5 ปี
มีนาคม 2567 ถึง ตุลาคม 2567
Talent Acquisition
4H4P Co., Ltd.
32/28 อาคารซิโน-ไทย ทาวเวอร์ ชั้น 7 โซน C ยูนิต B ถนนสุขุมวิท 21 (อโศก) แขวงคลองเตยเหนือ เขตวัฒนา กรุงเทพมหานคร 10110
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
• ติดต่อประสานงานกับทีมเซลล์ ที่รับความต้องการคุณสมบัติของบุคลการ และจำนวนผู้สมัครที่ต้องการในการสรรหา จากลูกค้าของบริษัทแต่ละที่
• สร้างประกาศรับสมัครงาน อัพเดทและสรรหา บน LinkedI, Job DB, Job BKK, Job Thai
• พูดคุยรายละเอียดงาน สถานที่ และต่อรองเงินเดือน เรียบเรียงประวัติการทำงานของผู้สมัครก่อนส่งให้บริษัทต้นสังกัด
• รับทราบผลการสัมภาษณ์งาน นัดหมายเซ็นสัญญา นัดหมายเริ่มงาน และรวบรวมเอกสารที่เกี่ยวข้องประสานงานกับผู้สมัคร และบริษัทต้นสังกัด
กันยายน 2566 ถึง กุมภาพันธ์ 2567
Talent Acquisition Specialist
AppMan Co., Ltd. (6 เดือนสัญญาจ้าง)
2525 FYI-Center ทาวเวอร์ 2 ชั้น 8 ยูนิต 801-807 ถนนพระราม 4 คลองเตย กรุงเทพฯ 10110
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
• รับฟังความต้องการ คุณสมบัติและจำนวนที่ต้องการของบุคลากร จากระดับหัวหน้างาน และฝ่ายที่เกี่ยวข้อง
• ดำเนินการสร้างและอัปเดตประกาศรับสมัครงานบน Job DB ตรวจสอบใบสมัครที่ได้รับ และ ดำเนินการสัมภาษณ์เบื้องต้นผ่านทางโทรศัพท์
• สรรหา คัดเลือกผู้สมัครที่มีคุณสมบัติตรงตามที่ต้องการ และจัดตารางสัมภาษณ์ โดยมีหัวหน้างานและ HR Manager และส่วนที่เกี่ยวข้อง
• นัดหมายวันเริ่มงาน จัดทำการอบรมปฐมนิเทศเพื่อแนะนำสวัสดิการ ข้อบังคับของบริษัท และรวบรวมเอกสารที่เกี่ยวข้อง
• เข้าร่วมการประเมินผลการทำงานในช่วงทดลองงานร่วมกับหัวหน้างานและ HR Manager เพื่อวางแผนกำลังคน
• ดำเนินการออกบูธเพื่อประชาสัมพันธ์องค์กรและรับสมัครนักศึกษาฝึกงานตามสถาบันการศึกษาต่างๆ
• งานอื่นๆที่ได้รีบมอบหมาย
สิงหาคม 2565 ถึง สิงหาคม 2566
Project Recruiter
Adecco Recruitment (Thailand) Limited
990 ชั้น 9 ยูนิตที่ 904 อาคารอับดุลราฮิมเพลส ถนนพระรามสี่ แขวงสีลม เขตบางรัก กรุงเทพฯ 10500
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
• รับผิดชอบติดต่อประสานงานกับลูกค้า krungsri และ Dtac กับฝ่าย HR และระดับหัวหน้างานเพื่อให้ได้ข้อมูลที่ถูกต้องและครบถ้วนเกี่ยวกับความต้องการบุคลากร
• ประกาศรับสมัคร และอัพเดทงานบน Job BKK, Job TH, Job Thai, Facebook
• สรรหา ตรวจสอบใบสมัคร และสัมภาษณ์งานเบื้องต้นทางโทรศัพท์
• สร้างการสัมภาษณ์งาน ระหว่างผู้สมัคร และฝ่ายงานที่เกี่ยงข้องทั้งหมด ร่วมรับฟังการสัมภาษณ์
• นัดหมายเริ่มงาน ติดตามการทำงาน รวบรวมเอกสารที่เกี่ยวข้อง ประสานงานกับ Payroll และส่วนที่เกี่ยวข้องภายใน Adecco
• จัดทำรายงาน สรุปการทำงาน นำเสนอผู้บริหารทุกสัปดาห์