time attendance, OT, leave information, student loan, other incomes and other deductions for do payroll system until release pay slip. Also handle company welfare provident fund, annual checkup, SSO.
Employee Relationship Handling employee relationship between company and employee or within employee, issue warning letter and warning them if they don’t follow the company rule.

ตำแหน่ง ผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายบุคคล

บริษัท Asahi Kasei Advance (Thailand) Co.,Ltd

ที่อยู่บริษัท 62 หมู่ 11 ซ.วิลาลัย ถ.บางนาตราด บางโฉลง บางพลี สุมทราปราการ

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
Recruitment Review employee requirement with job description and organization chart, searching and select candidate, general interview and orientation follow manpower chart. Update personnel data in personnel record on data serve.

Training Survey and create training plan of the year to improve and develop employee skills. Organize training plan following KPI target. Prepare probation document for evaluated employee and also submit training documents to Department of Skill Development under regulation.

Payroll Check time attendance, over time, allowance, intensive and other welfares for do payroll.
Welfare Search and select suppliers, survey total amount to produce uniform. Survey and create activities on company and company events. Handling social security, provident fund, insurance and so on.

ISO and Procedure Handle ISO 9001,14001, IATF16949 documents in department for received audit both inside and outside company. Control all divisions to create and update Job description, skill chart, training need and training survey. Create and update procedure of Human resource, training and Information technology.

Planning and Controlling Estimated stock for purchasing and Handle disbursement of stationery and office supplier equipment, medicine, general asset and others.

Administrative
- Reserve and Booking: Hotel, golf, air ticket, restaurant, data roaming and etc.
- VISA and Work permit: 90-days visa, re-entry and expanding visa & work permit for Japanese person.
- Procurement: Review, scanning, searching new suppliers and quotations. Issued po and received goods & services.
- Outsource: Handling housemaid, security guard, driver and etc.
- Coordinator: Contact and coordinate documents within organization and government. Take care and welcome customer and guest while their visit company.

ตำแหน่ง พนักงานขาย

บริษัท บริษัท อมรินทร์ บุ๊ค เซ็นเตอร์ จำกัด

ที่อยู่บริษัท เลขที่ 108 หมู่ 2 ถนนบางกรวย-จงถนอม ตำบลมหาสวัสดิ์ อำเภอบางกรวย จังหวัดนนทบุรี 11130

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
- Provided quality service to customer and take care of orderliness within the store.
- Arrange document, product, merchandise and recorded document into SAP program.
- Cheer up new product and stimulate sale revenue by used sale promotion to the customer.

สถาบัน เอส อาร์ เซ็นเตอร์

หลักสูตร ยกเครื่องเรื่องการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร

สถาบัน เอส อาร์ เซ็นเตอร์

หลักสูตร ปรับงาน HR และ Training ตาม ISO9001:2015 และ ISO 14001:2015

สถาบัน ธรรมนิติ

หลักสูตร เทคนิคการประมวลผลข้อมูลและการจัดทำรายงานทรัพยากรมนุษย์ด้วย MS Excel