จังหวัด สมุทรปราการ ()

อัตราค่าจ้าง ตามโครงสร้างบริษัท

อัตรา 1

รายละเอียดงาน
• ด้านการสรรหาพนักงาน(ลงประกาศรับสมัคร, คัดเลือก, สัมภาษณ์, ปฐมนิเทศพนักงานใหม่)
• จัดทำค่าจ้างเงินเดือนประจำงวด
• สรุปสถิติการมาปฎิบัติงานประจำวัน, เดือน, ปี
• ดูแลสวัสดิการพนักงาน เช่น เครื่องแบบพนักงาน ประกันสังคม ประกันสุขภาพ ฯลฯ
• จัดเตรียมการฝึกอบรมและติดตามผล
• จัดเตรียมความพร้อมในการจัดกิจกรรม รวมทั้งเสริมสร้างบรรยากาศที่ดีในการปฏิบัติงาน
• จัดเตรียมข้อมูลการประเมินผลประจำปี
• ปฏิบัติงานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. หญิง อายุ 25 ปีขึ้นไป
2. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี ขึ้นไป
3. ต้องมีประสบการณ์ในการทำงานด้าน HR อย่างน้อย 2 ปี
4. มีความรู้ด้านกฏหมายแรงงานและด้านอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
5. มีความสามารถในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี และมีจิตใจพร้อมให้บริการ
6. มีทักษะด้านการสื่อสาร ติดต่อประสานงาน
7. มีความยืดหยุ่น อดทนและตรงต่อเวลา

สวัสดิการ
1.เบี้ยขยัน
2.ค่าพิเศษ
3.ประกันสังคม
4.โบนัส ตามผลประกอบการของบริษัท
5.กินเลี้ยงประจำปีบริษัท
6.มีโอกาศได้ไปท่องเที่ยวต่างประเทศ
7.ปรับเงินเดือนตามประสิทธิภาพการทำงาน
8.วันหยุดประจำปีตามฏิทิน
9.ลากิจ/ลาป่วย มีความยืดหยุ่น

สถานที่ปฏิบัติงาน
สมุทรปราการ

วิธีการรับสมัครงาน
ตำแหน่งงานนี้บริษัทหยุดรับหรือ ปิดรับสมัครแล้ว