ตำแหน่ง Hr Supervisor

บริษัท FN Factory Outlet

ที่อยู่บริษัท 991 อาคารเอฟเอ็นบิวดิ้ง ถนนพระราม9

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
-Payroll ตลอดจนถึงการส่งธนาคาร
-Time Attendance
-ประกันสังคม แจ้งเข้าออก เปลี่ยนแปลงชื่อนามสกุล
จ่ายเงินสมทบ/ทำหนังสือชี้แจง/เอกสารต่างๆ
กองทุนเงินทดแทน
-ภาษี ภงด1,ภงด3 ,50 ทวิ
-ดูแลสวัสดิการ วันเกิด, Voucher, อุบัติเหตุ,
ตรวจสุขภาพประจำปี,ออกหนังสือรับรอง
-จัดทำแบบประเมินผ่านทดลองงาน/ประจำปี
-Orientation�
-หนังสือเตือน
-บังคับคดี
-ดูแลพนักงาน 3บริษัท
-สรรหาว่าจ้างพนักงานสำนักงานใหญ่และสาขา
-ประสานงานกับฝ่ายต่างๆภายในและภายนอกองค์กร
-อื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

ตำแหน่ง Supervisor

บริษัท บริษัท เอซีเอสเซอร์วิสซิ่ง (ประเทศไทย) จำกัด (AEON)

ที่อยู่บริษัท 699 ชั้น 11อาคาร โมเดอร์นฟอร์ม เขต/แขวง สวนหลวง กทม.10250

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
-Pay roll
-Time Attendane
ตรวจสอบ การมาทำงานเข้าและออก ขาด ลา สาย โอที เบี้ยขยัน ค่าตอบแทน ให้ถูกต้องเพื่อนำไปคำนวณรายได้ให้แก่พนักงาน
-Welfare
สวัสดิการ OPD IPD Dental Marriage Funeral
-Social Security
แจ้งเข้า แจ้งออก เปลี่ยนสถานพยาบาล จดหมายชี้แจงต่างๆ
-On The Job Trainning
จะต้องเข้าอบรมพนักงานเริ่มงานใหม่เพื่อชี้แจงพนักงานเรื่อง สวัสดิการ ประกันสังคม ไทม์ต่างๆ และตอบข้อสงสัยของพนักงาน
-บังคับคดี
ทำรายชื่อพนักงานใหม่และลบรายชื่อที่หักครบแล้ว เพื่อดำเนินการหัก ส่งเช็คไปบังคับคดีพื้นที่ต่างๆ จัดเก็บเช็คและตรวจสอบรายละเอียดให้ถูกต้อง
-Stationnary
สั่งซื้อของสำนักงานให้แก่แผนกบุคคลทั้งหมด
-Provident fund
-Insurance
แจ้งเข้าออกพนักงาน จากประกัน อัพเดต แผนประกัน ส่งเบิกค่ารักษาต่างๆ
-คีย์ ลาออกและโอนย้าย
-Report ต่างๆที่ได้รับมอบหมาย
-Punishment
ออกหนังสือเตือนพนักงาน กรณี ขาด สาย ลูกค้าร้องเรียน ทำผิดกฎต่างๆ
-Probation
ทำเอกสารใบประเมินผ่านทดลอง119 วัน และ
ใบประเมินผ่านทดลองผรับตำแหน่ง
-หนังสือรับรองเงินเดือนและการทำงาน
ออกหนังสือรับรองเงินเดือน และ หนังสือรับรองการทำงานให้กับพนักงานที่ขอออกหนังสือมา

ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล

บริษัท บริษัท แบล็คแคนยอน (ประเทศไทย) จำกัด

ที่อยู่บริษัท 2991/8 ซ.ลาดพร้าว101/3 แขวงคลองจั่น เขตบางกะปิ กทม. 10240

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
ส่วนเวลาการทำงาน ขาด ลา และมาสาย ลงบันทึกชั่วโมงการทำงานล่วงเวลาและบันทึกข้อมูลประมวลผล , ออกสลิปเงินเดือน,สวัสดิการประกันกลุ่มAIA,
สวัสดิการการเบิกจ่ายค่ารักษาพยาบาล, สวัสดิการเงินช่วยเหลือต่างๆ ฝึกอบรมปฐมนิเทศ พนักงานเริ่มงานใหม่,จัดหาสถานที่งานเลี้ยงตามประเพณีของบริษัท และงานhrอื่นๆที่ได้รับมอบหมายของบริหารค่าจ้างและสวัสดิการ , จัดทำ Pay Roll ของพนักงานประมาณ 1,800 คน ในส่วนของร้านสาขา ตรวจสอบ

สถาบัน สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน

หลักสูตร บทบาทหน้าที่ของคณะกรรมการสวัสดิการในสถานประกอบการ

สถาบัน สำนักพัฒนาสมรรถนะครูและบุคคลากรทางการศึกษา

หลักสูตร พัฒนาครูฝึกในสถานประกอบการ

สถาบัน สำนักงานแรงงานสัมพันธ์ กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน

หลักสูตร ความรู้เบื้องต้นกับการบริหารงานบุคคล