1.ดูแลตรวจสอบเอกสารการรับเข้า-เบิกจ่าย และควบคุมการับเข้า-เบิกจ่าย 2.ดูแลและควบคุมสินค้าในสต๊อคสินค้าให้มีเพียงพอต่อการใช้งาน 3.จัดทำและตรวจสอบบัญชีสต๊อคสินค้าในแต่ละเดือน 4.ตรวจนับสินค้าและวัตถุดิบตามระยะเวลาที่กำหนด

เจ้าหน้าที่ด้านจ่ายสามารถใช้โปรแกรม บัญชี Express รับผิดชอบเอกสารการจ่ายเงิน -ทำใบสำคัญจ่าย -บันทึกบัญชี -ปริ้นท์เช็ค -รับวางบิล -จ่ายเช็ค ทำรายงานรับวางบิลด้านการจ่าย ตั้งหนี้ในประเทศ ดูแลเรื่องต่อสัญญาเช่าสำนักงาน จัดเรียงภาษี ภงด.3 และ 53 จัดเรียงรายงานภาษีซื้อ อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่ด้านรับสามารถใช้โปรแกรม บัญชี Express -ออกใบแจ้งหนี้ -ออกใบกำกับภาษี/ใบส่งของ -ออกใบวางบิล -ออกใบเสร็จรับเงิน -ออกใบส่งของชั่วคราว -ออกใบฝากสินค้าชั่วคราว -บันทึกบัญชีเกี่ยวกับการชำระหนี้จากลูกหนี้ จัดเรียงรายงานภาษีขาย,ภาษีถูกหัก ณ ที่จ่าย รายงานลูกหนี้ใน Report ลง Excel สรุป Retention คงค้าง สรุปลูกหนี้คงค้าง,ลุกหนี้คงค้างเกินกำหนด สรุปใบส่งมอบงาน มอบหมายงาน Massenger ประจำวัน เช่น ไปวางบิล ไปรับเช็ค นำเงินฝากธนาคาร ไปธนาคาร ตามที่ได้รับมอบหมายงานบางครั้ง และอื่นๆที

รับผิดชอบงานด้านบัญชีทั้งระบบ กำหนดนโยบายและวางแผนงานด้านบัญชีและการเงิน ฯลฯ

1.ติดตามตรวจสอบยอดเงินโอน รับชำระค่าสินค้าและบริการจากลูกค้าหรือบัตรเครดิต 2.จัดทำใบแจ้งหนี้ เพื่อวางบิล 3.ออกใบเสร็จรับเงิน/ใบกำกับภาษี 4.ทำค่าคอมมิชชั่นของพนักงานขาย 5.ทำ ภงด.3 ,53 ยื่นสรรพากร 6.อัฟโหลดเงินเดือนพนักงานผ่านระบบธนาคาร 4.จัดทำรายงานภาษีซื้อ-ขาย, ภาษีหัก ณ ที่จ่าย (ภงด.3, 53) 5.จัดทำรายงานการรับชำระเงินและยอดขายในแต่ละวัน 6.บันทึกรายการบัญชีลงในโปรแกรมบัญชี 7.ทำเงินโอนผ่านระบบคอมพิวเตอร์

-การรับชำระเงิน, จ่ายเงิน -แลเอกสารต่างๆที่เกี่ยวข้องกับการเงิน -ออกเอกสารสัญญาการประมูล ใบกำกับภาษีมูลค่าเพิ่ม ให้ถูกต้องครบถ้วนในเวลาที่กำหนด

เจ้าหน้าที่บริการลูกค้า 1. วิเคราะห์ ประเมิน ตรวจสอบคุณสมบัติของลูกค้า ตลอดจนให้บริการลูกค้าเพื่อจัดทำสินเชื่อ ตามเกณฑ์ที่บริษัทกำหนด 2. ออกตลาด แสวงหาลูกค้าใหม่ 3. ลงพื้นที่ตรวจเครดิตของลูกค้าที่เข้ามาใช้บริการตามโยบายสินเชื่อของบริษัท 4. ติดตามเร่งรัดหนี้สินและเจรจากับลูกค้าที่ค้างชำระค่างวด 5. ติดตามการยึดรถในกรณีมีการค้างชำระ **หากมีประสบการณ์งานด้านลิสซิ่ง ธนาคาร ด้านเร่งรัดหนี้สินหรือติดตามทวงหนี้จะพิจารณาเป็นพิเศษ** สวัสดิการเพิ่มเติมในตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริการลูกค้า เงินเดือนประ

ผู้จัดการ • บริหาร กำกับดูแล พนักงานในสาขา ให้สามารถปฏิบัติงาน และอยู่ในระเบียบของบริษัทตามนโยบาย • ออกพื้นที่เพื่อแสวงหาลูกค้าใหม่ เพื่อเพิ่มโอกาสทางธุรกิจ • เป็นที่ปรึกษา ให้ความรู้เกี่ยวกับนโยบาย ตลอดจนขั้นตอนการทำงานที่ถูกต้องให้กับพนักงานในสาขา • จัดทำรายงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้องเพื่อนำเสนอผู้บังคับบัญชา / ผู้บริหาร เช่น รายงานผลการดำเนินงานของสาขา การแก้ไขในเรื่องต่างๆ ของสาขา สวัสดิการเพิ่มเติมในตำแหน่งผู้จัดการ เงินเดือนประจำ, ค่าคอมมิชชั่น, กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ, ค่าตำแหน่ง, โบนัสป

จัดทำเอกสารพิมพ์บิล และส่วนอื่นที่เกี่ยวข้องกับเอกสารลูกค้า

- ทำบัญชีด้านลูกหนี้ กระทบยอดบัญชี - จัดเก็บเอกสารบัญชีให้ถูกต้อง