จังหวัด นนทบุรี ()

อัตราค่าจ้าง N/A

อัตรา 2

รายละเอียดงาน
- จัดทำแผนพัฒนาบุคลากร
- ประสานงานจัดทำการประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปี ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ของบริษัท
- จัดทำการสำรวจความพึงพอใจของพนักงานประจำปี
- จัดทำโครงการเพิ่ม Productivity & Cost saving
- ประสานงาน การจัดทำ ใบพรรณนาหน้าที่งาน (Job Description) กับหน่วยงานต่าง ๆให้สอดคล้องกับงานปัจจุบัน
- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องและตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. อายุ 22-30 ปี
2. จบการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขา รัฐศาสตร์ / การจัดการ / บริหารงานบุคคล / บริหารธุรกิจ / จิตวิทยา
3. มีประสบการณ์ทำงานด้านพัฒนาทรัพยากรบุคคลและด้านฝึกอบรมอย่างน้อย 1 ปี
4. สามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้ดี
5. มีทักษะและความรู้ด้าน Microsoft Office เป็นอย่างดี
6. มีมนุษยสัมพันธ์ดี มีใจบริการ
7. สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ ยินดีพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ
- เงินรางวัลพิเศษตามผลการปฏิบัติงาน
- โบนัสประจำปี
- การปรับขึ้นเงินเดือนประจำปีทุกปี
- ค่าเดินทาง
- ค่ากะกลางคืนกรณีปฏิบัติงานรอบ 21.30 - 06.30 น.
- ค่าล่วงเวลา
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ประกันสุขภาพและอุบัติเหตุ
- สวัสดิการตามกฎหมาย เช่น ประกันสังคมและกองทุนเงินทดแทน
- สวัสดิการสินเชื่อเพื่อที่อยู่อาศ้ย
- กิจกรรมสันทนาการต่างๆ

สถานที่ปฏิบัติงาน
ชั้น 9 อาคารแจ้งวัฒนะ เมืองทองธานี

วิธีการรับสมัครงาน
ตำแหน่งงานนี้บริษัทหยุดรับหรือ ปิดรับสมัครแล้ว