ค้นหาตำแหน่งงานว่าง
- ตรวจสอบและแก้ไขงานระบบไฟฟ้า,ประประปา,เครื่องปรับอากาศ เบื้องต้น
- ซ่อมบำรุงและซ่อมแซมแก้ไข ระบบสาธารณูปโภค ต่างๆที่ได้รับแจ้ง
- งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
-เดินเอกสาร ภายในอาคาร
-ประสานงานภายในอาคาร
-คัดแยกเอกสาร
- จัดการอัตรากำลังภายใต้สัญญาจ้างบริการให้เหมาะสม
- ติดตาม ตรวจสอบการ การให้บริการ บริหารจัดการอาคารสำนักงาน และสาขา ตามที่ได้รับมอบหมาบให้ได้คุณภาพและมาตรฐานตามที่กำหนด
- ควบคุมและจัดการต้นทุนค่าใช้จ่ายของงานบริหารอาคารให้เหมาะสมและมีประสิทธิภาพสูงสุด
- บริหารจัดการกำลังคนให้เพียงพอและพร้อมจะให้บริการลูกค้าเสมอโดยประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
- ควบคุมการทำงานและบริหารจัดการงานภายในหน่วยงานให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุดเป็นไปตามนโยบายและแผนงานที่กำหนดไว้
- ไม่จำกัดเพศ / อายุ 35 ปีขึ้นไป
- วุฒิปริญญาตรี / โท บริหารธุรกิจ การจัดการทั่วไปหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์การ การทำงานด้านบริหารและจัดการงานไม่น้อยกว่า 8 ปี และ/หรือมีประสบการณ์ระดับบริหาร งานบริการรักษาความปลอดภัย ไม่น้อยกว่า 5 ปี
- มีภาวะผู้นำ และความสามารถทางการบริหาร
- มีคิดเชิงกลยุทธ์และวิเคราะห์ สามารถบริหารจัดการงานได้ดี
- สามารถบริหารจัดการความขัดแย้งได้ดี และมนุษยสัมพันธ์ดี
บริษัท รักษาความปลอดภัย กรุงไทยธุรกิจบริการ จำกัด (KTGS) เป็นบริษัทฯในเครือธนาคารกรุงไทย ให้บริการและสนับสนุนงานภารกิจของธนาคารกรุงไทยและสถาบันการเงินมาเป็นเวลา 27 ปี เปิดโอกาสให้กับคนรุ่นใหม่ (Young Generation) ได้มีโอกาสเป็นส่วนหนึ่งขององค์กรในโครงการ KTGS Management Trainee ทั้งในด้าน Financial, Strategies, Digital Transform, People Transform, Process Improvement เพื่อร่วมกันขับเคลื่อนองค์กรให้ก้าวหน้าและประสบความสำเร็จยิ่งขึ้น
- ดูแลระบบห้องประชุม (ระบบแสง,สี,เสียง)
- ตรวจสอบและแก้ไขงานระบบไฟฟ้า,ประประปา,เครื่องปรับอากาศ เบื้องต้น
- ซ่อมบำรุงและซ่อมแซมแก้ไข ระบบสาธารณูปโภค ต่างๆที่ได้รับแจ้ง
- งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
รักษาความปลอดภัยภายในสำนักงาน
1. ช่วยบริหารจัดการ วิเคราะห์และวางแผนกลยุทธ์ดำเนินการงานทรัพยากรบุคคลทั้งระบบ ให้สอดคล้องกับแผนการดำเนินธุรกิจ
2. วางกลยุทธ์และนโยบายของการคัดเลือกและสรรหาบุคลากรทั้งภายในและภายนอกองค์กร จัดทำและกำหนดทิศทางการใช้งบประมาณการดำเนินงานของงานและดำเนินงานให้เป็นไปตามงบประมาณที่ได้รับอนุมัติ รวมถึงออกแบบระบบในการกำหนด Criteria วิธีการคัดเลือก
3. เป็นตัวแทนของฝ่าย HR เข้าร่วมประชุมกับลูกค้า ในด้านงานบริหารทรัพยากรบุคคลรับนโยบายจากลูกค้าและผู้บริหาร เพื่อนำมาวิเคราะห์และวางแผนดำเนินงานเพื่อให้บรรลุว
- จัดทำเอกสารงานว่าจ้าง และ นำข้อมูลประวัติเข้าสู่ระบบ
- คีย์เอกสาร จัดทำสรุปรายงาน พนักงานเข้า - ออก ประจำเดือน
- ติดต่อประสานงานและติดตามเอกสารเอกสาร ทั้งภายนอก และ ภายในหน่วยงาน
- เบิกวัสดุอุปกรณ์ต่างๆที่ต้องใช้ , สรรหา สัมภาษณ์งาน
- มีประสบการณ์ สรรหา รปภ , แม่บ้าน, ขับรถ หรือ ช่างเทคนิค (จะพิจราณาเป็นกรณีพิเศษ)
- งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
- สรรหา รปภ , แม่บ้าน, ขับรถ สัมภาษณ์งาน (สามารถเข้าถึงแหล่งผู้สมัคร)
- ประชาสัมพันธ์รับสมัครงานทางสื่อOnline และ Social media ประเภทต่างๆ
- ติดต่อประสานงานสรรหาภายนอก เช่น บู๊ธรับสมัครงาน
- สรรหาพนักงานผ่านสื่อออนไลน์ เช่น Facebook , Line
- อื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
ตรวจสอบระบบทั้งหมดพบ 23115 งาน.
หางาน สมัครงาน > จังหวัด กรุงเทพมหานคร > ทุกเขต
Copyright 2008-2025, All Rights Reserved.