ข้อมูลส่วนตัว สำหรับสมาชิกเท่านั้น หญิง (สมรส) ไทย พุทธ 18-มีนาคม-2526 อายุ 40ปี 160 Cm หนัก 56 Kg ข้อมูลการติดต่อ สำหรับสมาชิกเท่านั้น เชียงใหม่ (ไม่ระบุ) สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น โทรศัพท์ ข้อมูลทั่วไป การบริหาร/การจัดการ/บุคคล งานประจำ (Full Time) 30,000บาท ขึ้นไป 19 พ.ค. 2563 22 พ.ค. 2563 JobTH.com | ประวัติการศึกษาสูงสุด จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. 2554 ปริญญาโท มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ ศิลปศาสตรมหาบัณฑิต จิตวิทยาอุตสาหกรรมและองค์กร 3.15 ปริญญาตรี มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีมหานคร บัญชีบัณฑิต บัญชี 2.03 ประวัติการทำงาน 13 ปี มกราคม 2562 ถึง มิถุนายน 2562 เจ้าหน้าที่สำนักงานด้านการแพทย์ โรงพยาบาลกรุงเทพเชียงราย โรงพยาบาลกรุงเทพเชียงราย
369 หมู่ 13 ถนนพหลโยธิน ต.นางแล
อ.เมืองเชียงราย จ.เชียงราย 57100 สำหรับสมาชิกเท่านั้น - สนับสนุนงานทรัพยากรบุคคลแพทย์และทันตแพทย์ ตั้งแต่แรกรับจนสิ้นสุดสถานภาพตามข้อกำหนดและระเบียบปฏิบัติ (การรับสมัคร,การสรรหา,การสัมภาษณ์และการอนุมัติใช้สถานที่เพื่อประกอบวิชาชีพเวชกรรม - รวบรวมและจัดเก็บเอกสารในแฟ้มประวัติ และฐานข้อมูล Electronic - ดูแลและดำเนินการตรวจสอบคุณสมบัติทางการศึกษา,ประวัติการปฏิบัติงาน และการให้สิทธิการรักษาของแพทย์,ทันตแพทย์ ให้เป็นไปตามมาตราฐาน - ดูแลและติดตามประเมินผลการปฏิบัติงานงาน และตัวชี้วัดคุณภาพของแพทย์,ทันตแพทย์ เพื่อนำไปสู่การพัฒนาคุณภาพการรักษาพยาบาลอย่างต่อเนื่อง - ดูแลและดำเนินการจัดการปฐมนิเทศ และหลักสูตรภาคบังคับต่างๆชองแพทย์,ทันตแพทย์ - สนับสนุนการประชุมวิชาการเพื่อการศึกษาต่อเนื่องของแพทย์ รวมถึงการอบรมและการสัมนาวิชาการแพทย์,ทันตแพทย์ - ดูแลสื่อประชาสัมพันธ์, การสื่อสารและการประสานงานระหว่างฝ่ายแพทย์และฝ่ายบริหารของโรงพยาบาล เมษายน 2558 ถึง ธันวาคม 2561 เจ้าหน้าที่สรรหาและว่าจ้าง โรงพยาบาลกรุงเทพเชียงใหม่ โรงพยาบาลกรุงเทพเชียงใหม่
88/8-9 หมู่ 6 ต.หนองป่าครั่ง อ.เมือง จ.เชียงใหม่, 50000 สำหรับสมาชิกเท่านั้น - วางแผนอัตรากำลังและงบประมาณให้สอดคล้องกับนโยบายของบริษัท - การสรรหา, คัดเลือก, การจ้างงาน ให้ได้ผู้สมัครที่มีคุณสมบัติตรงตำแหน่งงานอย่างเหมาะสมโดยผ่านช่องทาง Job fair, Campus Recruitment, Facebook ตั้งแต่การจ้างงานจนถึงการทดลองงานเป็นเวลา 90 วัน - จัดทำการทบทวนแบบกำหนดลักษณะหน้าที่งาน (Job Description) ของพนักงานตามตำแหน่งงานให้เป็นปัจจุบันและสอดคล้องกับโครงสร้างและเป้าหมายของหน่วยงาน - การพัฒนาและฝึกอบรมพนักงาน โดยมีการจัดปฐมนิเทศพนักงานและประสานงานกับแผนกต่างๆในการจัดฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอกที่เกี่ยวข้องกับการทำงานในแผนกต่างๆ - การบริการค่าจ้างค่าตอบแทน กำหนดหลักเกณฑ์และบริหารจัดการด้านค่าจ้างและสวัสดิการของพนักงานให้สอดคล้องกับนโยบายบริษัทและกฏหมาย - การบริหารวินัยพนักงาน โดยร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องในการบริหารจัดการด้านวินัยพนักงาน - เมษายน 2555 ถึง มีนาคม 2558 เจ้าหน้าที่สรรหาและว่าจ้าง โรงพยาบาลกรุงเทพ สำนักงานใหญ่ โรงพยาบาลกรุงเทพ สำนักงานใหญ่
เลขที่ 2 ซ.ศูนย์วิจัย 7 ถ.เพชรบุรีตัดใหม่ แขวงบางกะปิ เขตห้วยขวาง กรุงเทพ 10310 สำหรับสมาชิกเท่านั้น - วางแผนอัตรากำลังและงบประมาณให้สอดคล้องกับนโยบายของบริษัท - การสรรหา, คัดเลือก, การจ้างงาน ให้ได้ผู้สมัครที่มีคุณสมบัติตรงตำแหน่งงานอย่างเหมาะสมโดยผ่านช่องทาง Job fair, Campus Recruitment, Facebook ตั้งแต่การจ้างงานจนถึงการทดลองงานเป็นเวลา 90 วัน - จัดทำการทบทวนแบบกำหนดลักษณะหน้าที่งาน (Job Description) ของพนักงานตามตำแหน่งงานให้เป็นปัจจุบันและสอดคล้องกับโครงสร้างและเป้าหมายของหน่วยงาน - การพัฒนาและฝึกอบรมพนักงาน โดยมีการจัดปฐมนิเทศพนักงานและประสานงานกับแผนกต่างๆในการจัดฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอกที่เกี่ยวข้องกับการทำงานในแผนกต่างๆ - การบริการค่าจ้างค่าตอบแทน กำหนดหลักเกณฑ์และบริหารจัดการด้านค่าจ้างและสวัสดิการของพนักงานให้สอดคล้องกับนโยบายบริษัทและกฏหมาย - การบริหารวินัยพนักงาน โดยร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องในการบริหารจัดการด้านวินัยพนักงาน โรงพยาบาลพระรามเก้า เจ้าหน้าที่การเงิน บริษัทโค้วยู่ฮ่ะอีซูซุเซลล์จำกัด เจ้าหน้าที่ตรวจสอบภายใน บริษัทบายโซนจำกัด เจ้าหน้าที่บัญชี ประวัติการฝึกอบรม ความสามารถ ความสามารถทางภาษา พูด (พอใช้) อ่าน (พอใช้) เขียน (พอใช้) พูด (ดี) อ่าน (พอใช้) เขียน (ดี) ไทย 45 คำ/นาที อังกฤษ 35 คำ/นาที รถยนต์ , รถยนต์ , โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง สำหรับสมาชิกเท่านั้น |