เชียร์ขายสินค้า ดูแลสต๊อก สรุปยอดขายรายวัน รายเดือน

สรรหาบุคลากร ให้แต่ละหน่วยงาน งานธุรการอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

- ตรวจสอบความถูกต้องของบัญชี เอกสารที่เกี่ยวข้อง ตั้งแต่การบันทึกบัญชี จนถึงการปิดบัญชี - ควบคุมดูแลพนักงานในแผนก ให้ปฏิบัติตามกฎเกณฑ์ข้อบังคับต่าง ๆ ของบริษัท - ให้คำปรึกษษ และพัฒนาความสามารถของพนักงานในหน่วยงาน - งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

ผู้จัดการฝ่ายบัญชีและการเงินรับผิดชอบดูแลระบบบัญชีและการเงินทั้งหมดของบริษัท ตั้งแต่การจัดทำงบการเงิน การบริหารกระแสเงินสด การปฏิบัติตามกฎหมายภาษีอากร การควบคุมดันทุนสินค้าคงคลัง การจัดการรระบบการเปิดบิลและลดหนี้กับห้างสรรพสินค้า การกระทบยอด PO การสั่งซื้อต่างประเทศและการนำเข้าสินค้า ตลอดจนการนำเสนอข้อมูลเชิงวิเคราะห์เพื่อสนับสนุนการตัดสินใจของผู้บริหารระดับสูง

ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล รับผิดชอบงาน HR ทั้งหมดของบริษัท ตั้งแต่การสรรหา การพัฒนา การประเมินผล การบริหารค่าตอบแทนและสวัสดิการ การปฏิบัติตามกฎหมายแรงงานไปจนถึงการสร้างวัฒนธรรมองค์กร โดยให้บริการแก่พนักงาน 2 กลุ่มหลัก : ทีมสำนักงานใหญ่ และทีมพนักงานขายหน้าร้าน (PC) ที่กระจายอยู่ทั่วประเทศ

ผู้จัดการฝ่ายขายและบริหารสาขาเป็นผู้รับผิดชอบยอดขายและการบริหารเคาน์เตอร์ขายทั้งหมดของบริษัท มากกว่า 80 จุดในห้างสรรพสินค้าชั้นนำ ครอบคลุมการตั้งและบรรลุเป้าหมายยอดขายรายสาขา บริหารทีม Supervisor และพนักงานขายหน้าร้าน (PC) การประสานงานกับฝ่ายการจัดซื้อของระดับสำนักงานใหญ่และหัวหน้าแผนก การจัดการ Visual Merchandising และการวางแผนโปรโมชั่นเพื่อสร้างความได้เปรียบเหนือคู่แข่ง