ข้อมูลส่วนตัว

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

หญิง (สมรส)

ไทย

พุทธ

17-เมษายน-2533    อายุ 36ปี

161 Cm    หนัก 62 Kg

-
ข้อมูลการติดต่อ

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

นนทบุรี (เมืองนนทบุรี)

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

โทรศัพท์
ข้อมูลทั่วไป

อาชีวอนามัยและความปลอดภัย

งานประจำ (Full Time)

เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงาน ระดับวิชาชีพ, เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงาน ระดับวิชาชีพ, เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงาน ระดับวิชาชีพ

35,000บาท ขึ้นไป

30 เม.ย. 2569

30 เม.ย. 2569

JobTH.com
ตำแหน่งที่สนใจ
เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงาน ระดับวิชาชีพ, เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงาน ระดับวิชาชีพ, เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงาน ระดับวิชาชีพ
ประวัติการศึกษาสูงสุด
จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. 2554
ปริญญาตรี มหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา
ปริญญาตรี
เทคโนโลยีความปลอดภัยและอาชัวอนามัย
3.04
มัธยมศึกษาต้น-ปลาย รร.นนทบุรีพิทยาคม
มัธยมศึกษาปีที่ 6
คณิต-อังกฤษ
2.96
ประวัติการทำงาน
0 ปี
มกราคม 2560  ถึง   กุมภาพันธ์ 2564
เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงาน (จป.วิชาชีพ)
โตโยต้านนทบุรี ผู้จำหน่ายโตโยต้า จำกัด
245 และ 247 ถนนรัตนาธิเบศร์ ตำบลบางกระสอ อำเภอเมือง นนทบุรี 11000
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

1.ตรวจสอบ และเสนอแนะให้นายจ้างปฏิบัติการตามกฎหมายเกี่ยวกับความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน
2. วิเคราะห์งานเพื่อชี้บ่งอันตราย รวมทั้งกำหนดมาตรการป้องกัน หรือขั้นตอนการทำงานอย่างปลอดภัยเสนอต่อนายจ้าง
3. ประเมินความเสี่ยงด้านความปลอดภัยในการทำงาน
แนะนำ ฝึกสอน อบรมลูกจ้างเพื่อให้การปฏิบัติงานปลอดจากเหตุอันจะทำให้เกิดความ ไม่ปลอดภัยในการทำงาน
4. ตรวจวัด และประเมินสภาพแวดล้อมในการทำงาน หรือดำเนินการร่วมกับบุคคล หรือหน่วยงานที่ขึ้นทะเบียนกับกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานเป็นผู้รับรอง หรือตรวจสอบเอกสารหลักฐาน รายงานในการตรวจสอบสภาพแวดล้อมในการทำงานภายในสถานประกอบกิจการ
5. เสนอแนะต่อนายจ้างเพื่อให้มีการจัดการด้านความปลอดภัยในการทำงานที่เหมาะสมกับสถานประกอบกิจการ และพัฒนาให้มีประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่อง
6. ตรวจสอบสาเหตุ และวิเคราะห์การประสบอันตราย การเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากการทำงาน และรายงานผล รวมทั้งเสนอแนะต่อนายจ้างเพื่อป้องกันการเกิดเหตุโดยไม่ชักช้า
7. รวบรวมสถิติ วิเคราะห์ข้อมูล จัดทำรายงาน และข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการประสบอันตราย การเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากการทำงานของลูกจ้าง
8. ปฏิบัติงานด้านความปลอดภัยในการทำงานอื่นตามที่นายจ้างมอบหมาย
9.ปฎิบัติตามข้อกำหนด ISO 14001 (2015)
10.ปฎิบัติตามข้อกำหนด Toyota Motor
11.ตรวจสอบและดูแลทั้งหมด 8 สาขา ของโตโยต้า นนทบุรี
12.ส่งรายงานต่างๆต่อหน่วยงานราชการ
มีนาคม 2564  ถึง   กรกฎาคม 2565
จป.วิชาชีพ
บริษัท พีเอส.เอ.อินเตอร์-คูลลิ่ง จำกัด
64 ต.สวนใหญ่ อ.เมือง จ.นนทบุรี
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ตรวจสอบ และเสนอแนะให้นายจ้างปฏิบัติการตามกฎหมายเกี่ยวกับความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน วิเคราะห์งานเพื่อชี้บ่งอันตราย รวมทั้งกำหนดมาตรการป้องกัน หรือขั้นตอนการทำงานอย่างปลอดภัยเสนอต่อนายจ้าง ประเมินความเสี่ยงด้านความปลอดภัยในการทำงาน ตรวจวัด และประเมินสภาพแวดล้อมในการทำงาน หรือดำเนินการร่วมกับบุคคล หรือหน่วยงานที่ขึ้นทะเบียนกับกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานเป็นผู้รับรอง หรือตรวจสอบเอกสารหลักฐาน รายงานในการตรวจสอบสภาพแวดล้อมในการทำงานภายในสถานประกอบกิจการ เสนอแนะต่อนายจ้างเพื่อให้มีการจัดการด้านความปลอดภัยในการทำงานที่เหมาะสมกับสถานประกอบกิจการ และพัฒนาให้มีประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่อง ตรวจสอบสาเหตุ และวิเคราะห์การประสบอันตราย การเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากการทำงาน และรายงานผล รวมทั้งเสนอแนะต่อนายจ้างเพื่อป้องกันการเกิดเหตุรวบรวมสถิติ วิเคราะห์ข้อมูล จัดทำรายงาน และข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการประสบอันตราย การเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากการทำงานของลูกจ้างปฏิบัติงานด้านความปลอดภัยในการทำงานอื่นตามที่นายจ้างมอบหมาย
กิจกรรม 5ส. ตรวจสอบ PPE จัดตั้ง คปอ. ส่งรายงาน จปว. ต่อหน่วยงานราชการ อบรมดับเพลิงขั้นต้นและซ้อมอพยพหนีไฟ จัดอบรมปฐมพยาบาล
งานส่วน HR ตรวจสอบเวลาเขาออก ขาดลามาสาย บันทึก OT
มิถุนายน 2565  ถึง   เมษายน 2569
จป.วิชาชีพ
สตาร์มาร์คแมนูแฟคเชอร์ริ่ง จำกัด
1/109-110 ม.2 ต.ท่าทรายอ.เมือง จ.สุทรสาคร
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

จัดทำนโยบายและแผนงาน: วางแผนความปลอดภัยประจำปี รวมถึงงบประมาณที่เกี่ยวข้อง เช่น การจัดซื้ออุปกรณ์ป้องกันอันตรายส่วนบุคคล (PPE) การอบรมี่เกี่ยวข้องตามกฎหมายกำหนด
ประเมินความเสี่ยง : วิเคราะห์จุดอันตรายในกระบวนการผลิต ตั้งแต่การตัดไม้ การไส การพ่นสี ไปจนถึงการจัดเก็บสินค้า
การควบคุมความเสี่ยงเฉพาะด้าน (โรงงานเฟอร์นิเจอร์)
ความเสี่ยงจากอัคคีภัย (Fire Safety): จัดการ (ขี้เลื่อย, เศษไม้, ทินเนอร์) ดูแลระบบดับเพลิงให้พร้อมใช้งาน และซ้อมอพยพหนีไฟประจำปี
การจัดการฝุ่นและเสียง ควบคุมระบบระบายอากาศและระบบดูดฝุ่นไม้ เพื่อป้องกันโรคทางเดินหายใจ และตรวจวัดระดับเสียงจากเครื่องจักร
ความปลอดภัยกับสารเคมี: ดูแลการจัดเก็บและใช้งานสี ทินเนอร์ กาว จัดการ SDS (Safety Data Sheet) และอุปกรณ์ป้องกันที่เหมาะสม
ความปลอดภัยกับเครื่องจักร: ตรวจสอบการติดตั้ง Safety Guard สำหรับใบเลื่อย เครื่องตัด และเครื่องจักร CNC เพื่อป้องกันนิ้วมือหรืออวัยวะสัมผัสส่วนที่เคลื่อนไหว
งานด้านกฎหมายและเอกสาร
การประชุม คปอ.: ทำหน้าที่เป็นเลขานุการคณะกรรมการความปลอดภัยฯ (คปอ.) จัดประชุมเดือนละครั้ง และรายงานผลต่อผู้บริหาร
รายงาน สอ.1 และ สอ.3: จัดทำและส่งรายงานผลการดำเนินงานด้านความปลอดภัยตามกำหนดการของกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
รายงาน ผลตรวจสุขภาพ จผส. รายงาน กอ.1 กอ.2
ตรวจสอบการซ่อมบำรุง: กำกับดูแลระบบ Lockout Tagout (LOTO) เมื่อมีการซ่อมบำรุงเครื่องจักรเพื่อป้องกันอุบัติเหตุ ทวนสอบกับแผนกวิศวกรรม
ออกตรวจAudit ภายใน เรื่องความปลอดภัย นอกสถานที่ไซส์งาน (โครงการตางๆที่เข้าติดตั้งเฟอร์นิเจอร์)
จัดอบรมต่าๆเกี่ยวหับความปลอดภัย ตามกฎหมายกำหนด
Safety Orientation: อบรมพนักงานใหม่เกี่ยวกับกฎระเบียบและความเสี่ยงในโรงงานเฟอร์นิเจอร์
Safety Talk / Tool Box Talk: กระตุ้นความปลอดภัยก่อนเริ่มงานในตอนเช้า เพื่อย้ำเตือนเรื่องการสวมใส่ PPE เช่น หน้ากากกันฝุ่น หรือและอุปกรณืป้องกัยตามลักษณะงาน
การตรวจสอบและสอบสวนอุบัติเหตุ
Safety Audit: เดินตรวจพื้นที่หน้างาน (Safety Walk) เพื่อค้นหาจุดที่ไม่ปลอดภัย (Unsafe Condition) และการกระทำที่ไม่ปลอดภัย (Unsafe Act)
Investigation: เมื่อเกิดอุบัติเหตุ ต้องสอบสวนหาสาเหตุที่แท้จริง (Root Cause) และวางแนวทางป้องกันไม่ให้เกิดซ้ำ
ประสานงานการรักษากรณีเกิดอุบัติเหติในงาาน
ยื่นเอกสาร กองทุน 16/44
สอบสวนอุบัติเหตุ: เมื่อเกิดการประสบอันตราย การเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญจากการทำงาน ต้องหาสาเหตุและเสนอแนวทางป้องกันต่อนายจ้างโดยไม่ชักช้า
วิเคราะห์และจัดทำสถิติ: รวบรวมข้อมูลการเกิดอุบัติเหตุและการเจ็บป่วยเพื่อทำรายงานสรุปและเสนอแนะแนวทางแก้ไข
ส่งรายงานต่างๆที่เกี่ยวต่อหน่วยงานราชการ
จัดการ คัดแยก เศษซาก วัสดุที่เกิดจากการผลิต
ยื่นขอนุญาตการนำออกกากาอุสาหกรรม
ดำเนินการกิจกรรม 5 ส.
ตรวจวัดสภาพแวดล้อม: ตรวจสอบและเสนอแนะให้นายจ้างจัดการวัดสภาพแวดล้อม (เช่น แสง เสียง ความร้อน และสารเคมี) ให้เป็นไปตามค่ามาตรฐาน
ตรวจความปลอดภัย: ตรวจสอบการปฏิบัติงานของสถานประกอบกิจการให้เป็นไปตามแผนงาน หรือมาตรการความปลอดภัยที่กำหนดไว้
การตรวจสอบและเสนอแนะ
แนะนำนายจ้าง: เสนอแนะให้นายจ้างปฏิบัติตามกฎหมายเกี่ยวกับความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน
ตรวจวัดสภาพแวดล้อม: ตรวจสอบและเสนอแนะให้นายจ้างจัดการวัดสภาพแวดล้อม (เช่น แสง เสียง ความร้อน และสารเคมี) ให้เป็นไปตามค่ามาตรฐาน
ตรวจความปลอดภัย: ตรวจสอบการปฏิบัติงานของสถานประกอบกิจการให้เป็นไปตามแผนงาน หรือมาตรการความปลอดภัยที่กำหนดไว้
การฝึกอบรมและส่งเสริม
อบรมพนักงาน: แนะนำ ฝึกสอน และอบรมลูกจ้างเพื่อให้ปฏิบัติงานได้อย่างถูกต้องและปลอดภัย
รณรงค์ส่งเสริม: จัดกิจกรรมเพื่อสร้างจิตสำนึกด้านความปลอดภัยภายในองค์กร
ตรวจสอบดูแลการจัดการกากอุตสาหกรรม กอ.1 กอ.2
รับผิดชอบการแยกขยะ จำหน่ายของเหลือใช้จากการผลิต
ประวัติการฝึกอบรม
ความสามารถ
ความสามารถทางภาษา

พูด (ดี)   อ่าน (ดี)   เขียน (ดี)

พูด (พอใช้)   อ่าน (พอใช้)   เขียน (พอใช้)

ไทย คำ/นาที    อังกฤษ คำ/นาที

รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ ,

รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ ,

โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง


สำหรับสมาชิกเท่านั้น