อัตรา : 1

เงินเดือน : ตามตกลง

สถานที่ทำงาน : นวลจันทร์ 56 แยก 5 แขวงนวลจันทร์ เขตบึงกุ่ม จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10230

รายละเอียดของงาน
1 งานออกแบบและพัฒนาแบบ
1.1. พัฒนาแนวคิดการออกแบบที่สามารถก่อสร้างได้จริงและมีประสิทธิภาพ
1.2. จัดทำและควบคุมคุณภาพแบบก่อสร้างและ Shop Drawings
1.3. พัฒนา Construction Details ที่มีประสิทธิภาพและลดการแก้ไขหน้างาน
1.4. สร้างมาตรฐานการเขียนแบบที่ชัดเจนและเข้าใจง่าย
2 งานควบคุมการผลิตและก่อสร้าง
2.1. ติดตามและควบคุมงานก่อสร้างให้เป็นไปตามแบบและมาตรฐาน
2.2. ประสานงานกับโรงงานผลิตเพื่อพัฒนาวิธีการผลิตที่มีประสิทธิภาพ
2.3. แก้ไขปัญหาหน้างานและปรับปรุงแบบให้เหมาะสมกับสถานการณ์จริง
2.4. จัดทำรายงานความคืบหน้าและปัญหาที่พบในการก่อสร้าง
3 การพัฒนาระบบและมาตรฐาน
3.1. พัฒนาระบบการทำงานระหว่างฝ่ายออกแบบ ผลิต และก่อสร้าง
3.2. จัดทำ Standard Details และ Templates สำหรับงานเขียนแบบ
3.3. พัฒนาวิธีการทำงานที่ลดความผิดพลาดและเพิ่มประสิทธิภาพ
3.4. รวบรวมและจัดทำฐานข้อมูลการแก้ปัญหาหน้างานเพื่อใช้ในโครงการต่อไป
4 การพัฒนาทีมและถ่ายทอดความรู้
4.1. สอนงานและพัฒนาทักษะของ Draftsman
4.2. แบ่งปันประสบการณ์จากหน้างานให้กับทีมออกแบบ
4.3. จัดทำคู่มือและแนวทางการทำงานสำหรับทีม

• ปริญญาตรีขึ้นไปในสาขาสถาปัตยกรรมภายใน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• ประสบการณ์อย่างน้อย 8 ปีในงานออกแบบตกแต่งภายใน
• มีประสบการณ์ในการควบคุมงานก่อสร้างจนจบโครงการอย่างน้อย 3-4 โครงการ
• มีความเข้าใจในกระบวนการผลิตเฟอร์นิเจอร์และงานตกแต่ง

อัตรา : 3 อัตรา

เงินเดือน : 30,000 - 35,000 บาท

สถานที่ทำงาน : สำนักงาน โรงงาน และไซต์งาน

รายละเอียดของงาน
Foreman/Site Supervisor เป็นศูนย์กลางของการก่อสร้างที่หน้างาน ทำหน้าที่ในการควบคุมช่างและคนงานให้ทำงานอย่างถูกขั้นตอนและปลอดภัย มีความสามารถในการลำดับความสำคัญของเนื้องานและแจกจ่ายงานได้อย่างถูกต้อง ทำหน้าที่ในการควบคุมงานให้เป็นไปตามแผน จัดประชุมกับทีมช่างและรายงาน Project Manager อย่างสม่ำเสมอ
Foreman จะต้องสามารถทำได้หลายอย่างพร้อมๆกัน สามารถจัดการกับสถานการณ์กดดันได้ดีและสามารถแก้ปัญหาได้อย่างมีประสิทธิภาพ จะต้องเข้าใจและเข้มงวดในเรื่องกฎระเบียบความปลอดภัยระหว่างปฏิบัติงาน

1.PLANNING AND SCHEDULING:
จัดประชุมกับทีมทุกวันก่อนเริ่มงาน แจกจ่ายแผนงาน ควบคุมงานให้เป็นไปตามเป้าหมายที่กำหนด เสนอปรับแผนและเพิ่มกำลังคน

2. SUPERVISION: ตรวจสอบงานก่อสร้างอย่างใกล้ชิด ทั้งด้านปริมาณ คุณภาพ เวลา โดยใช้รายงานการตรวจงาน

3. SHOP DRAWINGS: จัดทำ Shop Drawing หน้าไซต์งาน เพื่อใช้สื่อสารกับช่างและฝ่ายต่างๆ

4. STOCK: เบิกวัสดุจาก store และจัดการการส่งของคืน store

5. BUDGET CONTROL: ควบคุมการใช้วัสดุให้อยู่ในปริมาณที่กำหนด ควบคุมการใช้เวลาของทีมช่างอย่างมีประสิทธิภาพ

6. HEALTH & SAFETY: ตรวจสอบ ควบคุม และจดบันทึก ในประเด็นเรื่องความสะอาดและปลอดภัยของไซต์งาน

7. ADMIN: จัดทำ Daily Report รายงานความคืบหน้ารายวัน จำนวนคนงาน ปัญหาทั่วไป ความปลอดภัย การละเมิดกฎระเบียบ

ติดต่อคุณปุญญาดา
Email: [email protected]
Tel: 02 530 1771

• มีประสบการณ์อย่างน้อย 3-7 ปีด้านบริหารงานตกแต่งภายใน
• รักงาน มุ่งมั่น
• ขยันและอดทน
• กล้าตัดสินใจ
• มีวินัย สามารถทำงานเป็นระบบ
• สามารถทำงานกลางคืนได้
• เปิดรับความรู้ใหม่
• หากสามารถอ่าน เขียน พูดภาษาอังกฤษได้ จะพิจารณาเป็นพิเศษ

อัตรา : หลายอัตรา

เงินเดือน : ตามตกลง

สถานที่ทำงาน : iwa Design (Thailand) Co., Ltd.

รายละเอียดของงาน
บริษัท อิวา ดีไซน์ เป็นบริษัทออกแบบและก่อสร้างงานตกแต่งภายใน เน้นงานห้าง งานร้านค้าแบรนด์เนม คุณภาพส่งออก เพิ่งขยายสาขามาจากสิงคโปร์ กำลังเปิดรับ ช่างไม้ ช่างฝีมือ หัวหน้าช่าง ที่มีความรัก มุ่งมั่นและอดทนในงานที่ทำ สามารถส่งไปเรียนรู้งานที่สิงคโปร์ช่วงสั้นๆหากสนใจ ที่นี่เรามีอนาคตให้คุณ

ลักษณะงาน
ทำงานเฟอร์นิเจอร์ งานไม้ ในโรงงานและที่ไซต์งาน ทำงานตามแบบ ทำงานให้ได้ตามมาตรฐานสิงคโปร์ สามารถเป็นผู้นำทีมช่างได้

• มีประสบการณ์งานช่างไม้ ช่างสี มากกว่า 1 ปี
• ไม่จำกัดวุฒิ

อัตรา : 1 อัตรา

เงินเดือน : 60,000 - 80,000 บาท

สถานที่ทำงาน : iwa Design (Thailand) Co., Ltd.

รายละเอียดของงาน
1. วางแผน จัดการ ประสานงาน และควบคุม เพื่อให้แน่ใจว่าโครงการสำเร็จลุล่วงอย่างมีคุณภาพตามความต้องการของลูกค้า เสร็จงานตามเวลา อยู่ในงบประมาณที่กำหนด และผู้เกี่ยวข้องในโครงการทุกคนทำงานอย่างถูกต้อง
1.1. PLANNING AND SCHEDULING: ก่อนการก่อสร้าง: ศึกษาวิเคราะห์แบบ และ BQ วางแผนการก่อสร้าง วางแผนการจัดซื้อจัดจ้าง จัดทำการประกันภัยก่อสร้าง เตรียมงาน ณ สถานที่ก่อสร้าง Set out & Site marking
1.2. ระหว่างการก่อสร้าง: จัดประชุมกับทีมทุกวันก่อนเริ่มงาน แจกจ่ายแผนงาน ควบคุมงานให้เป็นไปตามเป้าหมายที่กำหนด เสนอปรับแผนและเพิ่มกำลังคน
1.3. COORDINATION: ประสานงานกับลูกค้า designer และผู้ร่วมงานทุกแผนก เพื่อการถ่ายทอดข้อมูลที่ถูกต้อง
1.4. SUPERVISION: ตรวจสอบงานก่อสร้าง ทั้งด้านปริมาณ คุณภาพ เวลา โดยใช้รายงานการตรวจงาน ส่งมอบต่อ Director ทำหน้าที่ตรวจสอบงานทุกๆโครงการ โดยเข้าตรวจแต่ละหน่วยอย่างสม่ำเสมอทั่วถึง
1.5. SHOP DRAWINGS: ตรวจสอบ รวมถึงจัดทำ Shop Drawing เพื่อการประชุม รวมถึงส่งอนุมัติจากฝ่ายต่างๆที่เกี่ยวข้อง
1.6. BUDGET CONTROL: ควบคุมงบประมาณในการก่อสร้าง วางแผนการจัดซื้อ จัดจ้าง ประชุมหารือกับ Foreman และฝ่ายผลิต เกี่ยวกับการควบคุมปริมาณวัสดุ ประสานงานจัดการกำลังคน จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์
1.7. HEALTH & SAFETY: ตรวจสอบและควบคุมความสะอาดและปลอดภัยของไซต์งาน
1.8. DOCUMENTATIONS: จัดทำและตรวจสอบ Daily-Weekly-Monthly Report รายงานการควบคุมงบประมาณ จัดทำQC Report จัดทำการประกันภัยก่อสร้าง ทำเรื่องเอกสารขออนุญาตก่อสร้างต่างๆ
1.9. AFTER SALES SERVICE: ควบคุมการให้บริการหลังส่งมอบโครงการอย่างต่อเนื่อง
2. บริหารงบประมาณของโครงการให้เป็นไปเป้าหมายที่กำหนด และร่วมบริหารการจัดเก็บเงินค่างวด / ค่าจ้างจากลูกค้าให้เป็นไปตามเงื่อนไขที่ตกลง
3. ประเมินผลปฏิบัติงานของลูกทีมในความรับผิดชอบ ช่วยเหลือ/สนับสนุน/พัฒนา ให้ประสบผลสำเร็จตามเป้าหมาย เชื่อมโยงการปฏิบัติงานกับผู้เกี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอกให้สอดรับ/ไปในทิศทางเดียวกัน
4. สื่อสารข้อมูล ความเคลื่อนไหวหรือความเปลี่ยนแปลงและสะท้อนมุมมองของผู้ปฏิบัติงานให้กับผู้เกี่ยวข้อง อย่างสร้างสรรค์และมีประสิทธิภาพ

• ปริญญาตรีหรือปริญญาโทด้านสถาปัตยกรรม สถาปัตยกรรมภายใน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• ประสบการณ์อย่างน้อย 5 ปี ในการบริหารโครงการตกแต่งโครงการตกแต่งภายในเชิงพาณิชย์หรือค้าปลีกที่มีความซับซ้อน
• มีความเข้าใจเป็นอย่างดีเกี่ยวกับเทคนิคการก่อสร้าง วัสดุ และการควบคุมคุณภาพ
• สามารถใช้ AutoCAD ได้
• มีความละเอียดรอบคอบสูง และสามารถจัดการกับรายละเอียดโครงการที่ซับซ้อนได้
• สามารถทำงานและแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าภายใต้แรงกดดันได้ดี
• ยินดีทำงานในเวลาที่ยืดหยุ่นได้ รวมถึงงานกลางคืนและวันหยุดสุดสัปดาห์เมื่อจำเป็น เพื่อให้โครงการเสร็จทันกำหนด
• อายุ 29 – 42 ปี
• สามารถใช้ภาษาไทยและอังกฤษได้คล่องแคล่ว

อัตรา : 1 อัตรา

เงินเดือน : 30,000 - 45,000

สถานที่ทำงาน : iwa Design (Thailand) Co., Ltd.

รายละเอียดของงาน
1. วางแผน/ร่วมวางแผน กลยุทธ์และแผนงานขาย/การตลาด กับเป้าหมายขาย (Target) ให้สอดคล้องกับแผนธุรกิจของ อิวา ดีไซน์ โดยพิจารณาถึงสภาพแวดล้อม โอกาสทางธุรกิจ การแข่งขัน ฯลฯ ด้วยมุมมองใหม่ๆ เพื่อเพิ่มขีดความสามารถให้ อิวา อย่างต่อเนื่อง
2. ค้นหา / พัฒนาตลาดและโอกาส กับช่องทาง รวมทั้งข้อมูลโครงการใหม่ๆ เพื่อนำไปสู่งานขาย หรือ โอกาสนำเสนอ / ประกวดราคา ทั้งที่ริเริ่มเอง และร่วมมือกับทีมงาน / หน่วยงานอื่น
3. จัดเตรียมข้อมูลองค์กร / ผลิตภัณฑ์ / บริการ และข้อมูลอื่นๆ ที่สอดคล้องกับลูกค้าหรือโครงการเป้าหมาย ให้ครบถ้วน ถูกต้อง อย่างมืออาชีพ
4. เปิด และ ปิดการขาย ให้เป็นไปตามแผนงาน และเป้าหมาย ที่กำหนด
5. ติดต่อประสานงานกับลูกค้า (Client Service) และทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้อง, ประชุม / พบปะ / ป้องกันหรือแก้ไขปัญหา ฯลฯ เพื่อร่วมผลักดันผลสำเร็จของโครงการ ให้เป็นไปตามแผนงานอย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล รวมถึงการเก็บเงินตามงวดงานให้เป็นไปตามเป้าหมาย
6. รักษาความสัมพันธ์ / เพิ่มมูลค่าให้กับลูกค้าเดิม ในขณะที่ดึงดูดลูกค้าใหม่ เพื่อเพิ่มยอดขายอย่างต่อเนื่อง
7. ร่วมประชุมกับทีมงานขาย หรือกับหน่วยงานอื่น หรือกับผู้บังคับบัญชา เพื่ออัปเดตสถานการณ์ ทบทวนกลยุทธ์/แผนงานที่ผ่านมา และในอนาคต
8. จัดทำ / จัดเก็บ / อัปเดท
- ฐานข้อมูลลูกค้า จำแนกตามกลุ่มธุรกิจ ประเภทลูกค้า ฯลฯ ให้ทันสมัยใช้เป็นแนวทางดำเนินงานที่แม่นยำและตรงเป้าหมาย
- ข้อมูลคู่แข่ง ณ การเสนอราคาแข่งขัน ในทุกๆ เคส เป็นประจำ เพื่อประโยชน์ในการวางกลยุทธ์
- รายงานการขาย / การตลาด เพื่อทบทวนแผนงาน ผลงาน และเสาะหาแนวทางปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง"
9. ริเริ่ม หรือ สนับสนุน / ร่วมผลักดันกิจกรรมส่งเสริมการขาย/การตลาด ผ่านช่องทางออนไลน์ Social Media และอื่นๆ เพื่อสร้างการรับรู้ถึงแบรนด์ และการสื่อสารภาพลักษณ์องค์กร
10. ขยายเครือข่าย / สร้างความสัมพันธ์ กับกิจกรรมกลุ่มธุรกิจ หรือ วิชาชีพที่เกี่ยวข้อง ผ่านการพบปะ/สื่อสารในรูปแบบต่างๆ
11. ปฏิบัติงานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

• วุฒิปริญญาตรีขึ้นไปในสาขาที่เกี่ยวข้อง
• อายุ 27 ปีขึ้นไป
• มีประสบการณ์ด้านงานการตลาด, การขาย 2-3 ปี
• มีความอดทน อัธยาศัยดี คล่องตัวสูง และสามารถเรียนรู้งานได้เร็ว
• ทำงานเชิงรุก สามารถแก้ปัญหาได้อย่างสร้างสรรค
• ซื่อสัตย์ มีความรับผิดชอบสูง มีความคิดในแง่บวก
• เป็นผู้ฟังที่ดี เป็นนักสื่อสารที่ดี

อัตรา : 1 อัตรา

เงินเดือน : ตามตกลง

สถานที่ทำงาน : iwa Design (Thailand) Co., Ltd.

รายละเอียดของงาน
1. ทำความเข้าใจกับลักษณะเฉพาะของโครงการ แบบตกแต่งภายในฯ และส่วนประกอบอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง รวมทั้ง Spec วัสดุ ฯลฯ เพื่อวางแผนงาน
2. จัดทำ Shop Drawing เคลียร์แบบ สำหรับงานก่อสร้าง/ตกแต่งภายในฯ ให้ตรงตามแบบ และตามเวลาที่กำหนด
3. สำรวจหน้างานเพื่อตรวจสอบความตรวจสอบแม่นยำ และถูกต้อง
4. จัดทำ As-Built Drawing และ ข้อมูลงานออกแบบฯ ภาพรวมของโครงการ ส่งมอบผู้เกี่ยวข้องได้ครบถ้วน ถูกต้อง และตามเวลาที่กำหนด
5. จัดทำรายการ/ตัวอย่างวัสดุตกแต่งให้เป็นไปตามแบบฯ งบประมาณ และข้อตกลงหรือข้อกำหนดต่างๆ ให้ผู้เกี่ยวข้องอื่นๆ นำไปปฏิบัติงาน เช่น งานบริหารโครงการ/คุมงานก่อสร้าง งานจัดซื้อ งานบัญชี ฯลฯ
6. ร่วมประชุมทีม และประชุมอื่นๆ / ประสานงานกับผู้ออกแบบ สถาปนิก/วิศวกร รวมถึงผู้เกี่ยวข้องอื่นๆ ทั้งภายในและภายนอก
7. จัดเก็บ / อัปเดตข้อมูลงานเขียนแบบ ทั้งในระบบฐานข้อมูลอิเลคทรอนิกส์ และ ตู้/ชั้นเก็บ ให้ครบถ้วน ถูกต้อง พร้อมนำมาอ้างอิง/หรือใช้งานเสมอ
8. ปฏิบัติงานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

• วุฒิการศึกษาปวส.-ปริญญาตรี
• มีประสบการณ์ 3-5 ปีขึ้นไปในสายงานเกี่ยวข้อง
• มีความเชี่ยวชาญในการใช้โปรแกรม AutoCAD
• มีทักษะการบริหารจัดการเวลาอย่างยอดเยี่ยม
• มีทักษะในการประสานสื่อสารและประสานงานได้อย่างดี
• สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
• มีประสบการณ์ทำงานกับAdobe Photoshop and Illustrator
• มีความสามารถในการคำนวน และความเข้าใจทางด้านเทคนิค
• มีความรู้ความเข้าใจวัสดุและข้อกำหนดทางเทคนิคเกี่ยวกับงานออกแบบ
• หากมีทักษะทางด้านภาษาอังกฤษ พูด อ่าน เขียน จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

อัตรา : 1 อัตรา

เงินเดือน : 45,000 - 55,000 บาท

สถานที่ทำงาน : iwa Design (Thailand) Co., Ltd.

รายละเอียดของงาน
1. การบริหารจัดการทั่วไป
- วางแผนกลยุทธ์และกำหนดนโยบายด้านทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับแผนธุรกิจขององค์กร
- จัดทำและควบคุมงบประมาณฝ่าย HR อย่างมีประสิทธิภาพ
- บริหารจัดการทีมงาน HR ให้ทำงานสอดประสานกับหน่วยงานต่าง ๆ
- ให้คำปรึกษาและสนับสนุนผู้บริหารและหัวหน้างานในประเด็น HR, การพัฒนาบุคลากร และการบริหารทีม
2. การบริหารกระบวนการบุคคล (People Operations)
- **Recruitment & Selection**: วางแผนและดำเนินการสรรหา คัดเลือก และว่าจ้างบุคลากรที่มีคุณภาพให้ทันตามความต้องการของหน่วยงาน
- **Onboarding & Orientation**: วางแผนและดูแลกระบวนการต้อนรับพนักงานใหม่ จัดทำโปรแกรมปฐมนิเทศ และสร้างประสบการณ์ที่ดีในวันแรก
- **Probation Review**: กำหนดเกณฑ์การประเมินช่วงทดลองงาน ประสานงานกับหัวหน้างาน และสรุปผลการประเมิน
- **Offboarding**: ดูแลกระบวนการสิ้นสุดการทำงานอย่างเป็นระบบ รวมถึง Exit Interview และการคืนทรัพย์สินบริษัท
- **Performance Review**: วางแผนและควบคุมกระบวนการประเมินผลงาน (KPI/OKRs) ร่วมกับผู้บริหารและหัวหน้างาน
3. การบริหารค่าจ้างและสวัสดิการ
- กำกับดูแลระบบการจ่ายค่าจ้าง เงินเดือน และผลประโยชน์พนักงานให้ถูกต้องและตรงเวลา
- ทบทวนและปรับปรุงโครงสร้างค่าตอบแทนและสวัสดิการให้แข่งขันได้กับตลาด
- ควบคุมการจัดทำ Payroll, ภาษี และประกันสังคมให้ถูกต้องตามกฎหมาย
- ดูแลการจัดตั้งและการดำเนินงานของคณะกรรมการสวัสดิการ
4. การบริหารแรงงานสัมพันธ์และกฎหมาย
- กำกับดูแลให้การปฏิบัติงานเป็นไปตามกฎหมายแรงงาน กฎระเบียบภายใน และมาตรฐานสากล
- ดูแลและจัดการงานประกันสังคม กองทุนเงินทดแทน และแรงงานต่างด้าว
- ประสานงานกับหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง เช่น กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
5. การบริหารด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสิ่งแวดล้อมในการทำงาน
- กำหนดนโยบายและมาตรการด้านความปลอดภัยในการทำงาน
- บริหารการอบรมและกิจกรรมสร้างความตระหนักด้านความปลอดภัยให้กับพนักงาน
- ดูแลการดำเนินงานของคณะกรรมการความปลอดภัย (จป.) และจัดทำรายงานสถิติอุบัติเหตุประจำเดือน/ปี
6. การพัฒนาองค์กร (Organization Development)
- พัฒนาระบบ HR และนำเทคโนโลยีมาประยุกต์ใช้ให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด
- ผลักดันกิจกรรมสร้างวัฒนธรรมองค์กรและ Employee Engagement
- กำหนดแผนพัฒนาและฝึกอบรมบุคลากรทุกระดับ

• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ในสาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์ นิติศาสตร์ จิตวิทยาอุตสาหกรรม หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์บริหารงาน HR ไม่น้อยกว่า 7 ปี และเคยบริหารทีมงาน HR อย่างน้อย 3 ปี
• มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน การบริหารค่าจ้าง-สวัสดิการ และแรงงานสัมพันธ์
• มีประสบการณ์ตรงในกระบวนการ **Recruitment, Onboarding, Offboarding, Performance Review และพัฒนา HR System**
• มีทักษะภาวะผู้นำ การคิดเชิงกลยุทธ์ และการแก้ปัญหาเชิงรุก
• มีทักษะการสื่อสาร การเจรจาต่อรอง และการประสานงานที่ดีเยี่ยม
• หากมีประสบการณ์ในธุรกิจก่อสร้างหรือรับเหมาตกแต่งภายใน จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

อัตรา : 1 อัตรา

เงินเดือน : 450 บาท / วัน

สถานที่ทำงาน : iwa Design (Thailand) Co., Ltd.

รายละเอียดของงาน
1. บริการขับรถ: ตรวจสอบเส้นทางล่วงหน้า รับ-ส่งทีมช่างตรงเวลา, ช่วยยกและจัดเก็บสัมภาระ อำนวยความสะดวกแก่ทีมช่าง, ขับขี่ตามกฎจราจร ใช้ความเร็วตามกฎหมายกำหนด ขับขี่เชิงป้องกัน, ควบคุมอารมณ์ขณะขับขี่ ไม่ใช้รถผิดวัตถุประสงค์หรือนอกเส้นทาง, ดูแลสุขภาพและพักผ่อนเพียงพอโดยเฉพาะก่อนเดินทางไกล
2. ดูแลรักษารถ: ตรวจสอบความพร้อมของรถและระบบต่างๆ ให้ปลอดภัย, ทำความสะอาดรถทั้งภายในและภายนอก, แจ้งซ่อมเมื่อพบอุปกรณ์ชำรุด นำรถเข้าตรวจเช็คตามกำหนด, รายงานอุบัติเหตุตามระเบียบและประสานงานการซ่อม
3. รักษาระเบียบวินัยและภาพลักษณ์บริษัท: แต่งกายตามแบบฟอร์ม มีอัธยาศัยดี พูดจาสุภาพ, ไม่ใช้โทรศัพท์ขณะขับรถ ไม่เสพสุราหรือสารเสพติด
4. จัดการเอกสารการเงิน: รวบรวมใบเสร็จค่าน้ำมัน ค่าทางด่วน และรายจ่ายอื่นๆ, ส่งรายงานตามกำหนดเวลา
5. ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

• เพศชาย
• ไม่จำกัดวุฒิ (ขออ่านออกเขียนได้)
• มีใบอนุญาตขับขี่
• ทำงานเป็นกะได้ ทำงานกลางคืนได้
• ไม่มีประวัติอาชญากรรม

อัตรา : 1 อัตรา

เงินเดือน : 18,000 - 25,000 บาท

สถานที่ทำงาน : iwa Design (Thailand) Co., Ltd.

รายละเอียดของงาน
1. การจัดการเอกสารโครงการ: จัดทำและจัดเก็บเอกสารโครงการอย่างเป็นระบบ, จัดเตรียมเอกสารประกอบการประชุม, จัดทำรายงานการประชุมและติดตามงาน, จัดทำเอกสารส่งมอบงานและเบิกงวดงาน, บันทึกข้อมูลและอัพเดทสถานะโครงการในระบบ, จัดเก็บภาพถ่ายความคืบหน้าโครงการ
2. การประสานงานและติดตาม: ประสานงานระหว่างทีมงานและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง, ติดตามสถานะเอกสารและการอนุมัติต่างๆ, ประสานงานการนัดหมายและการประชุม, ติดตามงานตามที่ได้รับมอบหมายจาก PM, ประสานงานกับผู้รับเหมาในเรื่องเอกสาร
3. การสนับสนุนงานบริหารโครงการ: จัดทำเอกสารควบคุมการทำงานของผู้รับเหมา, รวบรวมข้อมูลความคืบหน้าโครงการ, จัดทำรายงานประจำวัน/สัปดาห์/เดือน, สนับสนุนงานธุรการทั่วไปของโครงการ, จัดทำเอกสารเบิกจ่ายและการเงินของโครงการ

• วุฒิการศึกษาระดับ ปวส. หรือปริญญาตรี
• ประสบการณ์ 1-3 ปีในงานธุรการโครงการหรือที่เกี่ยวข้อง
• มีความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับงานก่อสร้างหรือตกแต่งภายใน
• ทักษะการใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office เป็นอย่างดี หากใช้โปรแกรม Mango ได้จะได้รับพิจารณาเป็นพิเศษ
• ความสามารถในการจัดการเอกสารและฐานข้อมูล
• ทักษะการสื่อสารและประสานงานที่ดี
• ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับเอกสารสัญญาและการเงิน
• มีความละเอียดรอบคอบสูง / มีความรับผิดชอบและตรงต่อเวลา
• มีทักษะการจัดการเวลาที่ดี / สามารถทำงานหลายอย่างพร้อมกันได้
• มีมนุษยสัมพันธ์ดี

อัตรา : 1 อัตรา

เงินเดือน : ตามตกลง

สถานที่ทำงาน : iwa Design (Thailand) Co., Ltd.

รายละเอียดของงาน
1. งานประเมินราคา, วิเคราะห์แบบและเอกสารประกวดราคาโครงการซับซ้อน, จัดทำประมาณราคาโครงการมูลค่าสูง (>20 ล้านบาท), วิเคราะห์ความเสี่ยงและโอกาสในการประหยัดต้นทุน
2. การพัฒนาทีมและระบบงาน, สอนงานและให้คำแนะนำแก่พนักงานระดับ E3, พัฒนาฐานข้อมูลราคาและมาตรฐานการประมาณราคา, ช่วย Manager ในการปรับปรุงระบบงาน
3. การประสานงาน, ทำงานร่วมกับ BD ในการวางกลยุทธ์การประมูล, ประสานงานกับผู้รับเหมาและซัพพลายเออร์หลัก, นำเสนอและชี้แจงรายละเอียดราคากับลูกค้า

• ปริญญาตรีขึ้นไปในสาขาวิศวกรรมโยธา สถาปัตยกรรม หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ด้านการประมาณราคา 5-7 ปี
• เคยรับผิดชอบโครงการมูลค่าสูง
• เข้าใจงานก่อสร้างและตกแต่งภายในเป็นอย่างดี
• มีทักษะการวิเคราะห์และแก้ไขปัญหา
• สามารถใช้โปรแกรมประมาณราคาได้ดี (Mango ERP)