ข้อมูลส่วนตัว

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

หญิง

ไทย

ไทย

18-พฤษภาคม-2529    อายุ 40ปี

159 Cm    หนัก 55 Kg

ยกเว้น
ข้อมูลการติดต่อ

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ปทุมธานี (ธัญบุรี, ลำลูกกา)

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

โทรศัพท์
ข้อมูลทั่วไป

เลขา/ประชาสัมพันธ์/ธุรการ/คอมพิวเตอร์ธุรกิจ

งานประจำ (Full Time)

การเงินบัญชี, ทรัพยากรบุคคล, เลขานุการ

27,500บาท ขึ้นไป

12 ม.ค. 2564

13 ม.ค. 2564

JobTH.com
ตำแหน่งที่สนใจ
การเงินบัญชี, ทรัพยากรบุคคล, เลขานุการ
ประวัติการศึกษาสูงสุด
จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. 2554
ปริญญาตรี มหาวิทยาลัยเอเชียอาคเนย์
บริหาร
คอมพิวเตอร์ธุรกิจ
3.07
ปวส. วิทยาลัยวิทยาการจัดการเพชรเกษม
เทคโนโลยีสารสนเทศ
เทคโนโลยีสารสนเทศ
2.96
ประวัติการทำงาน
12 ปี
สิงหาคม 2555  ถึง   เมษายน 2559
เจ้าหน้าที่ให้คำปรึกษาและการขาย
ธนาคารกสิกรไทย
สมุทรสาคร
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

บริการ ด้านการเงิน ให้คำปรึกษากองทุน แนะนำผลิตภัณฑ์. เปิดบัญชี ทำเอทีเอ็ม ฯลฯ
เมษายน 2552  ถึง   เมษายน 2556
เลขขาณุการฝ่ายบริหารงานคุณภาพ/เจ้าหน้าที่ ISO. ธุรการบัญชี จนท.ทรัพยากรบุคคล
สยามสามอี
แสมดำ กรุงเทพ
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

จัดทำเอกสารด้าน ISO ประสานงานด้านอบรม ตรวจสอบคุณภาพสินค้า คีย์ข้อมูลทางบัญชี ทำสต๊อกสินค้า. จัดเทรนนิ่ง งานด้านทรัพยากร
พฤษภาคม 2559  ถึง   กุมภาพันธ์ 2563
ผู้จัดการฝ่ายบคุคคล/อาจารย์อบรมด้านการลงทุน
mm commercial
ดอนเมือง
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ออกแบบหลักสูตร ทำกราฟฟิก เป็นอาจารย์สอน
หัวหน้าฝ่ายบุคคล

วิเคราะห์ และวางแผนการบริหารทรัพยากรบุคคลระบบงาน รับนโยบายมาจัดทำแผนกลยุทธ์ และลงมือปฏิบัติ ตามนโยบายหลักของบริษัท ดังนี้ - การบริหารค่าตอบแทน - การบริหารสวัสดิการพนักงาน - การบริหารระบบการประเมินผลการปฎิบัติงาน - การบริหารแผนการพัฒนาบุคลากร - ศึกษา วิเคราะห์ และเสนอแนะแนวทางในนโยบายและกระบวนการบริหารด้านทรัพยากรบุคคลแก่ผู้บริหาร เพื่อปรับปรุงแก้ไข รับผิดชอบ ควบคุม ดูแลให้การบริหารทรัพยากรบุคคลเป็นไปโดยรูปแบบเดียวกันทั้งองค์การและบริษัทในเครือ - บริหารแผนงานในการสรรหาบุคลากร - สรรหาคัดเลือกผู้สมัครงานให้มีคุณสมบัติและทักษะ ความเชี่ยวชาญ มีความรู้ ความสามารถตามตำแหน่งงาน - การชี้แจงกฎระเบียบ วินัย จรรยาบรรณ ให้แก่พนักงานใหม่ - การชี้แจงค่าจ้าง สวัสดิการ และเงื่อนไขการจ้างงาน ให้แก่พนักงานใหม่ - การวางแผนให้คำปรึกษาแนะนำ ตรวจสอบ และติดตามการจัดอัตรากำลังของหน่วยงานต่างๆ - ศึกษา เสนอแนะ และจัดทำหลักเกณฑ์ในการพิจารณาปรับเงินเดือน/โบนัส - ควบคุมและตรวจสอบการจ่ายผลตอบแทนต่างๆของพนักงาน - นำเสนอ ควบคุม และตรวจสอบงานสวัสดิการของพนักงาน - บริหารนโยบาย กำกับและดูแลงานด้านการพัฒนาบุคลากร - ติดตามประมวลผลการปฎิบัติงานหน่วยงานต่างๆ - การบริหารแรงงานสัมพันธ์ - นำเสนอ แนะนำให้คำปรึกษา ระเบียบข้อบังคับของบริษัทฯ ให้สอดคล้องกับกฎหมายแรงงาน - พิจารณาลงโทษผู้กระทำผิดระเบียบวินัย ข้อบังคับการจ้างงาน - สร้างขวัญกำลังใจในการทำงานของพนักงาน - การบริหารสวัสดิการประเภทต่างๆของพนักงาน - งานอืนๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากบริษัทฯ

ด้านการสอน จัดทำหลักสูตร เป็นวิทยากรและให้ความรู้

ควบคุมการจัดหา บุคลากร/อบรม พนง. / จัดทำเงินเดือน ดูแลการขาดลา มาสาย / บันทึกข้อมูลและจัดทำเอกสารที่สำคัญขององค์กร เช่น การเงิน รายงานยอดขาย / วางแผนการประชุมและนโยบายให้เป็นไปตามเป้าหมาย / ควบคุมงานนอกสถานที่ / สอนและให้ความรู้ด้านการลงทุน / มีความสามารถในการตัดต่อรูปภาพ ทำกราฟฟิกให้บริษัท

ช่างพูด เป็นวิทยากร และตัดต่อภาพได้
ประวัติการฝึกอบรม
สิงหาคม 2558  ถึง   กันยายน 2558
กลต
ผู้แนะนำด้านหลักทรัพย์และกองทุน
พฤษภาคม 2553  ถึง   มิถุนายน 2552
สสท
ISO9001:2008
ความสามารถ
ความสามารถทางภาษา

พูด (ดีมาก)   อ่าน (ดีมาก)   เขียน (ดีมาก)

พูด (พอใช้)   อ่าน (ดี)   เขียน (ดี)

ไทย 40 คำ/นาที    อังกฤษ 30 คำ/นาที

รถจักรยานยนต์ ,

รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ ,

ด้านโปรแกรม Autocad(เขียนแบบ) ระบบเน็ตเวิร์ค และมีความรู้ด้านคอมพิวเตอร์
ใช้โปรแกรม Express ได้
ใช้โปรแกรม Microsoft office ได้เป็นอย่างดี
เช่น Word , Excel , Powerpoint
โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง


สำหรับสมาชิกเท่านั้น