"การติดต่อ Resume(ผู้สมัครงาน) " ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิก
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
ข้อมูลส่วนตัว

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

หญิง (โสด)

ไทย

พุทธ

26-กันยายน-2534    อายุ 34ปี

158 Cm    หนัก 50 Kg

-
ข้อมูลการติดต่อ

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

สมุทรปราการ (พระประแดง)

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

โทรศัพท์
ข้อมูลทั่วไป

อื่นๆ

งานประจำ (Full Time)

หัวหน้าแผนกทรัพยากรบุคคล, เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคลอาวุโส, Human Resources Business Partner

35,000บาท ขึ้นไป

22 ก.พ. 2564

22 ก.พ. 2564
ตำแหน่งที่สนใจ
หัวหน้าแผนกทรัพยากรบุคคล, เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคลอาวุโส, Human Resources Business Partner
ประวัติการศึกษาสูงสุด
จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. 2557
ปริญญาตรี มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์
สังคมสงเคราะห์ศาสตรบัณฑิต
ครอบครัวและเยาวชน
3.11
ประวัติการทำงาน
6 ปี
กรกฎาคม 2562  ถึง   กุมภาพันธ์ 2564
Human Capital Business Partner Associate (เจ้าหน้าที่ชำนาญการทรัพยากรบุคคล)
บริษัท โฮเรก้า แมเนจเม้นท์ จำกัด (ในเครือ บริษัท ไทยเบฟเวอเรจ จํากัด (มหาชน))
15 หมู่ 14 ถนนวิภาวดีรังสิต แขวงจอมพล เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร 10900
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

- งานสรรหาว่าจ้างพนักงาน จัดทำประกาศรับสมัครงานทั้งภายในและภายนอกองค์กร ติดต่อผู้สมัครเพื่อนัดสัมภาษณ์ ร่วมเป็นกรรมการสัมภาษณ์งานและคัดเลือกผู้สมัคร
- ดำเนินการจัดทำเอกสารสัญญาจ้างและจัดเก็บเอกสารของพนักงาน
- ดูแลพนักงานตามกระบวนการดูแลพนักงานใหม่ และดำเนินการปฐมนิเทศพนักงานใหม่
- ติดตามการประเมินผลทดลองงานพนักงานใหม่กับต้นสังกัด และแจ้งส่วนงานที่เกี่ยวข้องเพื่อดำเนินการเรื่องสวัสดิการ
- ดำเนินการจัดทำ Training Roadmap ให้เหมาะสมกับ Competency ของแต่ละหน่วยงาน
- ดำเนินการจัดทำแผนฝึกอบรมประจำปีและดำเนินการจัดฝึกอบรมให้เป็นไปตามแผน
- ร่วมพัฒนาหลักสูตรอบรมกับวิทยากรให้ตรงตามวัตถุประสงค์และออกแบบการประเมินผลหลังการฝึกอบรมเพื่อให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด
- ร่วมพัฒนาระบบการเรียนรู้ LMS และร่วมพัฒนารูปแบบการอบรมให้เหมาะสมกับแต่ละช่วงสภาวะและกลุ่มเป้าหมาย
- ดูแลและควบคุมค่าใช้จ่ายการฝึกอบรมให้อยู่ในงบประมาณและเป็นไปตามแผน
- ดำเนินการยื่นรับรองหลักสูตรอบรมกับกรมพัฒนาฝีมือแรงงานทั้งจัดฝึกเองและส่งฝึกภายนอก
- จัดทำรายงานความคืบหน้าการจัดอบรมตามแผน ผลประเมินหลังการฝึกอบรม และผลแบบทดสอบหลังการเรียนรู้
- ให้การสนับสนุนพนักงานในการจัดทำแผนพัฒนารายบุคคลประจำปี (Individual Development Plan) โดยการอบรมให้เพื่อทำความเข้าใจแนวทางการจัดทำแผน และวิธีการการบันทึกข้อมูลในระบบ SuccessFactors
- จัดทำเอกสารโอนย้าย/ แต่งตั้งรักษาการ/ เสนอปลดรักษาการ ตามรอบการเสนอ เพื่อให้พนักงานได้เติบโตตาม Career Path
- ให้การสนับสนุนพนักงานในการจัดทำเป้าหมายผลการปฏิบัติงาน การประเมินผลการปฏิบัติงานกลางปีและปลายปี บนระบบ SuccessFactors
- ดำเนินการจัดกิจกรรมเพื่อส่งเสริมการสร้างความผูกพันในองค์กรให้เป็นตาม Action plan
- Revise Job Role ร่วมกับหน่วยงานเพื่อให้สอดคล้องกับหน้าที่งาน เป้าหมาย และกลยุทธ์ขององค์กร
- จัดทำ Work Flow ร่วมกับหน่วยงานเพื่อนำมาจัดทำคู่มือสำหรับการทำงาน
- ตรวจสอบเอกสารการเบิกสิทธิสวัสดิการ และการเบิกค่าใช้จ่ายต่างๆ ของหน่วยงานให้เป็นไปตามระเบียบของบริษัท
- จัดทำ Job Handover กรณีพนักงานลาออก
- สนับสนุนการทำงาน ร่วมวางแผนและแก้ไขปัญหาของหน่วยงานที่รับผิดชอบ ให้สามารถทำงานได้อย่างมีความสุขและมีประสิทธิภาพสูงสุด
มิถุนายน 2557  ถึง   กรกฎาคม 2562
เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล
บริษัท เวิลด์ลีส จำกัด (ในเครือธนาคาร ซี ไอเอ็มบี ไทย)
43 อาคารไทยซีซีทาวเวอร์ ชั้น 34 ห้อง 346-9 ถนนสาทรใต้ แขวงยานนาวา เขตสาทร กรุงเทพฯ 10120
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

-จัดทำแผนอบรมประจำปี
-ดำเนินการจัดฝึกอบรมตามแผนประจำปี
-ประสานงานอบรมภายนอกกับสถาบันและหน่วยงานราชการต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง
-ประสานงานกับวิทยากรทั้งภายในภายนอก
-ประสานงานการกับผู้บริหารและพนักงานเพื่อจัดรอบในการเข้าอบรมในแต่ละหลักสูตร
-ยื่นรับรองหลักสูตรอบรมกับกรมพัฒนาฝีมือแรงงานทั้งจัดฝึกเองและส่งฝึกภายนอก
-จัดปฐมนิเทศพนักงานใหม่
-สัมภาษณ์พนักงานลาออก
-ดูแลความเป็นอยู่ของพนักงาน
-งานสรรหาและงานทะเบียน
-งานสวัสดิการและค่าจ้าง
-จัดทำรายงานต่างๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
ประวัติการฝึกอบรม
กรกฎาคม 2563  ถึง   กรกฎาคม 2563
สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์อย่างเป็นมืออาชีพ
พฤษภาคม 2563  ถึง   พฤษภาคม 2563
9Expert Training
Microsoft Excel 2013 Advanced
ความสามารถ
ความสามารถทางภาษา

พูด (ดีมาก)   อ่าน (ดีมาก)   เขียน (ดีมาก)

พูด (พอใช้)   อ่าน (ดี)   เขียน (พอใช้)

ไทย 37 คำ/นาที    อังกฤษ 23 คำ/นาที

รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ ,


ผลงาน
- รางวัลชนะเลิศอันดับ 1 ตำแหน่ง Ambassador ศูนย์การเรียนรู้ Water of Life Experience (อาคารไทยเบฟควอเตอร์)
- รางวัลชนะเลิศอันดับ 3 และ รางวัลขวัญใจมหาชน โครงการ Beyond DJ Talent Search Gen 5 “The Reality” Gen 5
โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง

- รางวัลชนะเลิศอันดับ 1 ตำแหน่ง Ambassador ศูนย์การเรียนรู้ Water of Life Experience (อาคารไทยเบฟควอเตอร์)
- รางวัลชนะเลิศอันดับ 3 และ รางวัลขวัญใจมหาชน โครงการ Beyond DJ Talent Search Gen 5 “The Reality” Gen 5

สำหรับสมาชิกเท่านั้น
"การติดต่อ Resume(ผู้สมัครงาน) " ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิก
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
หาพนักงาน หัวหน้าแผนกทรัพยากรบุคคล, เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคลอาวุโส, Human Resources Business Partner
JobTH.com
บริษัท เน็ต แอดเวอร์ไทซิ่ง จำกัด
เลขที่ประจำตัวผู้เสียภาษี 0-1055-48148-53-1

ติดตามเรา
        

ลงโฆษณาติดต่อได้ที่
โทร : 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
แฟกซ์ : 02-001-8804 - 05

มีปัญหาการใช้งาน

วันเวลาทำการ
จันทร์-ศุกร์ : 8:00-17:00  เสาร์ 9:00-16:00

Copyright 2008-2026, All Rights Reserved.