ข้อมูลส่วนตัว สำหรับสมาชิกเท่านั้น หญิง (โสด) ไทย พุทธ 28-มิถุนายน-2542 อายุ 24ปี 160 Cm หนัก 75 Kg - ข้อมูลการติดต่อ สำหรับสมาชิกเท่านั้น หนองบัวลำภู (ศรีบุญเรือง) สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น โทรศัพท์ , Email ข้อมูลทั่วไป อาหาร-โภชนาการ/วิทยาศาสตร์การอาหาร งานประจำ (Full Time) 16,000บาท ขึ้นไป 30 ม.ค. 2567 30 ม.ค. 2567 JobTH.com | ประวัติการศึกษาสูงสุด จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. ไม่ได้ระบุ ปริญญาตรี มหาวิทยาลัยแม่โจ้ (เชียงใหม่) วท.บ. วิทยาศาสตร์และเทคโนโฃยีการอาหาร 2.68 ประวัติการทำงาน 0 ปี พฤศจิกายน 2564 ถึง มีนาคม 2565 เจ้าหน้าที่ผลิต บริษัท เบทาโกรภาคเหนือ เกษตรอุตสาหกรรม จำกัด 252 หมู่ที่ 8, ตำบลหนองหาร อำเภอสันทราย จังหวัดเชียงใหม่, 50210 สำหรับสมาชิกเท่านั้น เข้ารับการฝึกงานสหกิจศึกษาในตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ผลิต บริษัท เบทาโกรภาคเหนือ เกษตรอุตสาหกรรม จำกัด (แปรรูปสุกรแม่โจ้) ระยะเวลา 4 เดือน ได้ศึกษาเรียนรู้ทุกกระบวนการผลิต ตั้งแต่ต้นน้ำจนถึงปลายน้ำ เรียนรู้การจัดการของเสียให้เกิดประโยชน์สูงสุด เรียนรู้ระบบ GMP HACCP จัดทำโปรเจ็ค เรื่องการปรับปรุงวืธีการมัดเลือดด้วยเครื่อง Clipper ซึ่งมีวัตถุประสงค์เพื่อให้กระบวนการการผลิตมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น เพื่อให้กระบวนการผลิตคงที่ และเพื่อลดเวลาในกระบวนการผลิต ตุลาคม 2566 ถึง กุมภาพันธ์ 2567 Production Supervisor Thaiunion group PLC. 72/1 ถ.เศรซฐกิจ1 หมู่7 ต.ท่าทราย อ.เมือง จ.สมุทรสาคร 74000 สำหรับสมาชิกเท่านั้น - ควบคุมการผลิต RM วางแผนการผลิตในแต่ละวัน ว่าในแต่ละไลน์การผลิตจะต้องใช้คนกี่คนภายใน 8 ชม.การทํางาน เพราะสินค้าที่ผลิตในแต่ละวันแตกต่างกัน ดังนั้นจึงต้องมีการวางแผนในแต่ละวัน และต้องดูแลตรวจเช็คพร้อมทั้งผลักดัน EFF ของพนักงานให้สามารถทํางานได้เร็วขึ้น เพื่อที่จะสามารถลดคนในจุดงานนนั้นได้ ทำให้สามารถลดค่าใช้จ่ายลงได้ แต่กําลังในการผลิตจะต้องเท่าเดิม หรือจะต้องมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น - ตัดสินใจและแก้ไขปัญหาหน้างาน เพื่อไม่ให้เกิดผลกระทบภายหลัง - รับผิดชอบทํา TPM Seamer Line E,A ,G และมีรับผิดชอบตรงจุดงานชั้นลอย หรือจุดที่ปล่อยกระป๋องลงมายังในแต่ละไลน์การผลิต ทั้งในเรื่องของการรับผิดชอบ - เครื่อง inkjet ในการ ink cord ต่างๆ ทั้งกระป๋องและถุงบรรจุ pouch - วิเคราะห์งานในการผลิตต่อวัน 8 ชม./วัน การทํางานเพื่อไม่ให้เกิด OT เพื่อลดต้นทุนในการผลิตให้น้อยลง - กระตุ้นและมุ่งเน้นให้เด็กพนักงานทํายอดต่อชั่วโมง หรือ EFF ให้ได้ตามเป้าหมายที่กําหนดไว้เพื่อให้การทำงานเป็นไปตามแผนการทํางาน 8 ชม./วัน อย่างมีประสิทธิภาพ และ ให้เกิด OT ได้น้อยที่สุด - วิเคราะห์หาสาเหตุ หรือ ปัจจัย รวมถึงการทํา Kaizen เพื่อลดปัญหาที่ส่งผลกระทบต่อสินค้า - ทํา Kaizen ในการพัฒนาจุดงานที่รับผิดชอบให้มีคุณภาพพร้อมทั้งประสิทธิภาพ และให้สามารถลดคนทํางานลงได้ซึ่งเป็นการลด Cost ในส่วนของค่าแรง ใน OEE ได้ ประวัติการฝึกอบรม ความสามารถ ความสามารถทางภาษา พูด (ดีมาก) อ่าน (ดีมาก) เขียน (ดีมาก) พูด (พอใช้) อ่าน (พอใช้) เขียน (พอใช้) ไทย คำ/นาที อังกฤษ คำ/นาที รถจักรยานยนต์ , รถจักรยานยนต์ , โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง สำหรับสมาชิกเท่านั้น |