ข้อมูลส่วนตัว สำหรับสมาชิกเท่านั้น หญิง (โสด) ไทย พุทธ 06-เมษายน-2535 อายุ 33ปี 165 Cm หนัก 77 Kg - ข้อมูลการติดต่อ สำหรับสมาชิกเท่านั้น กรุงเทพมหานคร (บางกะปิ, บึงกุ่ม, สะพานสูง) สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น โทรศัพท์ , Email ข้อมูลทั่วไป อื่นๆ งานประจำ (Full Time) 32,500บาท ขึ้นไป 2 ก.พ. 2569 2 ก.พ. 2569 JobTH.com | ประวัติการศึกษาสูงสุด จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. 2558 ปริญญาตรี ธรรมศาสตร์ วิทยาศาสตรบัณฑิต เทคโนโลยีเพื่อการพัฒนาที่ยั่งยืน 2.54 ประวัติการทำงาน 7 ปี มิถุนายน 2567 ถึง กุมภาพันธ์ 2569 Senior Officer - Human Resources บริษัท วีเซิร์ฟเอ็นเตอร์ไพรส์ จำกัด (มหาชน) 1252 อาคารทรู ทาวเวอร์ 2 อาคาร1 ชั้นที่ 14-15 ถนนพัฒนาการ แขวงสวนหลวง เขตสวนหลวง กรุงเทพมหานคร 10250 สำหรับสมาชิกเท่านั้น 1. การวัดผลและการเก็บรวบรวมข้อมูลผลการทำงานของพนักงานตาม KPI ของฝ่าย HR และฝ่ายอื่นๆ เพื่อเพิ่มระยะเวลาการจ้างงาน,การปรับบรรจุพนักงานประจำ,ปรับเงินเดือน,โบนัส หรือการเพิ่มสวัสดิการอื่นๆ 2. การวางแผนและดำเนินการพัฒนาทรัพยากรบุคคลในองค์กร การจัดพนักงานเข้าฝึกอบรม และผ่านการประเมินผลต่อปี 3. การสร้างสัมพันธ์การจ้างงาน (สถาบันการศึกษาและกรมแรงงาน) 4. การประชาสัมพันธ์รับสมัครงาน สรรหาพนักงาน 5. จัดทำแผนงบประมาณการพัฒนาทรัพยากรบุคคล 6. จัดทำและเก็บรวบรวมแบบประเมินผลก่อนและหลังการฝึกอบรม 7. ยื่นเอกสารการฝึกอบรมกับกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน 8. การสร้างความพึงพอใจของพนักงานต่อองค์กร 9. รายงานและสรุปผลการพัฒนาทรัพยากรบุคคล 10.ทำเอกสารสัญญาจ้างงาน 11.งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย กรกฎาคม 2562 ถึง มกราคม 2565 Recruitment บริษัท โกลบอล เซอร์วิส เซ็นเตอร์ จำกัด (มหาชน) 2991/14-15 อาคารวิสุทธานี ซอย ลาดพร้าว 101/3 แขวง คลองจั่น เขตบางกะปิ กรุงเทพมหานคร 10240 สำหรับสมาชิกเท่านั้น 1.สรรหาพนักงานทุกตำแหน่งจากช่องทางสรรหา ตามใบอัตราจากทางต้นสังกัดในตำแหน่ง Customer service และ Collection 2.สัมภาษณ์เบื้องต้นพนักงานที่สรรหา ก่อนนำส่งให้กับต้นสังกัดเพื่อเปรียบเทียบและคัดเลือกบุคคลที่เหมาะสมเข้าปฎิบัติงาน 3.แจ้งรายชื่อพนักงานที่มาเริ่มงานและติดตามการมาเริ่มงานให้ต้นสังกัดทราบ 4.จัดเก็บใบสมัครของผู้สมัครที่ไม่ผ่านการสัมภาษณ์ประจำเดือน 5.รวบรวมข้อมูลการนัดสัมภาษณ์ และการเริ่มงานประจำเดือน เพื่อนำส่งให้หัวหน้าแผนกทรัพยากรบุคคลสรุปผล 6.จัดเตรียมห้องปฐมนิเทศและต้อนรับพนักงานใหม่ พร้อมทั้งจัดเตรียม Check List เอกสารพนักงานใหม่ทั้งหมด 7.ออกบูทเพื่อรับสมัครงานกับกรมจัดหางาน 8.ดูแลให้คำแนะนำและเป็นที่ปรึกษาให้กับพนักงาน 9.Update ป้ายสมัครงานในสำนักงาน 10.งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย กันยายน 2558 ถึง กุมภาพันธ์ 2562 Recruitment บริษัทจัดหางาน พี.อาร์.แอนด์ บิสซิเนส แมเนสเม้นท์ จำกัด 207 ถนนเพชรบุรี แขวงบางกะปิ เขตห้วยขวาง กรุงเทพ 10310 สำหรับสมาชิกเท่านั้น 1.วางแผนการสรรหาพนักงานขาย เครื่องใช้ไฟฟ้าและสินค้าไอที ลงประจำห้าง โมเดิร์นเทรน และ ร้านดีลเลอร์ ให้ตรงกับความต้องการของลูกค้า 2.ประการรับสมัครตำแหน่งงานตาม Job ประกาศงาน และ ช่องทางสื่อออนไลน์ต่างๆ 3.คัดเลือกและสัมภาษณ์ผู้สมัครเบื้องต้น ก่อนส่งสัมภาษณ์กับทางต้นสังกัด 4.สรุปรายงานการสรรหาแต่ละเดือน 5.งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย ประวัติการฝึกอบรม มิถุนายน 2557 ถึง กรกฎาคม 2557 สำนักงานนโยบายและแผนทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม นักศึกษาฝึกงาน ความสามารถ ความสามารถทางภาษา พูด (ดี) อ่าน (ดี) เขียน (ดี) พูด (พอใช้) อ่าน (พอใช้) เขียน (พอใช้) ไทย คำ/นาที อังกฤษ คำ/นาที โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง - สำหรับสมาชิกเท่านั้น |