จังหวัด ปทุมธานี (ลำลูกกา)

อัตราค่าจ้าง 12,000-25,000

อัตรา 1 อัตรา

รายละเอียดงาน
หน้าที่ความรับผิดชอบและลักษณะงานที่ต้องปฏิบัติ
1. พัฒนาและขยายฐานธุรกิจและฐานลูกค้าให้เพิ่มมากขึ้น ตามแผนงานที่ได้รับมอบหมาย
2. นำเสนอขายผลิตภัณฑ์และ/หรือบริการที่อยู่ในความรับผิดชอบให้กับลูกค้าอย่างเหมาะสม ตลอดจนปิดการนำเสนอขายเพื่อให้บรรลุตามเป้าหมายและยอดขายที่กำหนด
3. ดูแล ติดตาม ประสานงาน และดำเนินการต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การส่งมอบผลิตภัณฑ์และการให้บริการแก่ลูกค้าเป็นไปตามข้อตกลงของการขาย ทันต่อความต้องการของลูกค้าและ/หรือทีมงานที่เกี่ยวข้อง
4. ดำเนินการและประสานงานต่างๆ กับบุคคล/หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อเก็บเงินค่าผลิตภัณฑ์และ/หรือบริการให้เป็นไปอย่างถูกต้อง ครบถ้วน และสามารถตรวจสอบได้
5. จัดเตรียมและจัดทำข้อมูล รายงาน และ/หรือเอกสารอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานขาย เช่น เอกสารข้อเสนองาน(Proposal) รายงานการติดต่อหรือเยี่ยมเยียนลูกค้า(Call/Visit Report) รายงานยอดขาย รายงานการประชุมกับลูกค้า รายงาน feedback ต่องานและ/หรือโครงการ เป็นต้น ให้เป็นไปอย่างถูกต้อง ครบถ้วน และเสร็จภายในเวลาที่กำหนด
6. ปฏิบัติงานให้เป็นไปตามนโยบายที่ได้รับจากผู้บังคับบัญชาและตามระบบคุณภาพของบริษัท
7. ติดตามข้อมูล ข่าวสารเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ สภาพตลาด กลุ่มลูกค้า คู่แข่ง แนวโน้มของธุรกิจ และ/หรืออื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
8. นำเสนอและจัดกิจกรรมส่งเสริมการขาย การโฆษณาประชาสัมพันธ์ ทั้งออนไลน์และออฟไลน์ เพื่อสร้างความเป็นที่รู้จัก
9. ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. เพศชาย-หญิง อายุ 20-35 ปี ขึ้นไป
2. วุฒิการศึกษา ปวส.-ปริญญาตรี สาขา การขาย การตลาด บริหารธุรกิจ
3. มีความสามารถในการสื่อสาร ฟัง พูด อ่าน เขียน ภาษาอังกฤษในระดับดี
4. สามารถใช้ Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), Internet ได้ดี
5. สามารถวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อปรับกลยุทธ์ในการขายและการตลาดได้
6. มีประสบการณ์ 1 ปี ขึ้นไป ด้านขายวัสดุก่อสร้าง พลังงาน งานก่อสร้าง โครงการบ้าน ซื้อขายบ้านมือ 2 งานทำเขื่อน อ่างเก็บน้ำ ทำถนน และทำพรีแคส
7. มีมนุษยสัมพันธ์ดี มีศิลปะในการสื่อสาร มีใจรักงานขายและงานบริการ มีทัศนคติในการทำงานที่ดี ขยัน อดทน มีวินัย มีความกระตือรือร้น คล่องตัวสูง มีความรับผิดชอบ และมีความละเอียดรอบคอบ

สวัสดิการ
1. เงินเดือนประจำ
2. กองทุนประกันสังคม / กองทุนเงินทดแทน (ผ่านการทดลองงาน 90 วัน)
3. ชุดฟอร์ม
4. เบี้ยขยัน (ตามที่บริษัทพิจารณา)
5. ค่าคอมมิชชั่น (บางตำแหน่ง)
6. วันหยุดตามประเพณี 13 วัน ต่อปี
7. พักร้อน 6 วัน ต่อปี
8. ลากิจ ได้รับค่าจ้าง 3 วัน
9. ประกันชีวิต
10. โบนัส
11. ทำงานครบ 10 ปี มีเข็มกลัดทองติดให้ 1 บาท
12. สำนักงานใหญ่ หยุดประจำ วันเสาร์-อาทิตย์ (โดยบริษัทสามารถขอความร่วมมือให้มาทำในวันหยุดได้ หากมีความจำเป็น)
- พนักงานฝ่ายจัดซื้อ อาจสลับกันหยุด โดยบริษัทสามารถติดต่อได้ตลอดเวลา ในการสั่งซื้อวัสดุ หรือมีงานเร่งด่วน
- พนักงานประจำโรงงาน สำนักงานสาขา และพนักงานหน้า Site งาน หยุด 1 วัน ต่อสัปดาห์

สถานที่ปฏิบัติงาน
คลอง 4, บางนา

วิธีการรับสมัครงาน
ตำแหน่งงานนี้บริษัทหยุดรับหรือ ปิดรับสมัครแล้ว