ตำแหน่ง ธุรการประสานงานฝ่ายการตลาด

บริษัท บริษัท บุ๊คพลัส พับลิชชิ่ง จำกัด

ที่อยู่บริษัท 1111/16 หมู่บ้านกลางเมืองแยกรัชดา - ลาดพร้าว ซอย 2 แขวงจันทรเกษม เขตจตุจักร กทม. 10900

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
(1) คีย์ยอดขายของฝ่ายขายลงระบบเพื่อดึงยอดแต่ละสัปดาห์ให้ฝ่ายบัญชี
(2) พิมพ์ใบเสนอราคาให้ลูกค้า โดยรับข้อมูลจากหัวหน้างาน
(3) ทำใบสั่งงานฝ่ายผลิต เพื่อออกใบสั่งให้ฝ่ายผลิตดำเนินงานต่อไป
(4) ประสานงานกับลูกค้าที่มาผลิตสื่อสิงพิมพ์กับบริษัทฯ
(5) จัดทำเอกสารวางบิล
(6) ติดตาม PO จากลูกค้า
(7) ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารจาก Supplier ที่มาวางบิลกับบริษัทฯ
(8) เก็บเอกสารต่างๆให้เป็นระเบียบ
(9) อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ธุรการ

บริษัท บริษัท ซาวิลส์ (ประเทศไทย) จำกัด

ที่อยู่บริษัท 26, ถ.พระราม 4, แขวงสีลม เขตบางรัก กทม., 10500

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
(1) เช็คอีเมลของผู้จัดการและตอบกลับเกี่ยวกับปัญหาต่างๆของลูกบ้านให้กับกรรมการคอนโด
(2) คัดแยกจดหมายให้กับลูกบ้าน
(3) คอยประสานงานภายในบริษัท

ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ธุรการฝ่ายลิขสิทธิ์

บริษัท บริษัท จีเอ็มเอ็ม มิวสิค พับลิชชิ่ง อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด

ที่อยู่บริษัท 50 ถนนสุขุมวิท 21 (อโศก) แขวง คลองเตยเหนือ เขตวัฒนา กรุงเทพมหานคร 10110

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
(1) ออกใบอนุญาตเพื่อการประกอบกิจการร้านอาหารต่างๆ รวมถึงหน่วยงานต่างๆ
(2) ทำส่งเงินให้ฝ่ายบัญชีโดยใช้ระบบSAP
(3) ตัดยอดใบอนุญาตทุกๆสิ้นเดือนโดยใช้ระบบSAP

ประสบการณ์ทำงานอื่นๆ
บริษัท คลีนคาราโอเกะ จำกัด ตำแหน่ง เจ้าที่stock ตุลาคม 2554 – มิถุนายน 2556
ลักษณะงานที่ทำ
(1) เบิก – เคลียร์ อุปกรณ์ช่าง
(2) นัดหมายประชุมและจดรายงานการประชุม
(3) เขียน PO และ PR อุปกรณ์ช่างเพื่อส่งให้ฝ่ายจัดซื้อ
(4) นับ STOCK
(5) ตัดเบิกอุปกรณ์ช่างโดยใช้ระบบ SAP

บริษัท จีพาเทนท์ จำกัด ตำแหน่งเจ้าหน้าที่ธุรการประสานงานส่วนกลาง สิงหาคม 2550 – กันยายน 2554
ลักษณะงานที่ทำ
ประสานงานและต้อนรับอำนวยความสะดวกผู้มาติดต่อหรือติดต่อมาและผู้จัดการของบริษัททุกส่วนงาน โดยการประสานงานกับบุคคลที่เกี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอก
(2) งานด้านเอกสาร คือจัดทำประกาศและงานพิมพ์ต่างๆ , จัดแฟ้มเอกสาร , รับ-ส่งสำหรับงานที่เป็นส่วนกลาง
(3) งานเกี่ยวกับจดหมาย คือจัดทำทะเบียนและควบคุมเลขที่อ้างอิงของจดหมายเข้า – ออก ทั้งบริษัท
(4) การจัดการประชุม คือ ติดต่อประสานงานผู้เข้าร่วมประชุม , สถานที่ , เวลา , เอกสารและอุปกรณ์ รวมถึงการแจ้งการประชุมและจัดทำรายงานการประชุม
(5) การจัดทำ, ปรับเปลี่ยนและติดตามข้อมูลเกี่ยวกับคู่มือพนักงานและกฏระเบียบของบริษัท
(6) การจัดทำ, ปรับเปลี่ยนและติดตามข้อมูลเกี่ยวกับเอกสารแนะนำ, ประชาสัมพันธ์บริษัท
(7) งานอื่นตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย