"การติดต่อ Resume(ผู้สมัครงาน) " ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิก
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
ข้อมูลส่วนตัว

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

หญิง (โสด)

ไทย

พุทธ

30-มกราคม-2523    อายุ 46ปี

162 Cm    หนัก 82 Kg

ข้อมูลการติดต่อ

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

กรุงเทพมหานคร (มีนบุรี, คลองสามวา)

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

โทรศัพท์
ข้อมูลทั่วไป

เลขา/ประชาสัมพันธ์/ธุรการ/คอมพิวเตอร์ธุรกิจ

งานประจำ (Full Time)

หัวหน้าฝ่ายบุคคล

35,000บาท ขึ้นไป

7 ส.ค. 2566

7 ส.ค. 2566
ตำแหน่งที่สนใจ
หัวหน้าฝ่ายบุคคล
ประวัติการศึกษาสูงสุด
จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. 2547
ปริญญาตรี มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีมหานคร
บริหารธุรกิจบัณฑิต
คอมพิวเตอร์ธุรกิจ
2.56
ปวส. วิทยาลัยเทคนิคมีนบุรี
ปวส.
คอมพิวเตอร์ธุรกิจ
3.04
ประวัติการทำงาน
11 ปี
กุมภาพันธ์ 2563  ถึง   กุมภาพันธ์ 2564
ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท โรงแรมบางกอกพาเลสโฮเต็ล (เอแอนด์บี) จำกัด
1091/336 ถนน เพชรบุรีตัดใหม่ แขวง มักกะสัน เขตราชเทวี กรุงเทพมหานคร 10400
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

- จัดทำ/ปรับปรุงโครงสร้างองค์กร
- วางแผนอัตรากำลังประจำปี / วางแผนอัตรากำลังในสถานการณ์ที่ไม่ปกติ
- ดูแลการสรรหา คัดสรร คัดเลือกบุคลากรความต้องการในแต่ละหน่วยงาน
- จัดทำแผนการฝึกอบรมประจำปี
- นำเสนอการปรับปรุงและพัฒนารวมถึงการวางแผน กระบวนการของงานบุคคล ให้มีประสิทธิภาพ
ธันวาคม 2561  ถึง   กุมภาพันธ์ 2563
ผู้ช่วยผู้จัดการแผนกบุคคลและธุรการทั่วไป
บริษัท แอร์โฟร์ อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด
233 ถ.ประดิษฐ์มนูธรรม แขวงจรเข้บัว เขตลาดพร้าว กรุงเทพ 10230
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

- ดูแลการสรรหา คัดสรร คัดเลือกบุคลากรให้ตอบสนองได้คุณภาพและทันเวลา ตามความต้องการ
- จัดทำแผนการฝึกอบรมและการประเมินบุคลากร
- ดำเนินการสำรวจความต้องการในการฝึกอบรมของแต่ละหน่วยงาน
- จัดทำเงินเดือน / ค่าล่วงเวลา / ภาษี / ประกันสังคม / กองทุนเงินทดแทน
- กำกับดูแลการจัดทำและจัดเก็บข้อมูลพนักงานให้เป็นปัจจุบันและถูกต้อง
- จัดทำ และจัดเก็บการประเมินผลการปฏิบัติงานประจำเดือนของพนักงาน
- นำเสนอการปรับปรุงและพัฒนา กระบวนการของงานบุคคลให้มีประสิทธิภาพอยู่เสมอ
- จัดทำแฟ้มเก็บเอกสารของแผนกบุคคลให้เป็นไปตามข้อกำหนดของบริษัทและระบบ ISO
- ปฐมนิเทศพนักงานใหม่ สื่อสารกับพนักงาน เพื่อให้พนักงานประพฤติปฏิบัติตามระเบียบ และมีทัศนคติที่ดีในการทำงาน
- กำกับการจัดงานและกิจกรรมต่างๆภายในบริษัทฯให้อยู่ในความเรียบร้อย และให้สามารถดำเนินการได้
- กำกับดูแลและควบคุมสวัสดิการ และค่าตอบแทน ตามนโยบายบริษัทฯ
ตุลาคม 2552  ถึง   กรกฎาคม 2561
ผู้จัดการแผนกทรัพยากรบุคคล
โรงพยาบาลกรุงสยามเซนต์คาร์ลอส
5/84 ม.2 ถ.ติวานนท์ ต.บ้านกลาง อ.เมือง จ.ปทุมธานี 12000
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

- ตรวจสอบข้อมูลพนักงาน / สถิติการมาปฏิบัติงานของพนักงาน
- จัดทำประเมินการปฏิบัติของพนักงานประจำเดือน / ปี
- จัดทำเงินเดือนด้วยโปรแกรม Bplus และโปรแกรม SSB / ภาษี / ประกันสังคม / กองทุนเงินทดแทน
- วางแผนและประสานงานตรวจสุขภาพประจำปี
- กำกับดูแลและควบคุมสวัสดิการ และค่าตอบแทน ตามนโยบายบริษัทฯ
- จัดทำแผนการดำเนินงานของหน่วยงาน / KPI
- วางแผนอัตรากำลังประจำเดือน / ปี
- ดำเนินการสรรหาว่าจ้างบุคลากรที่มีคุณสมบัติตรงกับความต้องการของบริษัทฯ
- วางแผนฝึกอบรมประจำปี / งบประมาณในการฝึกอบรม
- สำรวจความต้องการในการฝึกอบรมของแต่ละหน่วยงาน
- ปฐมนิเทศพนักงานใหม่
- จัดอบรมภายใน / ภายนอกบริษัท
- ขอใบอนุญาต / ต่ออายุหนังสือเดินทางให้กับเจ้าหน้าที่ชาวต่างชาติ
- จัดสัมปทานพื้นที่ขายของให้สำหรับคนพิการ

1. บริษัท เคมี เมดิคอล เซอร์วิส จำกัด ตั้งแต่ ก.พ.64 - ต.ค.64 ตำแหน่ง ผู้ช่วยผู้ช่วยจัดการฝ่ายบุคคล
หน้าที่รับผิดชอบ
- ดูแลการสรรหา คัดสรร คัดเลือกบุคลากรให้ตอบสนองได้คุณภาพและทัน เวลา ตามความต้องการ
- จัดทำเงินเดือน / ค่าล่วงเวลา / เงินได้อื่นๆ / ภาษี / ประกันสังคม ผ่านโปรแกรมเงินเดือน (Tiger Soft)
- กำกับดูแลการจัดทำและจัดเก็บข้อมูล/แฟ้มประวัติพนักงานให้เป็นปัจจุบันและถูกต้อง
- จัดทำ และจัดเก็บการประเมินผลการปฏิบัติงานประจำเดือนของพนักงาน
- นำเสนอการปรับปรุงและพัฒนา กระบวนการของงานบุคคลให้มีประสิทธิภาพอยู่เสมอ
- กำกับดูแลเอกสารของแผนกบุคคลให้เป็นไปตามข้อกำหนดของบริษัทและมาตรฐานระบบ ISO 9001
- ปฐมนิเทศพนักงานใหม่ สื่อสารกับพนักงาน เพื่อให้พนักงานประพฤติปฏิบัติตามระเบียบ และมีทัศนคติที่ดีต่อองค์กร
- กำกับดูแลและควบคุมสวัสดิการ และค่าตอบแทน ตามนโยบายบริษัทฯ
........................................................................................................................................
2. บริษัท ไอ พี ดีพาร์ทเม้นท์ จำกัด ตั้งแต่ ต.ค.64 - ก.ค.66 ตำแหน่ง ผู้ช่วยผู้ช่วยจัดการฝ่ายบุคคล(ด้านค่าตอบแทน)
หน้าที่ความรับผิดชอบ
- กำกับดูแล วางแผน และควบคุมการจัดรับอัตรากำลังพลให้เหมาะสมกับลักษณะงานและตรงตามโครงสร้างที่กำหนด
- สรรหา คัดสรร คัดเลือกบุคลากรให้ตอบสนองได้คุณภาพและทันเวลา ตามความต้องการของหน่วยงาน
- ปฐมนิเทศพนักงานใหม่ สื่อสารกับพนักงาน(ทั้งในพื้นที่กรุงเทพฯและสาขาต่างจังหวัด) เพื่อให้พนักงานประพฤติปฏิบัติตามระเบียบวินัย และมีทัศนคติที่ดีต่อองค์กร
- จัดทำและจัดเก็บข้อมูล/แฟ้มประวัติพนักงานให้เป็นปัจจุบันและถูกต้อง
- จัดทำเงินเดือน / ค่าล่วงเวลา / ภาษี / ประกันสังคม / กองทุนเงินทดแทน ผ่านโปรแกรมเงินเดือน ( Bplus , ByteHR)
- กำกับดูแลและควบคุมสวัสดิการ และค่าตอบแทน ตามนโยบายบริษัทฯ
- กำกับดูแลเอกสารของแผนกบุคคลให้เป็นไปตามข้อกำหนดของบริษัทและมาตรฐานระบบ ISO 9001
...........................................................................................................................................
ประวัติการฝึกอบรม
กุมภาพันธ์ 2550  ถึง   กุมภาพันธ์ 2550
บริษัท อี-บิซิเนส พลัส จำกัด
Business plus payroll for windows
ไม่ได้ระบุ
ACS
ISO 9001:2005
ความสามารถ
ความสามารถทางภาษา

พูด (ดีมาก)   อ่าน (ดีมาก)   เขียน (ดีมาก)

พูด (พอใช้)   อ่าน (พอใช้)   เขียน (พอใช้)

ไทย 35 คำ/นาที    อังกฤษ 25 คำ/นาที

รถยนต์ ,

รถยนต์ ,

โปรแกรม Microsoft office , Visio , Internet , Email ,Photo shop ,โปรแกรมเงินเดือน Bplus ,SSB ,Tiger Soft ,ByteHR
โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง


สำหรับสมาชิกเท่านั้น
"การติดต่อ Resume(ผู้สมัครงาน) " ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิก
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
หาพนักงาน หัวหน้าฝ่ายบุคคล, ,
JobTH.com
บริษัท เน็ต แอดเวอร์ไทซิ่ง จำกัด
เลขที่ประจำตัวผู้เสียภาษี 0-1055-48148-53-1

ติดตามเรา
        

ลงโฆษณาติดต่อได้ที่
โทร : 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
แฟกซ์ : 02-001-8804 - 05

มีปัญหาการใช้งาน

วันเวลาทำการ
จันทร์-ศุกร์ : 8:00-17:00  เสาร์ 9:00-16:00

Copyright 2008-2026, All Rights Reserved.