ข้อมูลส่วนตัว สำหรับสมาชิกเท่านั้น ชาย (สมรส) ไทย พุทธ 26-พฤศจิกายน-2530 อายุ 37ปี 184 Cm หนัก 65 Kg ผ่านการเกณฑ์ทหาร ข้อมูลการติดต่อ สำหรับสมาชิกเท่านั้น สุราษฎร์ธานี (เมืองสุราษฎร์ธานี) สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น โทรศัพท์ , Email , ไลน์ไอดี ข้อมูลทั่วไป วิศวกรรมคอมพิวเตอร์/วิศวกรรมระบบ งานประจำ (Full Time) 35,000บาท ขึ้นไป 17 มิ.ย. 2568 17 มิ.ย. 2568 JobTH.com | ประวัติการศึกษาสูงสุด จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. 2554 ปริญญาตรี มหาวิทยาลัยพายัพ ป.ตรี วิศวกรรมซอฟต์แวร์ 3.36 มัธยมศึกษาต้น-ปลาย เตรียมอุดมศึกษา วิทยาเขตเขลางค์นคร ม.6 วิทย์-คณิต 3.20 ประวัติการทำงาน 14 ปี ธันวาคม 2567 ถึง พฤษภาคม 2568 ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล บ้านดอนปิยะ กรุ๊ป 227-95 หมู่ที่ 1 32 ถนน ชนเกษม เมืองฯ สุราษฎร์ธานี 84000 สำหรับสมาชิกเท่านั้น -การบริหารงานทรัพยากรบุคคลโดยรวม วางแผนกลยุทธ์และนโยบายด้านทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร กำกับดูแลการปฏิบัติงานของฝ่าย HR ทั้งการสรรหา การฝึกอบรม การบริหารค่าตอบแทน และแรงงานสัมพันธ์ -การสรรหาและว่าจ้าง (Recruitment & Selection) กำหนดกลยุทธ์และแนวทางการสรรหาบุคลากรให้เหมาะสมกับตำแหน่งงานและวัฒนธรรมองค์กร บริหารกระบวนการสรรหาให้มีประสิทธิภาพ รวมถึงการสัมภาษณ์และคัดเลือกพนักงาน -การพัฒนาและฝึกอบรมบุคลากร (Training & Development) จัดทำแผนพัฒนาบุคลากรและโครงการฝึกอบรมให้พนักงานมีทักษะที่จำเป็น ติดตามผลและประเมินประสิทธิภาพของการฝึกอบรม -การบริหารค่าตอบแทนและสวัสดิการ (Compensation & Benefits) วางแผนและควบคุมโครงสร้างเงินเดือน สวัสดิการ และระบบการให้รางวัลตามความเหมาะสม ตรวจสอบให้มั่นใจว่าการจ่ายค่าตอบแทนและสวัสดิการเป็นไปตามกฎหมายแรงงาน -แรงงานสัมพันธ์และกฎหมายแรงงาน (Employee Relations & Labor Law) ดูแลและแก้ไขปัญหาด้านแรงงานสัมพันธ์ รวมถึงข้อร้องเรียนต่าง ๆ ให้คำปรึกษาเกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน และกำกับดูแลให้บริษัทปฏิบัติตามข้อบังคับทางกฎหมาย -การประเมินผลการทำงาน (Performance Management) พัฒนาและปรับปรุงระบบการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน ให้คำแนะนำและแนวทางในการพัฒนาศักยภาพของพนักงาน -การบริหารองค์กรและวัฒนธรรมองค์กร (Organization Development & Culture) ส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรและสร้างความผูกพันของพนักงาน (Employee Engagement) วางแผนและดำเนินกิจกรรมที่ช่วยเสริมสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ดี กรกฎาคม 2556 ถึง มกราคม 2565 วิทยากรฝึกอบรม (รักษาการผู้จัดการ่ศูนย์ฝึกอบรม) บจก.ออลล์ เทรนนิ่ง (สำนักพัฒนาบุคคลเครือธุรกิจ CP all) 250/72-75 .ถ.วัดโพธิ์-บางใหญ่ ต.มะขามเตี้ย อ.เมือง จ.สุราษฏร์ธานี สำหรับสมาชิกเท่านั้น ความรับผิดชอบ: - วางแผนการดำเนินงาน ตามเป้าหมายของบริษัท และ ควบคุมค่าใช้จ่ายตามงบที่ตั่งใว้ - เป็นวิทยากร ให้กับกลุ่มธุรกิจ 7-11 ทั้งสายปฏิบัติการและสายสำนักงาน - ดูแลการอบรมของบุคลากรในองการให้เป็นไปตามกฏหมาย เช่น ความปลอดภัยชีวอนามัย ดับเพลิง สุขภิบาลอาหาร - ดำเนินงานตาม KPI บริษัท - ทีมวางแผลกลยุทธ์ - ทีม พัฒนา inovation - พัฒนาศักยภาพของพนักงานร้านสะดวกซื้อ ให้เป็นไปตาม มาตรฐาน และ นโยบายบริษัท - เป็นที่ปรึกษาทางด้านวิชาการ ให้กับผู้บริหารร้านสะดวกซื้อ 7-11 - ตรวจสอบ เอกสารต่าง เพื่อความถูกต้องและสอดคล้องกับ ISO บริษัท - เป็นผู้พัฒนา และออกแบบ นวัตกรรม ให้กับบริษัท -จัดทำระบบการเรียนรู้ออนไลน์ elearning มกราคม 2565 ถึง พฤศจิกายน 2567 นักวางแผนประกันชีวิต และ การลงทุน อาวุโส (ผู้จัดการฝ่ายขายฝึกหัด) บริษัท เมืองไทยประกันชีวิต จำกัด (มหาชน) 129 หมู่ 1 ถนนกาญจนวิถี ต.บางกุ้ง อ.เมือง สุราษฎร์ธานี สำหรับสมาชิกเท่านั้น ความรับผิดชอบ: - วางแผนการพัฒนาศักยภาพตัวแทนใต้สังกัด - สรรหา ตัวแทนขาย - เป็น Coacher ด้านการวางแผนการเงิน และ digital ให้กับฝ่ายขายของบริษัท - วางแผนและบริหารเป้าหมายที่ได้รับจากบริษัท รายปี/รายไตรมาส/รายเดือน/รายบุคคล - วางแผนการดูแลลูกค้าเก่า และต่อยอด - ประสานงาน โรงพยาบาล และ รักษาผลประโยชน์ ให้กับลูกค้าและบริษัท ประวัติการฝึกอบรม เมษายน 2558 ถึง เมษายน 2558 สำนักสุขาภิบาลอาหารและน้ำ การสุขาภิบาลอาหาร (ผู้สัมผัสอาหาร), กรกฎาคม 2561 ถึง กรกฎาคม 2561 สำนักความปลอดภัย เครื่อเจริญโภคภัณฑ์ ความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงานสำหรับลูกจ้างทั่วไปและลูกจ้างเข้าทำงานใหม่ พฤศจิกายน 2556 ถึง ธันวาคม 2564 บริษัท ซีพี ออลล์ จำกัด (มหาชน) พื้นฐานหัวหน้างาน และบริงานสมัยใหม่ ความสามารถ ความสามารถทางภาษา พูด (ดีมาก) อ่าน (ดีมาก) เขียน (ดีมาก) พูด (ดี) อ่าน (ดี) เขียน (ดี) ไทย คำ/นาที อังกฤษ คำ/นาที รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ , รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ , โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง ผลการอบรม ทั้งหมด 88 หลักสูตร ตามเอกสารแนบ รางวัลที่ได้รับ รางวัล พัฒนาแผนกลยุทต์ ปี 64 หลักสูตรที่ผ่านการอบรม แนวคิดการปรับปรุงคุณภาพงาน พื้นฐานการเรียนรู้องค์กร การดับเพลิงขั้นต้น เทคนิคการเรียนรู้องค์กร สัมมนาวิชาการเพิ่มผลผลิต President Award 2011-2012 เทคนิคการเป็นวิทยากรมืออาชีพ สัมมนาเชิงปฏิบัติการ เรื่องการปรับปรุงกระบวนการทำงานเพื่อมุ่งสู่ความเป็นเลิศ ประจำปี 2557 มาตรฐานพนักงานร้าน (C) การถ่ายทอดกลยุทธ์สู่ภาคปฏิบัติ มาตรฐานผู้ช่วยผู้จัดการร้าน(กทม) ทักษะการสื่อสารและการประสานงาน Service Excellence การสุขาภิบาลอาหาร (ผู้สัมผัสอาหาร) Train The Trainer For Food Safety Level3 CP ALL Leader Cascade ความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับ QSS Standard สัมมนาวิชาชีพวิทยากรค้าปลีก สติกับการพัฒนาตนเอง (พัฒนาจิตใจ 1) สัมมนาเชิงปฏิบัติการเรื่องการเพิ่ม Productivity และการสร้างนวัตกรรมกระบวนการทำงานมุ่งสู่องค์กรคุณภาพปี 2558 การใช้งาน MOODLE สำหรับผู้สอนในระบบ LMS การบริหารจัดการข้อมูลในระบบ LMS (LMS ADMIN) การใช้งาน MOODLE สำหรับผู้เรียนในระบบ LMS Train The Trainer For Food Safety Level1 Train The Trainer For Food Safety Level2 ความรู้ด้านโภชนาการกับงานฝึกอบรม สัมมนาวิชาชีพวิทยากร สัมมนาการปรับปรุงกระบวนการทำงานประจำปี การประยุกต์ใช้หลักการฮาลาลสำหรับอุตสาหกรรมอาหาร ข้อกำหนดมาตรฐานระบบ ISO 9001:2015 การขับขี่รถยนต์เชิงป้องกันมิให้เกิดอุบัติเหตุ สัมมนาวิชาชีพวิทยากร สัมมนาการปรับปรุงกระบวนการทำงานประจำปี สัมนาเชิงปฏิบัติการ Convenience Food Internal Trainer สัมมนาวิชาชีพวิทยากร สัมมนาการปรับปรุงกระบวนการทำงานประจำปี ความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงานสำหรับลูกจ้างทั่วไปและลูกจ้างเข้าทำงานใหม่ สัมมนาวิชาชีพวิทยากร ALL Learning Quiz Learning Reflection For Trainer เตรียมพื้นฐานระดับหัวหน้างาน Manager As a Coach Train the Trainer สร้าง นัก กล้า O2O การกำหนดพื้นที่ 7 Delivery เถ้าแก่ขาย 7-Delivery เถ้าแก่ขายยุคดิจิทัล สัมมนาวิชาชีพวิทยากร สัมมนาปรับปรุงกระบวนการทำงานประจำปี ความรู้ พรบ.คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล การพัฒนา Coffee Master การพัฒนาองค์กรเพื่อความยั่งยืน (ระดับเจ้าหน้าที่) พัฒนาเถ้าแก่ขาย True Idol (ทดลองเวอร์ชั่น1) 10 คำถามเปลี่ยนความคิด ชีวิตเปลี่ยน 10 วิธีสร้างความมั่นใจให้สูงสุด! Coaching ลูกน้อง เพื่อพัฒนาศักยภาพ เทคนิคการสื่อสารให้ได้ใจ ให้ได้งาน สั่งใจให้ชนะ - 9 เทคนิคพิชิตความล้มเหลว CG Quiz ระดับพนักงาน Digital Mindset เส้นทางสู่การเป็นพนักงานดีเด่นด้วยเทคนิค HOU-REN-SOU Train The Trainer สร้างนักกล้า O2O หัวข้อ เถ้าแก่ขาย และ บริการ สุดยอดเทคนิคการขาย ขายยังไง ได้ใจลูกค้า Power Selling: ปลดล็อกพลังนักขาย พูดดีชีวิตพุ่ง ตอน กลยุทธ์พิชิตใจลูกค้า Pre-Reading การสุขาภิบาลอาหาร สำหรับผู้ประกอบกิจการด้านอาหาร เทคนิคการให้คำแนะนำการขายสินค้าและบริการ True (ผู้ประเมินพนักงาน) ยกระดับเถ้าแก่ขาย True (True Assessor) Trainer as coach Train the Trainer True Assessor การสุขาภิบาลอาหารสำหรับผู้ประกอบกิจการด้านอาหาร (รูปแบบ Online) สุขด้วยสติทั้งองค์กรอย่างยั่งยืน การพัฒนา Baked Master การใช้งาน Outlook บน Microsoft 365 การพัฒนา Coffee Master (Version 2) ทักษะการขายสินค้าผ่าน Mobile POS พื้นฐานการจัดการตู้ Vending Machine มาตรฐานสินค้าและบริการ Fresh Baked มาตรฐานสินค้าและบริการเครื่องดื่ม All Caf? Pre-Reading มาตรฐานผู้ช่วยผู้จัดการร้าน Version 2 การรับชำระค่าสินค้าและบริการปลายทาง (COD) เตรียมพื้นฐานผู้ช่วยผู้จัดการร้าน การบริหารจัดการสินค้ากลุ่ม Food Place ( V.2 ) การสุขาภิบาลอาหาร สำหรับผู้ประกอบกิจการด้านอาหาร (BN) การใช้งาน Application Last Mile การเปลี่ยนคืนสินค้าข้ามสาขา Trainer the Trainer สร้าง นัก กล้า O2O หัวข้อ ทักษะการขายสินค้าและบริการ ALL Online บทบาทผู้ประเมิน Coffee Master Trainer (1) ด้านสายงานประกันชีวิต Data Security & Data Governance & PDPA Wealth Planner HEALTH CHAMPION The Coacher การพัฒนาตัวแทน (Training) Estate Planning สำหรับสมาชิกเท่านั้น |