จังหวัด กรุงเทพมหานคร (เขตบางกะปิ)

อัตราค่าจ้าง 25,000-40,000

อัตรา 2

รายละเอียดงาน
-Handling recruitment assignments including screening applications, interviewing candidates and screening candidates.
-Preparing all documents for interview process
-Coordinate line manager and candidates for interview schedules

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. Bachelor's or Master's degree in Human Resources Management, Business Administration, General Management, Political Science, Psychology or other related fields
2. Minimum 3 years of experience in recruitment function
3. Good command of English and computer literacy
4. Good communication and interpersonal skills
5. Good relationship and service mind, together with ability to work with people from different levels and functions

สวัสดิการ
สวัสดิการพื้นฐาน
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- กองทุนเงินทดแทน
- กองทุนประกันสังคม
- การประกันชีวิต
- ประกันสุขภาพ
- ประกันอุบัติเหตุ
- เงินกู้สวัสดิการสำหรับพนักงาน
- เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
- เงินช่วยเหลือกรณีพนักงานเสียชีวิต
- เงินสนับสนุนการเป็นสมาชิกสถานออกกำลังกาย
- การฝึกอบรมและพัฒนา
- รางวัลอายุงาน
- ค่าเยี่ยมคลอด
- ค่าเยี่ยมกรณีพนักงานเจ็บป่วย
- โบนัส ตามโครงสร้างและผลประกอบการของบริษัท
- ลาป่วย 30 วันต่อปี
- ลากิจ 12 วันต่อปี
- ลาพักผ่อนประจำปี 10 วันต่อปี

สถานที่ปฏิบัติงาน
อาคารทีม

วิธีการรับสมัครงาน
ตำแหน่งงานนี้บริษัทหยุดรับหรือ ปิดรับสมัครแล้ว