ตำแหน่ง ผู้จัดการฝ่ายบุคคล

บริษัท ฟู๊ด ซีเล็คชั่น จำกัด (แบรนด์ ซินคันเซนซูชิ )

ที่อยู่บริษัท 9/51 ม.5 โครงการรังสิตพรอสเพอร์เอสเตท ต.คลองหนึ่ง อ.คลองหลวง จ.ปทุมธานี

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
- บริหารจัดการงานด้านเงินเดือนแลสวัสดิการทั้งระบบ
- จัดทำโครงสร้างเงินเดือน และวิเคราะห์เปรียบเทียบกับตลาด
- จัดทำประมาณการ Budget ในปีงบประมาณ และความคุมค่าใช้จ่าย
- จัดทำอัตรากำลังประจำปี และวิเคราะห์ความจำเป็นของอัตรากำลัง
- วางแผนงาน และวิเคราะห์ อัตรากำลังเพื่อกำหนดแนวทางในการสรรหา
บุคคลเข้าทำงาน
- สัมภาษณ์งานเบื้องต้นก่อนส่งให้ต้นสังกัดสัมภาษณ์
- ควบคุมการนำส่งภาษี และประกันสังคม
- จัดเก็บทะเบียนประวัติพนักงานทั้งในระบบ และแฟ้มประวัติพนักงานให้อัพเดทเสมอ
- การวางโครงสร้างบริษัทตามสายบังคับบัญชา
- ควบคุมดูแล JD และ Update ข้อมูลให้เป็นปัจจุบันเสมอ และควบคุมรายละเอียดการทำงานให้เป็นไปตามตำแหน่งงานที่รับผิดชอบ
- ควบคุมการปรเมิน KPI และการประเมินการทดลองงาน และการประเมินผล
- ควบคุมดูแลกฎระเบียบการปฏิบัติงานของพนักงานให้เป็นตามนโยบาย
- งานแรงงานต่างด้าว จัดทำ mou ,workpermit , visa
- ดูแลงานด้านกฏหมาย และการเจรจา
- จัดอบรมภายในให้กับพนักงาน
- งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่บุคคล/ผู้จัดการแผนกว่าจ้าง-ทะเบียนเวลา (6)

บริษัท เดอะมอลล์ กรุ๊ป จำกัด สำนักงานใหญ่

ที่อยู่บริษัท 30/39-50,639 ม.2 ถ.งามวงศ์วาน ต.บางเขน อ.เมือง จ.นนทบุรี 11000

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
1. ด้านทะเบียนเวลา ตั้งแต่ 18 เม.ย. 2554 – ม.ค. 2555 (รวม 10 เดือน)
ตรวจสอบเวลาการทำงานของพนักงานประจำ บันทึกเวลาใบลา ใบเปลี่ยนแปลงวันหยุด การแจ้งยืนยันเวลาการปฏิบัติงาน จัดทำสรุปพนักงานขาดงาน การทำงานล่วงเวลา การลาต่างๆ สรุปสถิติการ ขาด ลา มาสาย รายปี
และจัดเตรียมใบลา จัดทำเอกสารลงโทษพนักงาน กรณีพนักงานมาทำงานสาย ตรวจสอบเวลาในการขออนุมัติเบิกค่ารถ – ค่าอาหาร
2. จัดทำค่าจ้างชั่วคราว/ประจำ ตั้งแต่ ก.พ. 2555 – ก.ค. 2556 (รวม 1 ปี 5 เดือน )
จัดทำเงินเดือนพนักงานประจำ 2 - 6 ตรวจสอบเอกสารการปรับเงินเดือน ทำการปรับเงินเดือน และโบนัสประจำปีของพนักงาน หักเงินค้ำประกันและหนี้สินต่างๆ และเปลี่ยนแปลงข้อมูลเงินเดือน จัดทำ ภงด. 1 และ ภงด.1ก , สปส.1-10 ส่วนที่ 1 และส่วนที่ 2 ออกหนังสือรับรองการหักภาษี ณ ที่จ่าย จัดเก็บข้อมูลตัวเลข สรุปข้อมูลต่าง ๆ เอกสารเงินเดือน และเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการทำเงินเดือนเข้า FILE จัดทำรายงานประจำเดือน งานอื่นที่ได้รับมอบหมาย
3. ด้านทะเบียนประวัติ ตั้งแต่ ส.ค. 2556 – ธ.ค. 2556 (รวม 5 เดือน)
ดูแลแฟ้มและเก็บทะเบียนประวัติพนักงาน จัดทำหนังสือโอนย้ายเข้า-ออก/เลื่อนตำแหน่ง จัดทำบัตรพนักงานประจำ ควบคุมและสรุปการขออัตรากำลังพนักงานประจำ จัดทำรายงานประจำเดือน จัดทำบัตรพนักงาน กรณีผ่านทดลองงาน บัตรหาย บัตรชำรุด สรุปพนักงานพ้นสภาพประจำเดือน และงานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
4. สวัสดิการ คนที่ 1 ตั้งแต่ ม.ค. 2557 – ธ.ค. 2557 (รวม 1 ปี)
จัดทำเอกสารและบันทึกเบิกจ่ายผ้า อุปกรณ์ และชุดเครื่องแบบ เปิดปิดบัญชีเงินค้ำประกันค่าชุดเครื่องแบบพนักงานที่เริ่มงานใหม่ ตรวจสอบการนำเสนอลงนามอนุมัติการเบิกค่ารถ-ค่าอาหารสำหรับพนักงานล่วงเวลาเกิน 23.00 น.จัดทำและดูแลรักษาบอร์ดประชาสัมพันธ์ต่างๆ และเผยแพร่ประชาสัมพันธ์ข่าวสาร
5. ด้านสวัสดิการ คนที่ 2 ตั้งแต่ ม.ค. 2558 – ธ.ค. 2558 (รวม 1 ปี)
สวัสดิการประกันสังคม ขึ้นทะเบียนผู้ประกันตน การเคลมค่ารักษาต่างๆ ตรวจสุขภาพประจำปี สวัสดิการค่ารักษาพยาบาล การฌาปนกิจ เงินกู้ยืม การติดตามหนี้สิน จัดทำหนังสือลงโทษพนักงาน จัดทำรายงานประจำเดือน งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
6. ส่วนกลาง : ตำแหน่งเจ้าหน้าที่ว่าจ้างกลาง (6) ตั้งแต่ ม.ค. 2559 – ปัจจุบัน
ดำเนินการสรรหา สัมภาษณ์ และคัดเลือกพนักงาน ตรวจสอบประวัติผู้สมัครพนักงาน ให้คำปรึกษา แนะนำเรื่องต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับทีมงาน สรรหาหาพนักงานได้ทันเปิดสาขา BLUPORT วางแผนเพิ่มผู้สมัครงานได้เกินเป้าที่กำหนดไว้ตามแผน 2559 ช่วยลดอัตราค้างรับและตำแหน่งงานที่หายากของต่างสาขา ส่งประวัติผู้สมัคร กระจายไปยังสาขาต่างๆได้ ลงประกาศตำแหน่งงานว่างให้กับทุกสาขา ศึกษา/วิเคราะห์ วิธีการหาผู้สมัครในรูปแบบใหม่ๆ เช่น FACEBOOK, LINE, LINE@, Google+, Instagram, Twitter รวมทั้ง SET UP ทีมงานฝ่ายบุคคลสาขา BLUPORT เป็นพี่เลี้ยงสอนงาน ช่วยดูแลตรวจสอบการออกบัตรให้กับผู้แทนขาย ช่วยควบคุมการทำงาน HRIS ( PM , BF , AL )