ข้อมูลส่วนตัว สำหรับสมาชิกเท่านั้น ชาย (โสด) ไทย พุทธ 23-กุมภาพันธ์-2536 อายุ 33ปี 180 Cm หนัก 75 Kg ผ่าน ข้อมูลการติดต่อ สำหรับสมาชิกเท่านั้น กรุงเทพมหานคร (พระโขนง, บางนา) สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น โทรศัพท์ ข้อมูลทั่วไป การบริหาร/การจัดการ/บุคคล งานประจำ (Full Time) 25,000บาท ขึ้นไป 16 ก.พ. 2564 16 ก.พ. 2564 JobTH.com | ประวัติการศึกษาสูงสุด จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. 2557 ปริญญาตรี มหาวิทยาลัยพะเยา บธ.บ การจัดการธุรกิจ 2.21 มัธยมศึกษาต้น-ปลาย โรงเรียนสวรรค์อนันต์วิทยา ม.6 - 2.41 ประวัติการทำงาน 5 ปี ไม่ได้ระบุ เจ้าหน้าที่บุคคลอาวุโส บริษัท พัฒน์กล จำกัด(มหาชน) 79/1 หมู่ 14 ถนนกิ่งแก้ว-ลาดกระบัง ต. ราชาเทวะ อ. บางพลี จ. สมุทรปราการ 10540 สำหรับสมาชิกเท่านั้น - จัดทำ Budget ของทีมในแต่ละปี - วางแผนการสรรหาพนักงานให้เป็นไปอย่างเหมาะสม - ดำเนินการสรรหาพนักงานให้กับโรงงาน - ออกบูธกิจกรรมรับสมัครงาน Job fair ตามมหาวิทยาลัยต่างๆ หรือตามที่กรมจัดหางานจัดขึ้น - สัมภาษณ์ผู้สมัครเบื้องต้น เพื่อทำการคัดเลือกและนำเสนอให้ทางต้นสังกัด - เข้าร่วมสัมภาษณ์งานกับต้นสังกัดเพื่อคัดเลือกบุคคลเข้าทำงาน - แจ้งรายละเอียดต่างๆ ให้กับผู้ที่ผ่านสัมภาษณ์ - ส่งประวัติผู้ที่ผ่านการสัมภาษณ์ ไปตรวจประวัติอาชญากรรม - จัดทำสัญญาจ้าง, ใบประเมินทดลองงาน - ปฐมนิเทศน์ให้กับพนักงานทุกระดับที่มาเริ่มงานในโรงงาน - ออกแบบ,สื่อสาร,ประชาสัมพันธ์ ตำแหน่งงานว่าง,กิจกรรมต่างๆ ของ บริษัทฯ - ตรวจเช็คสถิติการขาด ลา มาสาย (Time Attendance) - สรุปค่าล่วงเวลา,ค่าอาหาร,เงินช่วยเหลือของพนักงาน ส่งให้สำนักงานใหญ่ - จัดกิจกรรมต่างๆ ของบริษัทฯ เช่น กีฬา,งานเลี้ยง,Outing Activity - ช่วยเหลือและสนับสนุนให้กับทีม Training ในการจัดฝึกอบรมในโรงงาน - ตรวจสอบค่าใช้จ่ายต่างๆ ของพนักงานที่เกิดจากการทำงาน - ตรวจสอบการเบิก-คืน อุปกรณ์ PPE - เข้าเยี่ยมพนักงานกรณีเจ็บป่วยตามสถานพยาบาล มกราคม 2558 ถึง พฤศจิกายน 2561 เจ้าหน้าที่บุคคล บริษัท พัฒน์กล จำกัด(มหาชน) 348 ถ.เฉลิมพระเกียรติ ร.9 แขวงหนองบอน เขตประเวศ กทม. 10250 สำหรับสมาชิกเท่านั้น - ควบคุม ดูแลอัตรากำลังคนของบริษัท - วางแผนการสรรหาพนักงานในแต่ละปี - จัดทำ Organization - ดำเนินการสรรหาพนักงานให้กับบริษัทฯ ทุกบริษัทฯ ในเครือ - ออกบูทกิจกรรมรับสมัครงาน Job fair ตามมหาวิทยาลัยต่างๆ ทั่วประเทศ - กิจกรรม Campus tour ตามสถาบันอาชีวต่างๆ ทั่วประเทศ - เข้าคัดรายชื่อจากกรมการจัดหางาน - สัมภาษณ์ผู้สมัครเบื้องต้น เพื่อทำการคัดเลือกและนำเสนอให้ทางต้นสังกัด - เข้าสัมภาษณ์งานกับต้นสังกัดเพื่อคัดเลือกบุคคลเข้าทำงาน - แจ้งรายละเอียดต่างๆ ให้กับพนักงานที่จะเริ่มงาน - ส่งตรวจสอบประวัติอาชญากรรมของพนักงาน - จัดทำสัญญาจ้างของพนักงานทุกระดับ - แจ้งเข้า-ออกประกันสังคม - ปฐมนิเทศน์พนักงานทุกระดับ - จัดทำแบบประเมินทดลองงาน,แจ้งเกษียณอายุ,ต่ออายุงานหลังเกษียณ ทุกระดับ - ออกแบบ,สื่อสาร,ประชาสัมพันธ์ ตำแหน่งงานว่างของ บริษัทฯ - ร่วมจัดกิจกรรมต่างๆ ของบริษัทฯ เช่น กีฬา,งานเลี้ยง,Outing Activity สิงหาคม 2557 ถึง ธันวาคม 2557 นักศึกษาฝึกงาน บริษัท ไมเนอร์ คอร์ปอเรชั่น จำกัด(มหาชน) สำนักงานสาขาที่ 2 246/01.02.04 อาคารไทมส์ สแควร์ ชั้น 17 ถนนสุขุมวิท แขวงคลองเตย เขตคลองเตย กรุงเทพ 10110 สำหรับสมาชิกเท่านั้น ปฏิบัติงานในแผนกทรัพยากรบุคคล ในด้านของการฝึกอบรม,การสรรหบุคลากรและเป็น STAFF ของบริษัท ในการออกงานบรรยายสัมมนาต่างจังหวัด ประวัติการฝึกอบรม มีนาคม 2560 ถึง มีนาคม 2560 สมาคมส่งเสริมความปลอดภัยและอนามัยในการทำงาน(ประเทศไทย) จป.หัวหน้างาน พฤษภาคม 2559 ถึง พฤษภาคม 2559 HR Center การสร้างแบบทดสอบเพื่อคัดเลือกบุคคลเข้าทำงาน ธันวาคม 2558 ถึง ธันวาคม 2558 HR Center กลยุทธ์การสรรหาคัดเลือกและเทคนิคการสัมภาษณ์งาน ความสามารถ ความสามารถทางภาษา พูด (พอใช้) อ่าน (พอใช้) เขียน (พอใช้) พูด (พอใช้) อ่าน (พอใช้) เขียน (พอใช้) ไทย 40 คำ/นาที อังกฤษ 40 คำ/นาที รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ , รถจักรยานยนต์ , - MS Office - Illustrator - Photoshop โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง สำหรับสมาชิกเท่านั้น |