ข้อมูลส่วนตัว สำหรับสมาชิกเท่านั้น ชาย (สมรส) ไทย พุทธ 12-พฤษภาคม-2523 อายุ 46ปี 178 Cm หนัก 79 Kg ผ่านการเกณฑ์ทหารแล้ว ข้อมูลการติดต่อ สำหรับสมาชิกเท่านั้น กรุงเทพมหานคร (ภาษีเจริญ, หนองแขม, บางแค) สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น โทรศัพท์ , Email ข้อมูลทั่วไป การตลาด/การขาย งานประจำ (Full Time) 0บาท ขึ้นไป 27 มี.ค. 2565 27 มี.ค. 2565 JobTH.com | ประวัติการศึกษาสูงสุด จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. ไม่ได้ระบุ ปริญญาโท มหาวิทยาลัยธนบุรี บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต บริหารธุรกิจ MBA. 3.45 ปริญญาตรี มหาวิทยาลัยกรุงเทพธนบุรี ปริญญาตรี บริหารธุรกิจ 2.35 ประวัติการทำงาน 18 ปี ธันวาคม 2559 ถึง พฤศจิกายน 2561 Sale and Marketing Manager. บริษัทวุทธิวงษ์ ไลท์ติ้ง จํากัด หมู่ที่ 3 29/22 ถ. พระราม 2 ตำบล นาดี อำเภอเมืองสมุทรสาคร สมุทรสาคร 74000 สำหรับสมาชิกเท่านั้น ด้านบริหาร - บริหารยอดขายทั้งร้านค้าท้องถิ่นและห้างโมเดิลเทรด ทั่วประเทศ - วางแผนการขายและการตลาด วิเคราะห์ จุดแข็ง และจุดอ่อนบริษัทและคู่แข่งเพื่อให้องค์กรสามารถบรรลุเป้าหมาย - ออกแบบงานด้านการผลิตและการหาสินค้าใหม่ให้ตรงกับความต้องการของตลาดเพื่อเพิ่มยอดขาย - เจราจาต่อรองกับคู่ค้าตัวแทนจำหน่ายและโมเดิลเทรดต่างๆ เพื่อให้เป็นคู่ค้าที่ดีและยั่งยืนและเติบโตไปด้วยกัน - การพัฒนากลยุทธ์การขายที่เป็นนวัตกรรมใหม่เพื่อบรรลุเป้าหมายการขาย Social Media ทั้ง Onlie-Offline ต่างๆเพื่อกระตุ้นยอดขายให้กับบริษัท - กำหนด Budget ต่างๆ เพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดแก่บริษัท - จำนวนพนักงานที่ดูแลรวมทั้ง PC 47 คน ด้านบุคคล - ควบคุมดูแลการปฏิบัติงานของผู้ใต้บังคับบัญชาให้มีประสิทธิภาพและทำงานเป็นทีม - อบรม สอนงาน ติดตามดูแล ให้ข้อมูลกับทีมขาย เพื่อให้ทีมเกิดการพัฒนาและเป็นตัวอย่างที่ดี - สรรหาและประเมินการทำงาน รวมทั้งวางแผนด้านกำลังคนกับทาง HR และผู้บริหาร ธันวาคม 2557 ถึง พฤศจิกายน 2559 ผู้จัดการเขตฝ่ายขาย / กล้องดิจิตอลและมือถือ บริษัท เจมาร์ท โมบาย จำกัด (มหาชน) 187 อาคารเจมาร์ท ถ.รามคำแหง แขวงราษฎร์พัฒนา เขตสะพานสูง กรุงเทพฯ 10240 สำหรับสมาชิกเท่านั้น ด้านการบริหาร - บริหารยอดขายให้เป็นไปตามเป้าที่บริษัทกำหนดจำนวน 22 สาขา จำนวนพนักงานที่ดูแล 60 คน และ พีซี 10 คน - ประชุมรวบรวมและรายงานข้อมูลแผนการขาย วิเคราะห์ และปรับปรุงกลยุทธ์กับทีมผู้บริหารทุกสัปดาห์เพื่อรายงานปัญหาและแนวทางแก้ไข - ดำเนินการตามกิจกรรมทางการขายและการตลาดที่ทางบริษัทฯ กำหนดให้รวมทั้งคิดริเริ่มแผนการตลาดใหม่ๆเพื่อพลักดันยอดขาย - เป็นสื่อกลางระหว่างสาขาและสำนักงานเพื่อประสานงานในทิศทางเดียวกัน - เจรจาต่อรองกับ Supplier สรรหาสินค้าและวัตถุดิบต่างๆ รวมถึงผู้ขายรายใหม่,วิเคราะห์ต้นทุนและเปรียบเทียบเพื่อเป็นทางเลือก และ ลดต้นทุนให้กับบริษัทฯ เพื่อให้แข่งขันได้ - ควบคุม กระบวนการจัดซื้อ และจัดจ้าง เพื่อให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัทฯ ร่วมกับ PM - ดูแลการออกงาน Event ต่างๆที่ บริษัท ฯ กำหนด ด้านบริหารบุคคล - สรรหาพนักงานใหม่ที่มีความรู้ความสามารถในการทำงาน - แก้ปัญหาเฉพาะหน้าในด้านต่างๆให้กับสาขา - ฝึกอบรมพนักงานเก่าและใหม่ ในความรู้เกี่ยวกับสินค้าและเทคนิคการขาย - สร้างแรงจูงใจให้พนักงานทำงาน ให้รางวัล พลักดัน และมีบทลงโทษ - ประเมินการทำงานทั้งผู้จัดการพนักงาน รวมทั้ง PC มิถุนายน 2555 ถึง พฤศจิกายน 2557 ผู้จัดการเขตฝ่ายขาย/ ภาคใต้ บริษัท ยูบิลลี่เอ็นเตอร์ไพรส์ จำกัด ลขที่ 179 อาคารบางกอกซิตี้ ทาวเวอร์ ชั้น 10 ถนนสาทรใต้ แขวงทุ่งมหาเมฆ เขตสาทร กรุงเทพมหานคร 10120 สำหรับสมาชิกเท่านั้น ด้านการบริหาร - การจัดการการขายและคุณภาพการให้บริการเพื่อให้เป็นไปตามเป้าหมายของบริษัท - ในเขตภาคใต้ที่มี 21 สาขาและจำนวนพนักงานที่ดูแล 60 คน - ประสานงานภายในและภายนอกตามนโยบายของ บริษัท - การควบคุมผลกำไรและค่าใช้จ่ายของแต่ละสาขา - รายงานปัญหาและแนวทางแก้ไขให้กับทีมผู้บริหาร - ตรวจสอบสินค้าคงคลังและการหมุนเวียนผลิตภัณฑ์ให้พนักงานขาย ควบคุมและกำหนดเหตุการณ์ตามที่ บริษัท กำหนด - แก้ปัญหาและประสานงานกับ Partners (เช่น Robinson, Central และห้างสรรพสินค้าเดอะมอลล์) ด้านบุคคล - การสรรหาพนักงานใหม่และการผลักดันบุคลากรที่มีความสามารถให้เติบโตในสายงาน - ประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานตามช่วงทดลองงาน - ตรวจสอบเวลาทำงาน ค่าคอม และอื่นๆ - การให้คำปรึกษาแก้ปัญหาต่างๆให้กับพนักงาน บริษัท เวิลด์ คาเมร่า กรุ๊ป จำกัด ธันวาคม 2553 - มิถุนายน 2555 ตำแหน่ง ผู้จัดการเขตฝ่ายขาย / กทม.และภาคอีกสาน เงินเดือน 35,000+Com+Incentive หน้าที่รับผิดชอบ ด้านการบริหาร - บริหารการขายและคุณภาพการให้บริการให้เป็นไปตามเป้าหมายของบริษัท โดยแบ่งเป็น 12 สาขา จำนวนพนักงานที่ดูแล 70 คน และ พีซี 30 คน - กลางระหว่างศูนย์และสาขาและด้านนอกเพื่อประสานงานในทิศทางเดียวกัน - ส่งเสริมการจัดโปรโมชั่นและงานแสดงสินค้าตามที่ บริษัท ต้องการ - ควบคุมผลกำไรและค่าใช้จ่ายของแต่ละสาขาให้เป็นไปตามเป้าหมาย - พบปะกับทีมผู้บริหารทุกสัปดาห์เพื่อรายงานปัญหาและแนวทางแก้ไข - เจราจาต่อรองกับ Supplier Brand ต่างๆ ทั้งต้นทุน กำไร จำนวนการสั่งสินค้าให้เกิดประโยชน์สูงสุดและสามารถแข่งขันได้รวมทั้งประมาณการสินค้าให้เพียงพอขายทั้งเขต เดือน/ไตรมาส - ดูแลการออกงาน Event ต่างๆที่ บริษัท ฯ กำหนด ด้านบริหารบุคคล - ผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายบุคคล - สรรหาพนักงานใหม่ที่มีความสามารถในการทำงาน - แก้ปัญหาต่างๆในสาขาต่างๆ - การฝึกอบรมพนักงานเก่าและใหม่ในสนาม โปรแกรมพื้นฐานของงานเทคนิคการแก้ปัญหาการขาย - สร้างแรงจูงใจให้พนักงานทำงาน - การทำงานของ JD กับบุคคลที่เกี่ยวข้องในการทำงาน - อธิบายกฎของการทำงานการทดลองใช้แรงงานและกฎหมายแรงงาน - การประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานและผู้จัดการสาขา / ไตรมาส ประวัติการฝึกอบรม พฤษภาคม 2558 ถึง ธันวาคม 2558 Glowth Acdemy Manangement of Japan พฤศจิกายน 2557 ถึง พฤศจิกายน 2557 www.TARAD.COM by Rakuten E-commerce กลยุทธด้านการสร้างยอดขายบนโลก Online กุมภาพันธ์ 2555 ถึง กุมภาพันธ์ 2555 Nikon Sale Thailand Top Management ความสามารถ ความสามารถทางภาษา พูด (ดีมาก) อ่าน (ดีมาก) เขียน (ดีมาก) พูด (พอใช้) อ่าน (พอใช้) เขียน (พอใช้) ไทย 35 คำ/นาที อังกฤษ 40 คำ/นาที รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ , รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ , - มีวิสัยทัศน์และทักษะในการวางแผนงานขายและการไดร์ยอดขาย - มีความสามารถในการพัฒนาบริหารจัดการทีมและสร้างทีมขายให้กับองค์กร - มีความรู้ในการบริหารธุรกิจเรียนรู้เชิงธุรกิจได้ไวและสามารถทำแผนธุรกิจได้ - มีความกระตือรือร้นที่จะพัฒนาศักยภาพในตนเองและทีมงานให้ประสบความสำเร็จ - มีความสามารถในการบริหารงานบุคคล ออกแบบโครงสร้างหน่วยงาน และการประเมินผลงานของบุคคลากร โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง - ได้รับคำชมในการแก้ไขปัญหาด้านการขายเนื่องจากสินค้าล้นสต๊อกมูลค่ากว่า 2-3 ล้านบาทได้สำเร็จจาก Ceo / Jaymart - ได้รับคำชมในการแก้ปัญหาด้าน Man Power ให้กับทาง Jubilee โดยที่สามารถรักษาพนักงานไว้ได้ครบและสร้างยอดขายให้กับทางภาคใต้และสร้าง Brand Jubilee ให้คนใต้ที่จะซื้อเพชร คิดถึง Jubilee" - ได้รับคัดเลือกเป็น Head Event ในการควบคุมงาต่างๆของบริษัทเช่น Photo fair ของบริษัท world Camera สำหรับสมาชิกเท่านั้น |