ข้อมูลส่วนตัว สำหรับสมาชิกเท่านั้น ชาย (โสด) ไทย พุทธ 15-สิงหาคม-2528 อายุ 41ปี 160 Cm หนัก 70 Kg ผ่านการเกณฑ์ทหาร ข้อมูลการติดต่อ สำหรับสมาชิกเท่านั้น กรุงเทพมหานคร (ภาษีเจริญ, หนองแขม, บางแค) สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกเท่านั้น โทรศัพท์ , Email ข้อมูลทั่วไป การบริหาร/การจัดการ/บุคคล งานประจำ (Full Time) 50,000บาท ขึ้นไป 18 ก.ย. 2569 8 ก.ย. 2569 JobTH.com | ประวัติการศึกษาสูงสุด จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. 2554 ปริญญาตรี ม.ราชภัฏสวนดุสิต บธบ. บริหารทรัพยากรมนุษย์ 2.92 มัธยมศึกษาต้น-ปลาย กศน.ท่าม่วง กาญจนบุรี ม.ปลาย ไม่มี 3.00 ประวัติการทำงาน 15 ปี พฤษภาคม 2569 ถึง สิงหาคม 2569 Human Resources Manager 24Charge Raintree Office Garden Rama9 สำหรับสมาชิกเท่านั้น -Built HR function from scratch in a zero-structure startup environment. -Led end-to-end recruitment to support rapid team expansion. -Established core HR operations including payroll, attendance, benefits, and employee records. -Designed and implemented essential HR documentation (contracts, policies, internal systems). -Transformed unstructured processes into scalable HR workflows. -Partnered with leadership on manpower planning and organizational setup during growth phase. ตุลาคม 2568 ถึง เมษายน 2569 HRBP Kruengkao Co., Ltd. Banthatthong สำหรับสมาชิกเท่านั้น -Managed end-to-end HR functions including recruitment, onboarding/offboarding, and HR operations. -Led performance management, compensation, payroll, and manpower budgeting. -Led performance evaluations and employee development to drive organizational growth. -Directed overall office administration and facilities management to support business efficiency. -Handled office supplies and equipment procurement, coordinating with vendors as needed. สิงหาคม 2566 ถึง กรกฎาคม 2568 Assistant HR Manager Soft SQ Co.,Ltd. ฺBangna Tower สำหรับสมาชิกเท่านั้น -Managed dual-role HR support for IT and tour agency sectors. -Delivered 20+ IT hires in 3 months via innovative sourcing strategies. -Conducted onboarding redesign that improved new hire satisfaction by 50% -Mungmee E-Commerce / HR Manager -PRTR / Outsource Recruitment Manager -Carsome Thailand / Talent Acquisition Manager -OYO Thailand / Talent Acquisition Manager -Advance Business Solution and Services / HR Executive -บ.SuperSave Corporation / Recruitment Supervisor -บ.เอกชัย ดิสทริบิวชั่น ซิสเท็ม จำกัด(Tesco Lotus) / Personnel executive Resourcing and Talent (2ปี8เดือน) -บ.สีฟ้าลุมพินี / HR admin(1ปี5เดือน) ประวัติการฝึกอบรม ธันวาคม 2567 ถึง ธันวาคม 2567 Chula Mooc HRM From Theories to Practices รุ่นที่ ธันวาคม 2567 ถึง ธันวาคม 2567 Chula Mooc Visual Storytelling wth A ธันวาคม 2567 ถึง ธันวาคม 2567 Mahidol Channel Academy English Upskills Game Changers! ความสามารถ ความสามารถทางภาษา พูด (ดีมาก) อ่าน (ดีมาก) เขียน (ดีมาก) พูด (พอใช้) อ่าน (ดี) เขียน (ดี) ไทย 30 คำ/นาที อังกฤษ 25 คำ/นาที รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ , รถยนต์ ,รถจักรยานยนต์ , Recruitment Strategy Negotiation Skills Problem-Solving Time Management Presentation Skills Team Collaboration Sourcing Channels Tech Recruitment Thai Labour law Creativity Skills HR New Trends โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง -OYO TA Top Performer 2019 -ประธานโครงการสืบสานบริหารธุรกิจเชื่อมโยงสายใยบัณฑิตสัมพันธ์ -ประธานฝ่ายประชาสัมพันธ์ โครงการสัมมนาองค์กรแห่งความสุขและผูกพัน ในงาน25 ปี คณะวิทยาการจัดการ ม.ราชภัฏสวนดุสิต สำหรับสมาชิกเท่านั้น |