"การติดต่อ Resume(ผู้สมัครงาน) " ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิก
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
ข้อมูลส่วนตัว
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
ชาย
ไทย
พุทธ
11-มกราคม-2529 อายุ 40ปี
176 Cm หนัก 99 Kg
จับได้ใบดำ
ข้อมูลการติดต่อ
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
สมุทรปราการ (พระสมุทรเจดีย์)
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
โทรศัพท์
ข้อมูลทั่วไป
การบริหาร/การจัดการ/บุคคล
งานประจำ (Full Time)
50,000บาท ขึ้นไป
4 เม.ย. 2568
4 เม.ย. 2568
ประวัติการศึกษาสูงสุด
จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. 2559
ปริญญาโท มหาวิทยาลัยรามตำแหง
ศิลปศาสตร์มหาบัณฑิต
การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
3.86
ปริญญาตรี มหาวิทยาลัยราชภัฎสวนสุนันทา
ศิลปศาสตร์บัณฑิต
รัฐประศาสนศาสตร์
3.21
ประวัติการทำงาน
16 ปี
มีนาคม 2565 ถึง กรกฎาคม 2567
Lead HRM
วันรัต (หน่ำเซียน) จำกัด (Trading)
65/1 ถนนสุขาภิบาล 2 แขวงประเวศ เขตประเวศ กรุงเทพฯ ประเทศไทย 10250.
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
1. Designed and implemented HR strategies aligned with corporate goals.
2. Managed performance evaluation systems and career advancement plans.
3. Established organization-wide employee engagement programs and welfare activities.
4. Ensured compliance with labor laws and internal regulations.
5. Streamlined internal communication processes for efficiency
ธันวาคม 2564 ถึง มีนาคม 2565
HR Manager
Thai Express Textile Company Limited (Textile)
29 หมู่ 4 ถ. พระรามที่ 2 ตำบล นาดี อำเภอเมืองสมุทรสาคร สมุทรสาคร 74000
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
1. Directed HR strategies to support business objectives.
2. Planned and executed short- and long-term manpower strategies.
3. Developed HR standards and improved onboarding processes.
กุมภาพันธ์ 2564 ถึง ธันวาคม 2564
Assistant HR Manager (HR &GA)
Ichitan Group Public Company Limited (FMCG)
8 อาคารทีวัน ชั้น 42-44 ซอยสุขุมวิท 40 แขวงพระโขนง เขตคลองเตย กรุงเทพมหานคร 10110
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
1. Created and promoted organizational core values and competency frameworks.
2. Supervised recruitment, performance management, and employee engagement programs.
3 Managed welfare benefits and workplace diversity initiatives.
ประวัติการฝึกอบรม
ตุลาคม 2556 ถึง ตุลาคม 2556
Thailand Productivity Institute
Supervisory Skill Development
พฤษภาคม 2555 ถึง พฤษภาคม 2555
HR Center
Manpower & Strategic Planning
มกราคม 2555 ถึง มกราคม 2555
The Bridge Company Limited
วงจรการบริหารงานคุณภาพ PDCA
ความสามารถ
ความสามารถทางภาษา
พูด (ดีมาก) อ่าน (ดีมาก) เขียน (ดีมาก)
พูด (ดี) อ่าน (ดี) เขียน (ดี)
ไทย 40 คำ/นาที อังกฤษ 40 คำ/นาที
รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ ,
รถยนต์ ,
1.มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่การงาน
2.มีความเชี่ยวชาญในสาขาความสัมพันธ์ระหว่างประเทศและประวัติศาสตร์
3.เรียนรู้ได้เร็ว และสามารถปรับตัวในสถานการณ์ที่กดดันได้เป็นอย่างดี
4.รักที่จะเรียนรู้และพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่อง
5.ยึดหลักคำสอนของพระพุทธศาสนาเป็นหลักในการดำรงชีวิต
6.ชอบงานด้านการพัฒนาและการบริหารจัดการด้านทรัพยากรมนุษย์เชิงกลยุทธ์
พูด (ดีมาก) อ่าน (ดีมาก) เขียน (ดีมาก)
พูด (ดี) อ่าน (ดี) เขียน (ดี)
ไทย 40 คำ/นาที อังกฤษ 40 คำ/นาที
รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ ,
รถยนต์ ,
1.มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่การงาน
2.มีความเชี่ยวชาญในสาขาความสัมพันธ์ระหว่างประเทศและประวัติศาสตร์
3.เรียนรู้ได้เร็ว และสามารถปรับตัวในสถานการณ์ที่กดดันได้เป็นอย่างดี
4.รักที่จะเรียนรู้และพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่อง
5.ยึดหลักคำสอนของพระพุทธศาสนาเป็นหลักในการดำรงชีวิต
6.ชอบงานด้านการพัฒนาและการบริหารจัดการด้านทรัพยากรมนุษย์เชิงกลยุทธ์
โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง
1. ได้คะแนนทดสอบความสามารถทางด้านการสื่อสารภาษาอังกฤษ (TOEIC) 421 คะแนน
2. เป็นตัวแทนของมหาวิทยาลัย ในการแข่งขันตอบปัญหาทางรัฐศาสตร์แห่งชาติ ครั้งที่ 6 (จัดโดยมหาวิทยาลัยรามคำแหง) โดยได้รับรางวัลชมเชย
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
"การติดต่อ Resume(ผู้สมัครงาน) " ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิก
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
หาพนักงาน HR Manager, Assistant HR Manager, HR Specialist
Copyright 2008-2026, All Rights Reserved.