ประวัติการทำงาน

ประสบการณ์ทำงานทั้งหมด 15 ปี

ธันวาคม 2563 ถึง กรกฎาคม 2564

ตำแหน่ง Education Advisor เขตระยอง

บริษัท MAC Education Co.,Ltd.

ที่อยู่บริษัท 9/99 ซอย ลาดพร้าว 38 แขวง จันทรเกษม เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร 10900

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
ที่ปรึกษาทางด้านการศึกษา (พนักงานขาย) เข้าพบส่วนงานราชการ โรงเรียน ร้านค้าในพื้นที่รับผิดชอบ

พฤศจิกายน 2562 ถึง ตุลาคม 2563

ตำแหน่ง Marketing Director

บริษัท Rilson industries (Thailand) Co.,Ltd. (Chinese company)/ Speed Automation System Co,.Ltd. /บริษัท ออ

ที่อยู่บริษัท 84, 39 ถนน เชิงเนิน ตำบลเชิงเนิน อำเภอเมืองระยอง ระยอง 21000

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
บริษัท สปีท ออโตเมชั่น ซีสเต็ม จากัด/(Rilson industry) เป็น Sales ขายสินค้าตามโรงงานอตุสาหกรรมและงานเคมีต่างๆ รวมถึงอุปกรณ์พิเศษ ทางาน 1 สิงหาคม 2563 31 ตุลาคม 2563
สาเหตุที่หางานใหม่ เนื่องจากขายสินค้าได้ แต่ทางเมืองจีนไม่สามารถกาหนดราคาที่ชัดเจนได้ ทาให้เสียลูกค้า และในส่วนค่าน้ามันการออกตลาด 2,000 บาท ซึ่งไม่เพียงพอต่อการไปหาลูกค้า และไม่มีค่าสึกหรอ สามารถขายสินค้าได้แต่ไม่สามารถส่งสินค้าได้เพราะติดเอกสาร BOI การจ่ายเงินยังคง 75% อย่างไม่มีกาหนดแต่ทางานแต่เดือน
บริษัท ออโต้เทรด มาร์เก็ตติ้ง จากัด ทา 1 มิถุนายน - 31 กรกฎาคม 2563 ตาแหน่ง พนักงานขายภาคตะวันออกดูแลพื้นที่ ระยอง จันทบุรี ตราด ฉะเชิงเทรา ชลบุรี ปราจีน นครนายก สระแก้ว ซึ่งค่าน้ามันไม่เพียงพอกับทริบ 8 จังหวัดจึงออก (มีบิลแต่เบิกไม่ได้ ต้องจากัดการวิ่ง แต่ในแผนต้องไป)
บริษัท โฮมดีไซด์ ระยอง จากัด พฤศจิกายน 2562 24 มีนาคม 2563 ตาแหน่ง Marketing Director, ทาหน้าที่หาสินค้าและนามาทาการตลาดเพื่อเสนอขายตามโรงงาน (สินค้าได้แก่ อุปกรณ์ PPE, เครื่องมือช่างต่างๆ ตลอดจนงานบารุงรักษา) บริษัทแจ้งเรื่องขาดทุน และเลิกจ้าง เนื่องจากผลกระทบโควิด 24 มีนาคม 2563

ธันวาคม 2561 ถึง กรกฎาคม 2562

ตำแหน่ง BD Excusive (Sales Vending Machine)

บริษัท Blue mart co.,ltd. (Blue moblie international co.,ltd)

ที่อยู่บริษัท เอ็มไพร์ ทาวเวอร์ EMPIRE TOWER. - อาคารเลขที่ 1 ถนนสาทรใต้ แขวงยานนาวา เขตสาทร กรุงเทพฯ 10120

เงินเดือน สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ลักษณะงานที่ทำ
Freelance : October 2019 - Now
Full time : December 2018 July 2019
Operation BD exclusive
Work responsibility : - Marketing Department the Vending machine and Check the installation.
- Prepare various contract documents.
- Find new customers and maintain the old customer base
- Prepare documents for presentation.
Target for month : 10 vending machine / Since starting, I can meet my goals every month.

ประสบการณ์ทำงานอื่นๆ
Material World / บ.ฮาวาท เทค เริ่มงาน เมษายน 2561 27 พฤศจิกายน 2561 (ย้ายมาระยอง จึงต้องลาออกจากงาน)
ที่อยู่ 55/5 คลองพระอุดม ปากเกร็ด นนท์บุรี / สมุทรสาคร
ตาแหน่ง CRM ดูแลงานบริการหลังการขาย และ ตอนหลังให้มีการขาย PM เครื่องจักร และอะไหล่ (ไม่มีค่าคอมฯ)
ตาแหน่ง Sale Engineer งานฉีดพลาสติก อุตสาหกรรม
หน้าที่ความรับผิดชอบ ดูแลผลิตภัณฑ์ได้แก่ รถเคลน รถโฟส์คลิฟ รวมถึงอุปกรณ์เสริม เครื่องพันพาเลท เครื่องจักร อะไหล่เครื่องจักร ขนาดใหญ่ในสายงานการขนส่ง ติดต่อประสานงานดูแลลูกค้าทั้งเรื่องเบิกของ ส่งช่างเข้าซ่อม
บริษัท อีทีอี เมเนจเมนท์ จากัด (บริษัท บูรพา 1998 จากัด มหาชน)
ที่อยู่ 88 ซอย โยธินพัฒนา แขวง คลองจั่น เขต บางกะปิ กรุงเทพมหานคร 10240 โทร 02 158 2000
ตาแหน่งผู้ช่วยบริหารจัดการบุคคลากรและสนับสนุน เริ่มงาน 16 พ.ค. 60 31 มี.ค. 61
สาเหตุที่ออก เนื่องจากไม่ได้รับค่าจ้างและค่าน้ามัน 2 เดือนกว่า
หน้าที่ความรับผิดชอบ : Control การส่งมอบงาน คือส่งมอบคน สิ่งของ ตาม TOR และต้องบริหารจัดการ การทดแทนงานที่ไม่ก่อให้เกิดค่าปรับ และได้รับตาแหน่งเพิ่มเติม งานสนับสนุน เริ่ม กันยายน 2560 ซึ่งได้ดูเรื่องการจัดเก็บรายได้และการวางบิล ติดตามงาน Over due และงานเอกสาร clear ส่งบัญชี งานเบิกจ่าย เงินเดือนพนักงานสัญญาจ้าง และ เบี้ยต่างๆ เป็นงานที่ควบคุมและติดตาม การทางานของ Operation และ Admin ซึ่งบริษัทได้วางระบบ ยังไม่เรียบร้อยตั้งแต่ กันยายน 2560
ประสบการณ์ในงานด้านอสังหา ส่วนงาน After Sales.
บริษัท พฤกษา เรียลเอสเตท จากัด (มหาชน)
ที่อยู่ 1177 ถนน พหลโยธิน แขวง สามเสนใน เขต พญาไท กรุงเทพมหานคร 10400 โทร 02-299-0300
ตาแหน่ง After Sale Manager เริ่มงาน 15 ก.ย. 58 3 ก.พ. 60
สาเหตุที่ออก ออกมาเป็นผู้รับเหมา แต่เนื่องจากเงินหมุนเวียนติด หุ่นส่วนจึงแยกย้าย
หน้าที่ความรับผิดชอบ : Monitor งานซ่อมให้ได้ ตาม SLA ตามที่บริษัทกาหนด, สลับสันเปลี่ยนการทางานของพนักงาน เพื่อให้ได้ประสิทธิภาพการทางานอย่างสูงสุด (ยกเว้นบางไซด์ที่มีมาตรฐานดีแล้ว), เป็นที่ปรึกษาและตัดสินใจให้กับพนักงานในเรื่องกรรมวิธีการซ่อมและการติดต่อกับลูกค้า ตามหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย, ตรวจสอบงานซ่อมตาม BOQ การเสนอราคาส่งตรวจสอบและการประเมิน, มีเข้าช่วยเหลือ การทางานของฝ่าย Property เรื่องการซ่อมงานส่วนกลาง และงานสาธาฯ (คอนโด 17 โครงการและทาวน์โฮม 1 โครงการ) โครงการที่อยู่ในความดูแล คอนโดพลัม (พระราม 2, บางใหญ่, รังสิต), คอนโดไฟรเวซี่ (ประชาอุทิศ, รัชดา-สุทธิสาร, ลาดพร้าว, ติดวานนท์, เรวดี, ฯลฯ), คอนโดเลต (ดเวล, ไลน์คอนแวนต์, ไอซ์ราชเทวี, รัชดา36, Pixel ฯลฯ
บริษัท AP Thailand จากัด (มหาชน)
ที่อยู่ อาคารโอเชี่ยนทาวเวอร์ 1 ชั้น 18 170/57 ถนนรัชดาภิเษกตัดใหม่ แขวง คลองเตย เขต คลองเตย
กรุงเทพมหานคร 10110 โทร 02-261-2518 ตาแหน่ง After Sale Manager เริ่มงาน 1 ส.ค. 56 2 ก.ย. 58
สาเหตุที่ออก ย้ายไปพฤกษา ด้วยเห็นว่าเป็นบริษัท อสังหาริมทรัพย์อันดับต้นๆ
หน้าที่ความรับผิดชอบ : วางแผน ควบคุม และดูแลการงานซ่อมให้มีคุณภาพและเป็นไปตามมาตรฐานที่กาหนดไว้ และมีการพัฒนาอย่างต่อเนื่องเพื่อสอดคล้องกับความต้องการและความคาดหวังของลูกค้า สามารถจัดทาวางแผนงานในระบบ CRM (ระบบปฏิบัติการงานซ่อม) ให้ได้ตามแผนและเป้าหมาย SLA ที่วางไว้ สามารถกาหนดขอบเขตการรับประกันให้เป็นไปตามระบบตามนโยบายการกาหนดงานซ่อม การประสานงานผ่าน Call center, จัดเตรียมกาลังคนให้สอดคล้องกับการบริการงานซ่อมและปฏิบัติการทันภายในระยะเวลาที่กาหนดได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด และเป็นที่ปรึกษาและตัดสินใจให้กับพนักงานในเรื่องกรรมวิธีการซ่อมและการติดต่อกับลูกค้า ตามหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย มีการพัฒนาและผลักดันบุคลากรให้ได้รับการพัฒนาศักยภาพ, ความรู้ความสามารถและมีทรัพยากรที่เพียงพอและเหมาะสมในการปฏิบัติงานตามกระบวนการ (Coaching) วางแผนและจัดสรรผู้รับเหมาให้กับโครงการต่าง ๆ การจัดจ้าง Trooper และการวางบิล ส่งมอบของผู้รับเหมา และประชุมติดตามผลการซ่อมกับผู้รับเหมาและพนักงาน project coฯ ตรวจสอบงานซ่อมตาม BOQ การเสนอราคาส่งตรวจสอบและการประเมินตลอดจน การสั่ง ผรม.เฉพาะกิจและหักเงิน ผรม.หลัก กรณีผู้รับเหมาหลักไม่รับผิดชอบ หรือดาเนินการซึ่งมีคอนโดดูแลทั้งหมด 10 โครงการ ในแบนท์ Aspire, Life, Rhythm, และ Address อยู่ในช่วงที่ฝ่ายบริการหลังการขาย เปลี่ยนเป็น Fix it หลังจากเปลี่ยนแปลงเป็นที่เรียบร้อย ก่อตั้งแนวสูงได้สาเร็จ จึงออกไปอยู่บริษัทพฤกษา
บริษัท แกรนด์ คาแนล แลนด์ จากัด (มหาชน)
ที่อยู่ 33/4 ถนนพระราม 9 แขวง ห้วยขวาง เขต ห้วยขวาง กรุงเทพมหานคร 10310 โทร 02-246-2323
ตาแหน่ง เจ้าหน้าที่บริการหลังการขายอาวุโส เริ่มงาน 1 ส.ค. 55 31 ก.ค. 56
สาเหตุที่ออก มีการแนะนาให้มาสมัคร ผู้จัดการบริการหลังการขาย ที่ AP
หน้าที่ความรับผิดชอบ : วางแผน ควบคุม และดูแลการงานซ่อมให้มีคุณภาพและเป็นไปตามมาตรฐานที่กาหนดไว้ และมีการพัฒนาอย่างต่อเนื่องเพื่อสอดคล้องกับความต้องการและความคาดหวังของลูกค้า จัดเตรียมกาลังคนให้สอดคล้องกับการบริการงานซ่อมและปฏิบัติการทันภายในระยะเวลาที่กาหนดได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด เป็นที่ปรึกษาและตัดสินใจให้กับพนักงานในเรื่องกรรมวิธีการซ่อมและการติดต่อกับลูกค้า ตามหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย วางแผนและจัดสรรผู้รับเหมาให้กับการแก้ไขงาน
บริษัท สยามเดนกิเอ็นจิเนียริ่ง จากัด
ที่อยู่ เลขที่ 62 ถนน สุขุมวิท 62 ซอย สุขุมวิท 56 แขวง บางจาก เขต พระโขนง กรุงเทพมหานคร 10260
ตาแหน่ง ผู้ช่วยฝ่ายบุคคลและเจ้าหน้าที่ จป ตั้งแต่ 1 เม.ย. 54 31 ก.ค. 55
ตาแหน่ง โฟล์แมนควบคุมหน้างาน 1 มิ.ย. 42 30 เม.ย. 48
สาเหตุที่ออก อยากหาโอกาสก้าวหน้า ประสบการณ์ ระบบงานในบริษัท มหาชน
หน้าที่ความรับผิดชอบ : ในส่วนงานทางด้าน HR ได้ทาในส่วน สรรหาว่าจ้าง และ งานอบรม ต่างๆ รวมถึงการคิดอัตราเงินเดือน โอที และเบี้ยจ่ายอื่นๆ ในส่วน HRD และ HRM รับผิดชอบในส่วนของงานฝ่ายบุคคล และในส่วนของฝ่ายเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทางาน (จป.บริหาร) และออกตรวจไซด์งาน จังหวัดเรื่องความปลอดภัย การส่วมอุปกรณ์PPE ตรวจสภาพแวดล้อมในการทางาน ทาแผนความปลอดภัยตามสภาพหน้างาน, ทา JSA
หน้าที่ความรับผิดชอบ : ในส่วนงานโฟล์แมนควบคุม ตรวจสอบเอกสาร การเปิด workpremit ให้ช่าง เข้าดาเนินการและตรวจสอบคุณภาพงานให้เป็นไปตาม แบบ ซึ่งมีทั้งงานระบบประปา ก่อสร้าง และไฟฟ้า ให้เป็นไปตามกระบวนการ
บริษัท ซัมซุง (อยู่ศูนย์บริการ พิษณุโลก)
ตาแหน่ง ผู้จัดการศูนย์บริการ
เริ่มงาน 1 ม.ค. 50 30 พ.ย. 52
สาเหตุที่ออก ไปศึกษาต่อ ป.โท
หน้าที่ความรับผิดชอบ : ควบคุมการดาเนินการภายในสาขาให้เป็นไปตามนโยบาย KPI และควบคุมพนักงานตั้งแต่ฝ่ายต้อนรับ ช่าง สต๊อก พนักงานรับ-ส่ง สินค้า โดย Control งานแต่ละส่วนและ Monitor งานทุกจุด และแก้ไขเมื่อเกิดปัญหา ดูภาพรวมของสาขาให้ได้ตามเป้าหมายและความพึงพอใจของลูกค้าให้สูงสุด เพื่อแข่งกับ LTR กับการ Control KPI จากสานักงานใหญ่ เพื่อให้พนักงานทุกคนมี Incentive ตามนโยบาย SAMSUNG
ความสาเร็จในการทางาน คือ ได้รับอันดับที่ 1 ของประเทศไทย ที่มีคุณภาพจากการวัด KPI จากศูนย์บริการซัมซุงทั่วประเทศไทย และได้รับระดับที่ 3 จากเอเชีย จากการวัดทั่วเอเชีย ซึ่งเป็นผลมาจากทีมงานที่ได้ละลายพฤติกรรมและทาให้เกิดทีมงานที่มีคุณภาพ

Material World co.,ltd. (Harvard industrial co.,ltd. Harvard tech co.,ltd.)
CRM , Sale engineer Start April 27 November 2018
Work responsibility : - Making , Submitting and confirming quotation with the customers. Have Techniques of negotiation with clients. Suggest of product details and quotations to customers. Making appointment for visiting current customer while looking for new customer. Compare and market survey. Manage and ensure safety stock level so that no disruption to customers delivery.
- Contact businesses or private individuals by telephone in order to solicit sales for goods or services. Explain products or services and prices and answer questions from customers. Resolve the technical problem if any faced by the customer.
Product - Injection Mold, Plastic injection (Spare part for beverage industry etc.)
* Pallet Wrapping Machine, Part and maintenance.
* Stock Wizard. (System), Forklift and accessory of forklift, scrubber machine and accessory
Eastern-groups.co.,ltd/ ETE management co.,ltd
Personnel Management Assistant And Support. 16 may 2017 to 3 Feb 2018
Work responsibility : - Deliver the equipment person according to TOR. Arranging and providing a recruitment service to hiring. Planning manpower and report manpower. Control and management manpower operator level. Handling and responsible for overall of Overtime and Attendance.
- Understand customers needs and provide them helpful solutions. Answers their queries regarding a company goods or services. Resolve the technical problem if any faced by the customer
- Inventory Control/ Prepare month end Costing report. Product cost calculation, actual costing (Products according to TOR)
- To plan and control manpower planning and to ensure the organizations staffing/manpower needs are adequately resources and report manpower and screen resume, job interview, summarize selection result and provide other relevant information.
- Handling and responsible for overall of overtime and attendance (make an OT and Attendance report)
- Lead the operation team at Distribution Center to implement project, monitor and summarize results. (Chemicals for cleaning and Equipment for cleaning)
Real Estate
Pruksa ;After sale manager start 3 sep 2015 to 3 Feb 2017
Work responsibility : Good technical abilities building for repair, Critical thinking .
Management of personnel and material resources
Monitoring and follow up by SLA control/CRM system
Complex problem solving, Detail oriented and time management
AP Thailand ;After sale manager /HRM3 start 16 Aug 2013 to 1 Sep 2015
Work responsibility : Good technical abilities building for repair, Critical thinking .
Management of personnel and material resources
Monitoring and follow up by SLA control/CRM system
Complex problem solving, Detail oriented and time management
Control building contractor meet to the standards
Issue a billing document and Check prices by BOQ (repair the building)
*SLA = Services Level Agreement
*CRM = Customer Relationship Management
G Land ;Sr.After sale start 1 Sep 2012 to 15 Sep 2013
Work responsibility : Monitoring the work of technicians and coordination with the customer.
Planning the repair work and Customer Service Planning
Siamdenki Engineering ltd, part. (Electrical work, Instrument work, Machine Installation work)
assistant HR and Safety Officer start 1 April 2011 to 1 July 2012
Work responsibility : Made document files safety. Monitoring the safety system site.
Recruitment staff working to match the job.
Presentation of topics that are useful. To train employees.
Working on safety policy and welfare at work of employees.
planning and creating engagement and communication activities.
Creating, developing and implementing training programs to develop staff.
Analyzing existing training programs to ensure that they increase staff productivity
Controlling and managing manpower budget and costs.
Controlling all HR activities and company regulations to be in compliance whith Thai laor laws and Function documents on social security office.
Supervising subordinates to perform HR tasks effectively.
Samsung. (Thai Samsung) (Electrical appliances)
Branch Manager(Phitsanulok) start 1 Jun 2008 to 1 Nov 2009
Work responsibility : Control employees in Branch
Technician repair appliance and responsibilities in service follow by policy KPI of Samsung.
Monitoring and follow up by LTR control (LTR = Long term repair)
Control spare part and order by GSPN system
Achievement : I'm control KPI, get no.1 in Thailand and no.3 in Asia, in year 2008.
Apprentice
Position : Admin Asset and Human(Manpower) at TV Direct Co. Ltd. About 4 Month (2010)
Job Description : Check manpower and add. Working document system. (Study in Master)
Position : Production Planning at Aluzat Company About 6 Month (2007)
Company : The company make and install about product curtain wall, spider glass, windows and doors, skylight system, aluminum composite panel, glass shower room, glass floor, and special design glass for all purpose
Position : Engineer factory at Asia pack/Asia advance. Co., Ltd. About 6 Month (2007)
Company : Product the heavy machinery, about consume
Position : Foreman at Siamdenki Engineering ltd, part. About 8 year (part-time in Chiang Mai)
Company : Electrical work, Instrument work, Machine Installation work. website : www.siamdenki.com