ประวัติการทำงาน

ประสบการณ์ทำงานทั้งหมด 5 ปี

มิถุนายน 2563 ถึง ธันวาคม 2563

ตำแหน่ง Operations management

บริษัท Skootar

ที่อยู่บริษัท อาคารรัชภาคย์

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
1. ดูแลด้านการอบรมคนขับให้มีความรู้และเข้าใจในการใช้งาน Application Driver
2. สรรหาพนักงานคนขับให้ตอบโจทย์ลูกค้าและร้านอาหาร
3. ดูแลด้านอกสารทั้งหมดในการทำงานของคนขับ เช่น เอกสารสมัครงาน เล่มบัญชี เล่มทะเบียนรถ และอื่นๆที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน
4. ดูแลด้านประกันอุบัติเหตุ เช่น ประกันกลุ่ม พรบ. และประกันอื่นๆ
5. ดูแลด้านค่ารักษาพยาบาลในกรณีที่คนขับเกิดอุบัติเหตุ และสามารถเบิกค่ารักษาพยาบาลได้ ทั้งค่าชดเชยในบริษัทหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
6. ดูแลด้านอุปกรณการทำงานของคนขับ เช่น กระเป่าหรือกล่องที่ใช้รับงาน และ uniform ต่างๆให้เพียงพอต่อความต้องการของคนขับ
7. ประสานงาน Supplier ทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับคนขับ เช่น เสื้อ กระเป๋า เป็นต้น
8. ประสานงานทั้งภายในและภายนอกองค์กร ในเรื่องที่เกี่ยวข้องกับคนขับ
9. แก้ไขปัญหาต่างๆให้กับคนขับ และลงโทษคนขับในกรณีที่ทำผิดกฎของบริษัท
10. ดำเนินการด้านเอกสารตรวจสอบประวัติอาชญากรรมของคนขับทุกคนกับสำนักงานตำรวจแห่งชาติ
11. ดำเนินงานตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

มีนาคม 2561 ถึง เมษายน 2563

ตำแหน่ง Training Executive & Content Marketing

บริษัท Ejoblive.com

ที่อยู่บริษัท ลาดพร้าว18 แยก14-3

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
ด้านงานฝึกอบรม

- เขียนและพัฒนาหลักสูตรฝึกอบรมให้ตรงกลุ่มเป้าหมาย วางแผนงบประมาณในการจัดฝึกอบรม
- เป็นวิทยากรในการฝึกอบรม ทำแบบประเมินการจัดฝึกอบรมและแนะแนวการศึกษา การทำงานให้กับนักศึกษาทั่วประเทศ
- ออกบูธจัดกิจกรมตามงาน Jobfair ต่างๆ
- จัดทำเอกสารยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงานแบบออนไลน์
- จัดทำการPR หลักสูตรฝึกอบรม ในสื่อโซเชียล เช่น Twitter Facebook เพื่อเพิ่มการรับรู้ในวงกว้าง
- จัดทำโครงการพัฒนากลุ่มนักศึกษาและประเมินผลความเข้าใจ
- บรรยายหัวข้อหลักสูตรและทำกิจกรรมเพื่อพัฒนาบุคลากร
- ประสานงานกับทางมหาวิทยาลัยต่างๆเพื่อเข้าพัฒนานักศึกษา ตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายของมหาวิทยาลัยนั้นๆ
- จัดเตรียมเอกสารการประชุมเพื่อรายงานผลการปฏิบัติงานในส่วนฝึกอบรม
- ตอบสนองความต้องการขององค์กร ศึกษาการตลาดออนไลน์ เพื่อนำกลยุทธ์มาปรับใช้กับธุรกิจ
- จัดทำสื่อทั้งภาพนิ่งและ VDO ด้วยโปรแกรม Adobe Illustrator และ Adobe Premiere Pro
- คิดContentทางการตลาดให้เหมาะกับกลุ่มเป้าหมาย ดูแลงานด้านการออกแบบกราฟฟิคและมีเดีย ดูแลงานด้านcontent Ad โซเชียลมีเดีย งานด้านกิจกรรมการตลาด ทำงานด้านAI/Photoshop และนำเสนองานกับลูกค้าพร้อมทั้งติดต่อประสานงานทั้งภายในและภายนอกองค์กร

ด้านงานฝ่ายบุคคลและสรรหา

- ดูแลและตรวจสอบการทำงานของทีมให้ประสบความสำเร็จตาม KPIs
- ดำเนินการสรรหาพนักงานตามใบร้องขอ ตามขั้นตอนและช่องทางการสรรหาที่ได้อนุมัติแล้ว
- จัดทำทำสัญญาว่าจ้างพนักงานเข้าใหม่ และทำการประเมินผลทดลองงาน
- ดูแลและตรวจสอบ ระบบงานทะเบียนประวัติ, ฐานข้อมูลต่างๆ ให้ถูกต้องและอัพเดท ทั้งคนไทย&ต่างด้าว
- ดูแลระบบฐานข้อมูล กองทุนประกันสังคม และกองทุนเงินทดแทน การแจ้งเข้า-ออก ประกันสังคม

พฤษภาคม 2559 ถึง มีนาคม 2561

ตำแหน่ง Performance Assessment Human Resources Officer ( HR )

บริษัท Thai cctv

ที่อยู่บริษัท แยกกรุงเทพกีฑา

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
- สรรหาพนักงานจากช่องทางต่างๆ เช่น Website, Social Media หรืออื่นๆ
- รับผิดชอบกระบวนการคัดเลือกบุคลากรใหม่เข้าบริษัท หาคนที่เหมาะสมกับตำแหน่ง
- คัดเลือกเอกสาร นัดสัมภาษณ์ สัมภาษณ์ผู้สมัคร ปฐมนิเทศพนักงานใหม่ จนถึงขั้นตอนรับเข้าทำงาน
- ดูแลประกาศสมัครงานตามช่องทางต่างๆ และคอยสรรหาช่องทางใหม่ๆ ในการรับสมัครงาน
- ประชาสัมพันธ์และประสานงานที่เกี่ยวข้องกับการสรรหาคัดเลือกบุคลากร
- วางแผนพัฒนาพนักงานให้มีความรู้ ทักษะ ประสบการณ์ และทัศนคติที่ดีขึ้น พร้อมทั้งจัดทำการประเมินผลการทำงานของพนักงานภายในองค์กรในทุกระดับ
- จัดทำแผนการฝึกอบรมหรือแผนพัฒนาบุคคลากรให้สอดคล้องกับงานและทิศทางองค์กร
- ดูแลและจัดทำงบประมาณงานเลี้ยงสังสรรค์เนื่องในโอกาสพิเศษต่างๆหรือการจัดกิจกรรมร่วมกันภายนอกบริษัท
- จัดทำวารสาร บอร์ดประชาสัมพันธ์ข้อมูลต่างๆ ภายในบริษัท
- ติดต่อประสานงานมหาวิทยาลัยในด้านการจัดหานักศึกษาฝึกงาน ประสานงานและดูแลในการรับนักศึกษาฝึกงานเข้าฝึกงาน รวมถึงเอกสารต่างๆ
- รับผิดชอบการเบิกอุปกรณ์สำนักงานทุกชิ้น ให้กับพนักงานทุกฝ่ายในบริษัทและทำยอดสรุปต่อหัวหน้าทุกเดือน
- ดูแล วางแผนและตรวจสอบการจัดซื้ออุปกรณ์เครื่องใช้ภายในสำนักงานให้เป็นไปตามแผนงานที่วางไว้อย่างมีประสิทธิภาพ รวมถึงขั้นตอนการจัดซื้อทั้งหมด