ข้อมูลส่วนตัว

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ชาย (โสด)

ไทย

พุทธ

11-พฤษภาคม-2521    อายุ 45ปี

177 Cm    หนัก 77 Kg

ได้รับการยกเว้น
ข้อมูลการติดต่อ

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

กาญจนบุรี (พนมทวน)

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

โทรศัพท์ , Email
ข้อมูลทั่วไป

วิศวกรรมอุตสาหการ/เครื่องกล/โรงงาน

งานประจำ (Full Time)

ผู้จัดการฝ่ายผลิต/ผู้ช่วยผู้จัดการโรงงาน, ผู้จัดการฝ่ายวางแผนการผลิต, ผู้จัดการฝ่าย IE.

45,000บาท ขึ้นไป

4 ก.ย. 2563

4 ก.ย. 2563

JobTH.com
ตำแหน่งที่สนใจ
ผู้จัดการฝ่ายผลิต/ผู้ช่วยผู้จัดการโรงงาน, ผู้จัดการฝ่ายวางแผนการผลิต, ผู้จัดการฝ่าย IE.
ประวัติการศึกษาสูงสุด
จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. 2544
ปริญญาตรี มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย
ปริญญาตรี
วิศวะอุตสาหการ (IE.)
2.02
มัธยมศึกษาต้น-ปลาย โรงเรียนเพชรพิทยาคม
ม.6
วิทย์-คณิต
3.22
ประวัติการทำงาน
13 ปี
มิถุนายน 2556  ถึง   มกราคม 2563
ผู้จัดการฝ่ายผลิต (ตัดเย็บเสื้อโปโล)
บริษัท โปโลเมคเกอร์ จำกัด
189 หมู่15 ต.รางหวาย อ.พนมทวน จ.กาญจนบุรี 71170
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

1.กำหนดเป้าหมาย วิธีการ โครงการ ประจำปี เพื่อให้สอดคล้องกับเป้าหมายและนโยบายของฝ่าย
2.บริหารงานโดยการวางแผน สื่อสาร มอบหมายงาน ติดตามและควบคุมการทำงานของผู้ใต้บังคับบัญชาให้บรรลุเป้าหมายที่กำหนด
3.ริเริ่ม ปรับปรุงพัฒนาระบบการทำงานให้เกิดคุณภาพและประสิทธิภาพสูงสุด
4.ส่งเสริม พัฒนา และให้ความรู้ที่เหมาะสมแก่ผู้ใต้บังคับบัญชา
5.ประเมิณผลการทำงาน ความสามารถของผู้ใต้บังคับบัญชา และให้ข้อเสนอแนะต่างๆ
เมษายน 2554  ถึง   เมษายน 2556
ผู้จัดการฝ่ายกราฟฟิค
บริษัท แอด ออน จำกัด(ผลิตอุปกรณ์ออกบูธ ระบบ Knock down)
504 ซอย ลาดพร้าว 107 ถ. ลาดพร้าว แขวงคลองจั่น เขตบางกะปิ กรุงเทพฯ 10240
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

1. วางแผนการบริหารระบบงานในฝ่ายกราฟฟิค
- ประมาณการยอดการผลิต
- วางแผนการใช้เครื่องจักร กำลังคน วัตถุดิบ
- วางแผนพัฒนา ปรับปรุง กระบวนการผลิตและวิธีการทำงาน
- กำหนดแผนการผลิต และตารางการผลิต
- ประสานกับหน่วยงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
2. การควบคุมการผลิต
- กำหนดตารางการผลิต
- ควบคุม ตรวจสอบกระบวนการในการผลิตให้เป็นไปตามขั้นตอนที่วางไว้ (WI)
- ไม่ให้เกิดสินค้าตีกลับ
- ไม่ให้เกิดการร้องเรียนจากลูกค้า
- แก้ไข/ปรับปรุง/ป้องกัน/กับปัญหาการปฏิบัติงานในหน่วยงาน
3. การพัฒนาบุคลากร
- กำหนดระบบการพัฒนาพนักงานใหม่
- วางแผนการพัฒนาทักษะพนักงาน
- สอนงาน ฝึกอบรม เทคนิคและวิธีทำงานใหม่ๆ แก่บุคลากร
- ส่งเสริมและหาแนวทางในการพัฒนาทักษะบุคลากร
- ส่งเสริมและหาแนวทางในการพัฒนาทักษะ
- ประเมินผลการปฏิบัติงาน
4. การบริหารความปลอดภัย
- วางแผนการบริหารความปลอดภัยในโรงงาน
- วิเคราะห์จุดที่จะเกิดอันตรายในกระบวนการผลิต
- ควบคุม ตรวจสอบ ติดตามงานด้านความปลอดภัย
- จัดระเบียบในการวางของตามผังโรงงาน
5. การควบคุม ดูแล
- การใช้อุปกรณ์ในการผลิตให้ใช้งานได้อยู่เสมอ
- ควบคุม ดูแล การปฏิบัติงานของบุคลากร
- ควบคุม การเบิกจ่ายวัตถุดิบอุปกรณ์
- 5 ส. บริเวณพื้นที่ที่ทำงานของแผนกตนเอง
6. อื่น ๆ
- ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมายให้
เมษายน 2550  ถึง   มีนาคม 2554
ผู้จัดการฝ่ายผลิต
บริษ้ท รอซโซ่ จำกัด (ผลิตกางเกงชั้นในผู้ชาย)
ตึก IT แกร์นตลาดบางแค
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

1.วางแผนเชิงกลยุทธ์ ให้ได้ตามเป้าหมายของบริษัท
2.กำหนดเป้าหมาย วิธีการ โครงการ ประจำปี เพื่อให้สอดคล้องกับเป้าหมายและนโยบายของฝ่าย
3.บริหารงานโดยการวางแผน สื่อสาร มอบหมายงาน ติดตามและควบคุมการทำงานของผู้ใต้บังคับบัญชาให้บรรลุเป้าหมายที่กำหนด
4.ริเริ่ม ปรับปรุงพัฒนาระบบการทำงานให้เกิดคุณภาพและประสิทธิภาพสูงสุด
5.ส่งเสริม พัฒนา และให้ความรู้ที่เหมาะสมแก่ผู้ใต้บังคับบัญชา
6.ดูแลทกข์สุข ผลประโยชน์ และให้คำปรึกษาแก่ทีมงานฝ่ายผลิต
7.ประเมิณผลการทำงาน ความสามารถของผู้ใต้บังคับบัญชา และให้ข้อเสนอแนะต่างๆ
8.กำหนดค่าSAM/ราคาต่อชิ้น
9.จัดทำ Incentive
ประวัติการฝึกอบรม
กันยายน 2557  ถึง   กันยายน 2557
อาจารย์ พอใจ พุกกะคุปต์
Coaching the Art of Developing Leaders
กุมภาพันธ์ 2554  ถึง   มิถุนายน 2554
สถาบัญพัฒนาสิ่งทอ
Best Practice :Module(PPC)
กุมภาพันธ์ 2553  ถึง   มิถุนายน 2553
สถาบันพัฒนาอุตสาหกรรมสิ่งทอ
หลักสูตรการอบรม Lean
ความสามารถ
ความสามารถทางภาษา

พูด (ดีมาก)   อ่าน (ดีมาก)   เขียน (ดีมาก)

พูด (พอใช้)   อ่าน (พอใช้)   เขียน (พอใช้)

ไทย 30 คำ/นาที    อังกฤษ 35 คำ/นาที

รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ ,

รถยนต์ ,

��-�Microsoft Office
��-�Internet Explorer
��-�มีความรู้เกียวกับระบบ Lean
��-�มีความรู้เกียวกับจักรเย็บผ้า
��-�สามารถจัดทำเวลามาตรฐานการทำงานแต่ละขั้นตอนได้
��-�มีความรู้เกียวกับการอนุรักษ์พลังงาน
โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง

1.เป็นนักกีฬาฟุตบอลของคณะ
2.ออกค้ายอาสาพัฒนาชุมชน
3.ฝึกออบรมกับมูลนิธิพัฒนาอุตสาหกรรมเครื่องนุ่งหมไทย
4.ฝึกออบรมกับสถาบันพัฒนาอุตสาหกรรมสิ่งทอ

สำหรับสมาชิกเท่านั้น