ข้อมูลส่วนตัว สำหรับสมาชิกเท่านั้น หญิง (โสด) ไทย พุทธ 11-ธันวาคม-2536 อายุ 32ปี 157 Cm หนัก 75 Kg ข้อมูลการติดต่อ สำหรับสมาชิกเท่านั้น กรุงเทพมหานคร (บางกะปิ, บึงกุ่ม, สะพานสูง) สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น โทรศัพท์ , ไลน์ไอดี ข้อมูลทั่วไป การบริหาร/การจัดการ/บุคคล งานประจำ (Full Time) 65,000บาท ขึ้นไป 16 เม.ย. 2569 16 เม.ย. 2569 JobTH.com | ประวัติการศึกษาสูงสุด จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. 2560 ปริญญาตรี มหาวิทยาลัยราชภัฏลำปาง ปริญญาตรี คณะครุศาสตร์ สาขา Social Sciences 2.55 ประวัติการทำงาน 0 ปี มกราคม 2562 ถึง ธันวาคม 2562 Area Manager บริษัท Tong Garden เมืองทองธานี สำหรับสมาชิกเท่านั้น หน้าที่และความรับผิดชอบ: 1. ดูแลการทำงานของพนักงานหน้าร้านในพื้นที่รับผิดชอบ 2. สั่งสินค้าให้เพียงพอต่อความต้องการ 3. ตรวจนับสต็อกสินค้า ทุก 15 วัน 4. จัดตารางการทำงานของพนักงาน 5. บริหารยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมาย 6. อบรมและสอนงานพนักงานใหม่ 7. ติดต่อพื้นที่เช่าตามห้างหรือจุดขาย เพื่อเปิดสาขาใหม่ 8. ควบคุมและประสานงานการเปิดสาขาใหม่ มกราคม 2563 ถึง กุมภาพันธ์ 2566 Area Manager (Tops VitaStore Operation / H&W Store Operation) บริษัท เซ็นทรัลฟู้ดรีเทล จำกัด แจ้งวัฒนะ สำหรับสมาชิกเท่านั้น หน้าที่และความรับผิดชอบ: 1. บริหารและดูแลการดำเนินงานของสาขาในพื้นที่รับผิดชอบให้เป็นไปตามเป้าหมายยอดขาย กำไร และ KPI 2. วางแผนและควบคุมกลยุทธ์การขายสินค้าในกลุ่มวิตามินและอาหารเสริม 3. วิเคราะห์ยอดขายและพฤติกรรมลูกค้า เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการขายและการจัดเรียงสินค้า 4. กำกับ ดูแล และพัฒนาผู้จัดการสาขาและทีมงาน 5. ตรวจสอบมาตรฐานสินค้า เช่น การจัดเรียง วันหมดอายุ และคุณภาพสินค้า 6. ประสานงานกับฝ่ายต่าง ๆ เช่น ฝ่ายจัดซื้อ ฝ่ายการตลาด และฝ่ายเทรนนิ่ง 7. ติดตามผลกิจกรรมส่งเสริมการขายและการเปิดตัวสินค้าใหม่ 8. ตรวจเยี่ยมสาขาเพื่อประเมินมาตรฐานร้านและประสิทธิภาพทีมงาน 9. วิเคราะห์ผลการดำเนินงาน และนำเสนอแนวทางพัฒนา/ปรับปรุง มีนาคม 2567 ถึง เมษายน 2569 Area Manager AM404 Tops Daily Branch Management Center Operations - Small Format บริษัท เซ็นทรัลฟู้ดรีเทล จำกัด แจ้งวัฒนะ สำหรับสมาชิกเท่านั้น หน้าที่และความรับผิดชอบ: 1. บริหารและควบคุมการดำเนินงานของหลายสาขาในพื้นที่รับผิดชอบ ให้เป็นไปตามเป้าหมายยอดขาย กำไร และ KPI ของบริษัท 2. วิเคราะห์ยอดขาย แนวโน้มตลาด และพฤติกรรมลูกค้า เพื่อนำมาวางแผนเพิ่มยอดขายในแต่ละสาขา 3. ตรวจสอบมาตรฐานหน้าร้าน เช่น การจัดเรียงสินค้า , ความสะอาด, การบริการลูกค้า และภาพลักษณ์ร้าน 4. บริหารสต็อกสินค้าให้เพียงพอ ลดของเสีย และควบคุมสินค้าหมดอายุ/สูญหาย (Shrinkage) 5. วางแผนและติดตามกิจกรรมส่งเสริมการขาย และแคมเปญการตลาดในแต่ละสาขา 6. ดูแลและพัฒนาทีมงาน เช่น ผู้จัดการสาขา และพนักงานหน้าร้าน ให้มีประสิทธิภาพ 7. จัดตารางกำลังคนให้เหมาะสมกับปริมาณลูกค้าและยอดขาย 8. แก้ไขปัญหาหน้าร้าน เช่น ข้อร้องเรียนลูกค้า พนักงาน และปัญหาการดำเนินงาน 9. ประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง เช่น ฝ่ายจัดซื้อ ฝ่ายโลจิสติกส์ ฝ่ายการตลาด และฝ่าย HR 10. ตรวจเยี่ยมสาขาอย่างสม่ำเสมอ เพื่อประเมินผลและให้คำแนะนำ 11. ควบคุมต้นทุน เช่น ค่าใช้จ่ายสาขา ค่าแรง และ Loss ต่าง ๆ 12. รายงานผลการดำเนินงาน พร้อมวิเคราะห์และนำเสนอแนวทางพัฒนาให้ผู้บริหาร 13. วางแผนขยายสาขาใหม่ หรือปรับปรุงสาขาเดิมให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น ประวัติการฝึกอบรม ความสามารถ ความสามารถทางภาษา พูด (ดีมาก) อ่าน (ดีมาก) เขียน (ดีมาก) พูด (พอใช้) อ่าน (พอใช้) เขียน (พอใช้) ไทย 200 คำ/นาที อังกฤษ 200 คำ/นาที รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ , รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ , โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง สำหรับสมาชิกเท่านั้น |