1.รับจองห้องพักทางโทรศัพท์และต้อนรับลูกค้า 2.ดูแลรับผิดชอบทีมงาน เกี่ยวกับการ Check in + Check out ให้มีประสิทธิภาพ 3.ตรวจเช๋็คและดูแลรับผิดชอบงานเอกสาร หรือส่งมอบงาน ให้ละเอียดครบถ้วน 4.มีหน้าที่ดูแลควบคุมให้การดำเนินงาน ของแผนกต้อนรับเป็นไปโดยราบรื่น และมีประสิทธิภาพ 5.วางงบประมาณของแผนก และควบคุมค่าใช้จ่ายให้เป็นไปตามนั้น และคาดคะเนระดับอัตราการเข้าพักในอนาคต 6.ทำรายงานส่งผู้บริหาร ควบคุมการปฏิบัติงานของพนักงานต้อนรับให้สามารถทำงานได้บรรลุวัตถุประสงค์ ตรวจสอบรายงานการจองห้องพักพร้อมตร

เป็นหัวหน้าพนักงานภายในร้าน ทำหน้าที่ดูแลงานต่างๆ ภายในร้าน ควบคุมดูแลจัดการความเรียบร้อยของพนักงาน และการทำงานทั้งหมด จัดตารางการทำงานของพนักงาน ฝึกสอบพนักงานแผนกต่างๆ ให้สามารถปฏิบัติงานได้ตรงตามมาตรฐาน วางแผนการสั่งสินค้า / ตรวจรับสินค้า / ทำสต๊อกสินค้า

1. ดูแล ติดตาม พนักงานระดับ Tele Sales ให้สามารถสร้างยอด ขายให้ได้ตามเป้าหมายที่ทีมกำหนด 2. พัฒนาพนักงานระดับ Tele Sale ให้มีความรู้ความสามารถ สม่ำเสมอ 3. ดูแลรักษาพนักงานภายในทีม เพื่อสร้างแรงจูงใจและโน้มน้าวให้พนักงานมีขวัญและกำลังใจในการปฏิบัติหน้าที่และสร้างความสุขในการทำงาน

กำกับดูแลการบริหารงานของอาคารชุดและนิติบุคคลอาคารชุดที่ได้รับมอบหมายให้มีคุณภาพและประสิทธิภาพ ตามงบประมาณที่ได้รับอนุมัติจากคณะกรรมการและเจ้าของร่วม รับฟัง ดูแล และแก้ไขปัญหาของผู้พักอาศัยให้เป็นไปด้วยความเรียบร้อย รวมทั้งรับฟังข้อคิดเห็นต่างๆ จากเจ้าของร่วมและผู้พักอาศัย และนำเสนอคณะกรรมการนิติบุคคล และฝ่ายบริหารแผนกฯ เพื่อพิจารณาในการประชุมประจำเดือน ตรวจสอบ/ติดตาม/ประสานงาน การซ่อมบำรุงงานระบบอาคาร เครื่องจักร อุปกรณ์ ทรัพย์ส่วนกลางต่างๆ ของโครงการให้อยู่ในสภาพปกติ และพร้อมใช้งานได้ตลอดเวลา

วางแผนการขายและการตลาด ผลักดันยอดขาย

- ควบคุมดูแลภาพรวมของร้าน - สามารถเข้าใจและแทนที่ได้ในงานทุกจุด - จัดทำรายงานต่าง ๆ - งานอื่นที่ได้รับมอบหมาย

- ควบคุมการทำงานของพนักงาน - ดูแลลูกค้า - ควบคุมความเรียบร้อยภายในร้าน - สามารถเข้าใจและแทนที่ได้ในงานทุกจุด - จัดทำรายงานต่างๆ

- ควบคุมดูแลภาพรวมของร้าน - สามารถเข้าใจและแทนที่ได้ในงานทุกจุด - จัดทำรายงานต่าง ๆ - งานอื่นที่ได้รับมอบหมาย

- เป็นผู้ช่วยผู้จัดการ - ควบคุมการทำงานของพนักงาน - ดูแลลูกค้า - ควบคุมความเรียบร้อยภายในร้าน - สามารถเข้าใจและแทนที่ได้ในงานทุกจุด - จัดทำรายงานต่าง ๆ

- ควบคุมดูแลการทำงานของพนักงานภายในร้าน - ควบคุมดูแลความเรียบร้อยภายในร้าน - ควบคุมการขาย การจัดสินค้า การจัดทำรายงานต่าง ๆ - รับผิดชอบดูแลร้าน - สามารถเรียนรู้และเข้าใจในงานทุกจุดได้เป็นอย่างดี