"การติดต่อ Resume(ผู้สมัครงาน) " ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิก
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
ข้อมูลส่วนตัว

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ชาย

ไทย

พุทธ

01-พฤษภาคม-2530    อายุ 35ปี

182 Cm    หนัก 88 Kg

สำเร็จการศึกษาวิชาทหารปีที่ ๕ ได้รับการแต่งตั้งยศเป็น “ว่าที่ร้อยตรี”
ข้อมูลการติดต่อ

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ชลบุรี (ศรีราชา)

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

สำหรับสมาชิกเท่านั้น

โทรศัพท์ , Email
ข้อมูลทั่วไป

กฎหมาย

งานประจำ (Full Time)

ผู้จัดการฝ่าย

55,000บาท ขึ้นไป

21 มิ.ย. 2564

10 ก.ค. 2564
ตำแหน่งที่สนใจ
ผู้จัดการฝ่าย
ประวัติการศึกษาสูงสุด
จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. ไม่ได้ระบุ
ปริญญาตรี มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์
ปริญญาตรี
นิติศาสตร์
2.96
มัธยมศึกษาต้น-ปลาย โรงเรียนเฉลิมพระเกียรติสมเด็จพระศรีนครินทร์ ศรีสะเกษ
มัธยมชั้นปีที่ 6
วิทย์-คณิต
3.06
ประวัติการทำงาน
11 ปี
พฤษภาคม 2562  ถึง   มิถุนายน 2564
ผู้จัดการฝ่าย
บริษัท น้ำตาลเอราวัณ จำกัด
111 หมู่ 12 ตำบลนากลาง อำเภอนากลาง จังหวัดหนองบัวลำภู
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

ประสบการณ์การทำงาน :
๏ วันที่ 20 มีนาคม 2563 – ปัจจุบัน : ทำงาน ณ บริษัท น้ำตาลเอราวัณ จำกัด ตั้งอยู่เลขที่ 111 หมู่ที่ 12 ตำบลนากลาง อำเภอนากลาง จังหวัดหนองบัวลำภู ดำรงตำแหน่ง “ผู้จัดการฝ่ายตรวจสอบแปลงอ้อย” เงินเดือน 54,200 บาท โดยมีหน้าที่ความรับผิดชอบ ดังต่อไปนี้
1. จัดทำและควบคุมการใช้งบประมาณในส่วนงานที่รับผิดชอบ โดยสามารถควบคุมค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นจริงโดยสอดคล้องกับงบประมาณที่ตั้งไว้
2. จัดทำกลยุทธ์ กำหนดเป้าหมาย วางแผนงาน และบริหารทีมงานในส่วนงานที่รับผิดชอบ ให้สอดคล้องกับเป้าหมายหรือนโยบายของบริษัท ฯ ตลอดจนให้คำปรึกษา-แนะนำแนวทางการแก้ไขในงานด้านการทำงาน-ด้านตรวจสอบแปลงอ้อยให้กับผู้ใต้บังคับบัญชา ทั้งนี้ ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์และเงื่อนไขของการส่งเสริมในแต่ละประเภทที่บริษัท ฯ ได้กำหนดไว้ โดยมีความถูกต้อง แม่นยำ และให้มีความสอดคล้องกับนโยบายเพื่อผลสัมฤทธิ์ของเป้าหมายของบริษัท ฯ
3. ตรวจสอบความถูกต้องของการทำสัญญา, เอกสารประกอบสัญญา และพื้นที่แปลงอ้อยที่ชาวไร่ได้ยื่นความประสงค์ขอสินเชื่อหรือรับเงินการส่งเสริมกับบริษัท ฯ โดยให้ข้อมูลหลักฐานที่ถูกต้องและแท้จริง (ตามหลักเกณฑ์ของประเภทสินเชื่อหรือการส่งเสริมฯ) เพื่อนำไปประกอบการพิจารณาการปล่อยสินเชื่อหรือจ่ายเงินส่งเสริมแต่ละประเภทของบริษัท ฯ ให้กับชาวไร่ได้อย่างถูกต้องตรงตามจริงและเป็นไปตามหลักเกณฑ์หรือนโยบายที่บริษัท ฯ กำหนดไว้อย่างครบถ้วน
4. ควบคุมและกำกับดูแลงานด้านการตรวจสอบแปลงอ้อยของชาวไร่, การคาดการณ์หรือประเมินผลผลิตของอ้อย (ตัน/ไร่) ตามหลักเกณฑ์มาตรฐานการประเมินตันอ้อยที่บริษัท ฯ กำหนดไว้ และจัดทำเอกสารสรุปผลการปฏิบัติงานตรวจสอบแปลงอ้อยที่ขออนุมัติเบิกเงินส่งเสริมในแต่ละประเภทของการส่งเสริมฯ เพื่อใช้เป็นข้อมูลประกอบการตัดสินใจในการปล่อยสินเชื่อหรือกำหนดวงเงินการส่งสริมในแต่ละประเภท ฯ ให้กับผู้บริหาร (รับรองข้อมูล/ลดความเสี่ยง)
5. การวิเคราะห์ข้อมูล ประเมินความเสี่ยงด้านหนี้สิน ทรัพย์หลักประกัน และตรวจสอบความมีอยู่จริงของอ้อยในพื้นที่แปลงอ้อยที่ชาวไร่ขอรับการส่งเสริมกับบริษัท ฯ รวมทั้ง เสนอแนวทางการแก้ไขปัญหาและการควบคุมความเสี่ยงที่จะเกิดขึ้น เพื่อใช้เป็นข้อมูลในประกอบการตัดสินใจการปล่อยสินเชื่อและกำหนดวงเงินการส่งสริมในแต่ละประเภทของการส่งสริมให้กับผู้บริหาร (ลดความเสี่ยงต่อการเกิดหนี้สูญได้)
6. บริหารและควบคุมงานด้านข้อมูลการส่งผลผลิตอ้อยเขียวเข้าโรงงาน รวมถึง การติดตามการเก็บหนี้หรือการชำระหนี้คืนจากชาวไร่ที่บริษัท ฯ ได้ปล่อยสินเชื่อหรือจ่ายเงินส่งเสริมให้กับชาวไร่ตามประเภทของของสินเชื่อหรือการส่งเสริมนั้น ๆตลอดจนการติดตามให้ชาวไร่ดำเนินการส่งอ้อยตามข้อตกลงในสัญญาที่ชาวไร่ทำสัญญาไว้กับบริษัท ฯ ได้อย่างถูกต้องและครบถ้วน
7. ควบคุมและกำกับดูแลงานด้านตรวจประเมินผลผลิตอ้อย (ในแต่ประจำปีการผลิต) เพื่อป้องกันความเสี่ยงให้แก่บริษัท ฯ โดยสามารถให้ข้อมูลการประมาณการณ์ผลผลิตอ้อยเบื้องต้นได้ และนำข้อมูลไปสร้าง MAP โดยการกระจายผลผลิตอ้อยตามพื้นที่ส่งเสริม เพื่อใช้เป็นข้อมูลสำหรับประกอบการตัดสินใจให้กับผู้บริหาร อาทิ การตั้งจุดขนถ่าย, การตัดสินใจแก้ไขปัญหาหากพื้นที่อ้อยที่มีในระบบมีการเปลี่ยนแปลงเป็นพืชชนิดอื่นหรือไม่มีอ้อย หรือผลลิตต่ำเกินกว่าเกณฑ์ซึ่งไม่คุ้มต่อการเก็บผลผลิต เป็นต้น

***************************************************

๏ วันที่ 22 พฤษภาคม 2562 – วันที่ 19 มีนาคม 2563 : ทำงาน ณ บริษัท น้ำตาลเอราวัณ จำกัด ตั้งอยู่เลขที่ 111 หมู่ที่ 12 ตำบลนากลาง อำเภอนากลาง จังหวัดหนองบัวลำภู ดำรงตำแหน่ง “ผู้จัดการฝ่ายหลักทรัพย์” เงินเดือน 53,000 บาท โดยมีหน้าที่ความรับผิดชอบ ดังต่อไปนี้
1. งานด้านงบประมาณ
จัดทำและควบคุมการใช้งบประมาณในส่วนงานที่รับผิดชอบ โดยสามารถควบคุมค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นจริงโดยสอดคล้องกับงบประมาณที่ตั้งไว้
2. งานด้านทรัพย์หลักประกัน
2.1 งานด้านการประเมินราคาทรัพย์หลักประกันของชาวไร่หรือลูกค้า โดยแบ่งออกเป็น 2 ประเภท ดังต่อไปนี้
2.1.1) ประเภท สังหาริมทรัพย์ (รถยนต์, รถบรรทุก, จักรกลการเกษตร)
2.1.2) ประเภท อสังหาริมทรัพย์ ( โฉนดที่ดิน, น.ส. 3 ก, สิ่งปลูกสร้าง )

2.2 งานด้านการจดจำนอง-เช่าซื้อทรัพย์หลักประกันของชาวไร่หรือลูกค้า ซึ่งแบ่งออกเป็น 2 ประเภท ดังต่อไปนี้
2.2.1) ประเภทสังหาริมทรัพย์ (รถยนต์,รถบรรทุก,จักรกลการเกษตร) โดยดำเนินการจดเช่าซื้อ ณ
สำนักกงานขนส่งจังหวัด/กรมการขนส่งทางบก
2.2.2) ประเภทอสังหาริมทรัพย์ (โฉนดที่ดิน, น.ส. 3 ก, สิ่งปลูกสร้าง ) โดยดำเนินการจดจำนอง ณ
สำนักงานที่ดินจังหวัด/กรมที่ดิน
โดยมีหน้าที่ตรวจสอบ ควบคุม และกำกับดูแลงานด้านทรัพย์หลักประกัน
(1) การประเมินราคาหลักทรัพย์ของชาวไร่หรือลูกค้า ทั้งสังหา-อสังหาริมทรัพย์ โดยสามารถดำเนินการได้อย่างถูกต้องและแม่นยำ ตรงตามหลักเกณฑ์มาตรฐานตามนโยบายของบริษัท ฯ ที่ได้กำหนดไว้
(2) ควบคุม กำกับดูแล และบริหารทีมงานในการปฏิบัติงานด้านการจดจำนอง-เช่าซื้อทรัพย์หลักประกันของชาวไร่หรือลูกค้า โดยสามารถดำเนินการได้อย่างถูกต้อง/แล้วเสร็จครบถ้วนภายในกำหนด ตามหลักเกณฑ์หรือนโยบายที่บริษัท ฯ กำหนด
วัตถุประสงค์ เพื่อใช้ประกอบข้อมูลสำหรับการพิจารณาการปล่อยสินเชื่อของบริษัท ฯ โดยเป็นไปตามหลักเกณฑ์และนโยบายที่บริษัทฯ กำหนดไว้ (ลดความเสี่ยง)
3. งานด้านตรวจสอบความมีอยู่จริงของทรัพย์หลักประกัน
โดยควบคุม กำกับดูแล และบริหารทีมงานในการปฏิบัติงานด้านการตรวจสอบความมีอยู่จริงของทรัพย์หลักประกัน (รถยนต์, รถบรรทุก, จักรกลการเกษตร) ที่ชาวไร่หรือลูกค้านำเข้ามาค้ำประกันหนี้ไว้กับบริษัท ฯ ตลอดจนการอัปเดตข้อมูลทางทะเบียนให้เป็นสถานะปัจจุบัน
ทั้งนี้ หากตรวจพบหรือปรากฏข้อมูลว่า ชาวไร่ได้มีการขอคัดสมุดคู่มือจดทะเบียนรถยนต์เล่มใหม่ และ/หรือ มีการขอออกใบแทนของโฉนดที่ดินใหม่ กรณีเช่นนี้ ทางบริษัท ฯ จะดำเนินการตามขั้นตอนของกฎหมายต่อไป
4. งานด้านที่ดินของบริษัท ฯ
4.1 งานด้านการโอนกรรมสิทธิ์ที่ดิน
4.2 งานด้านการขอรังวัดสอบเขตที่ดิน วัตถุประสงค์เพื่อให้ทราบที่ตั้งแนวเขตและเนื้อที่ของที่ดิน (ชัดเจน)
4.3 งานด้านการชี้แนวเขตที่ดิน ในกรณีที่เจ้าของที่ดิน (พื้นที่ข้างเคียง) กระทำการยื่นขอรังวัดสอบเขตที่ดิน และ/หรือในกรณีอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
4.4 งานด้านตรวจสอบสถานะการใช้ที่ดิน และการเฝ้าระวังการบุกรุกพื้นที่จากบุคคลภายนอก โดยรักษาผลประโยชน์ของบริษัท ฯ เป็นที่ตั้ง
4.5 งานด้านการวางแผนการใช้ที่ดิน-พัฒนาที่ดินให้เกิดประโยชน์สูงสุด
4.6 ติดตามผลการดำเนินงานและสรุปผลรายงานต่อผู้บังคับบัญชา และหน่วยงานอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
5. งานด้านตรวจสอบแปลงอ้อย
5.1 ให้คำปรึกษา-แนวทางการแก้ไขปัญหางานด้านตรวจสอบแปลงอ้อยให้กับผู้ใต้บังคับบัญชา เพื่อให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์และเป้าหมายของบริษัท ฯ
5.2 วางแผนและบริหาร-ควบคุมการปฏิบัติงานของส่วนการที่รับผิดชอบ เพื่อผลสัมฤทธิ์ของเป้าหมาย/ให้สอดคล้องกับนโยบายของบริษัท ฯ
5.3 ประเมินความเสี่ยงด้านหนี้สิน ทรัพย์หลักประกัน รวมถึง การตรวจสอบความมีอยู่จริงของอ้อยจริงในพื้นที่ที่ชาวไร่ได้ยื่นขอรับการส่งเสริมกับบริษัท ฯ ตามหลักเกณฑ์มาตรฐานการประเมินตันอ้อยที่บริษัท ฯ กำหนด

***************************************************

๏ วันที่ 2 พฤษภาคม 2562 – วันที่ 21 พฤษภาคม 2562 : ทำงาน ณ บริษัท น้ำตาลเอราวัณ จำกัด ตั้งอยู่เลขที่ 111 หมู่ที่ 12 ตำบลนากลาง อำเภอนากลาง จังหวัดหนองบัวลำภู ดำรงตำแหน่ง “ผู้จัดการฝ่ายประกันความเสี่ยงและเร่งรัดหนี้สิน” เงินเดือน 53,000 บาท โดยมีหน้าที่ความรับผิดชอบ ดังต่อไปนี้
1. จัดทำและควบคุมการใช้งบประมาณในส่วนงานที่รับผิดชอบ โดยสามารถควบคุมค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นจริงโดยสอดคล้องกับงบประมาณที่ตั้งไว้
2. กำหนดกลยุทธ์ วางแผนงาน กำหนดเป้าหมาย และบริหารทีมงานในส่วนงานที่รับผิดชอบในการทำงานด้านการปล่อยสินเชื่อหรือการจ่ายเงินส่งเสริมให้แก่ชาวไร่หรือลูกค้า โดยถูกต้องตรงตามเงื่อนไขหรือหลักเกณฑ์ที่บริษัท ฯ ได้กำหนด และมีความสอดคล้องกับนโยบายของบริษัท ฯ
3. ควบคุมและตรวจสอบความถูกต้อง วิเคราะห์ข้อมูล หาแนวทางการแก้ไขปัญหา รายงานผลในการควบคุมความเสี่ยงสำหรับการปล่อยสินเชื่อหรือเงินส่งเสริมให้แก่ชาวไร่ต่อผู้บริหาร
4. ควบคุมการปฏิบัติงานด้านเอกสารพันธสัญญา และการตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลป้องกันความเสี่ยงด้านต่าง ๆ อาทิ ด้านสัญญา ด้านหลักทรัพย์ค้ำประกัน ( ก่อนการปล่อยสินเชื่อหรือจ่ายเงินส่งเสริมให้แก่ชาวไร่/ลูกค้า)
5. ประกันความเสี่ยงด้านเอกสารพันธสัญญา ซึ่งประกอบไปด้วยสัญญาซื้อขายอ้อย, สัญญาเงินกู้, สัญญาค้ำประกัน, หนังสือรับสภาพหนี้ และอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง โดยให้มีความถูกต้องครบถ้วนตามหลักเกณฑ์และเงื่อนไขที่บริษัท ฯ กำหนด โดยสามารถใช้เป็นหลักฐานในการดำเนินคดีตามกฎหมายได้ (ควบคุมหรือลดความเสี่ยงต่อการเกิดหนี้สูญ)
6. บริหารจัดการหนี้และร่งรัดหนี้สินร่วมกับหน่วยงานอื่นที่เกี่ยวข้อง (ลดความเสี่ยงให้กับบริษัท ฯ)
7. บริหารจัดการงานด้านจัดเก็บเอกสารพันธสัญญา เอกสารด้านกฎหมาย โดยให้มีความถูกต้องครบถ้วนตามที่กฎหมายกำหนด (เป็นพยานหลักฐานใช้ฟ้องคดีความได้)

***************************************************
มกราคม 2559  ถึง   เมษายน 2562
นิติกร
บริษัท กู๊ดวิลล์ อินโนเวชั่น แอนด์เอ็นจิเนียร์ จำกัด
666 หมู่ที่ 6 ตำบลหนองอิรุณ อำเภอบ้านบึง จังหวัดชลบุรี
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

๏ ปีพ.ศ.2559 – 30 เมษายน 2562 : ตำแหน่ง นิติกร รับผิดชอบดูแลธุรกิจของบริษัทฯ ดังต่อไปนี้
(1) บริษัท กู๊ดวิลล์ อินโนเวชั่น แอนด์เอ็นจิเนียร์ จำกัด
(2) และบริษัท เออีดี แฟบริเคชั่น จำกัด
(3) บริษัท แอ๊ดวานซ์ เอ็นเนอร์ยี ดีเวลลอปเม้นท์ จำกัด
(4) บริษัท ชัยโย มอเตอร์ เซอร์วิส จำกัด
(5) บริษัท แอ๊ดวานซ์ อัลไลแอนด์ โลจิสติกส์ จำกัด
(6) บริษัท ทริปเปิ้ล เอ สเตชั่น จำกัด
(1)-(3) ประกอบธุรกิจรับเหมาก่อสร้างอาคาร-รับเหมาก่อสร้างโรงไฟฟ้า, รับเหมาก่อสร้างอาคารทั้งภาครัฐและ
เอกชน รวมงานถมดิน ปรับพื้นที่
(4) ประกอบธุรกิจซ่อมรถยนต์,รถบรรทุก(หัวลาก,หางลาก)
(5) ประกอบธุรกิจเกี่ยวกับ “ด้านขนส่งทั้งในและต่างประเทศ”
(6) ประกอบธุรกิจสถานีก๊าซธรรมชาติ/NGV และน้ำมัน
ทั้งนี้ เป็นบริษัทในเครือของ บริษัท ชัยโย ทริปเปิ้ลเอ จำกัด ดูแลรับผิดชอบงานด้านกฎหมายของบริษัทฯ ดังนี้
1. งานด้านเลขานุการที่ประชุมคณะกรรมการบริษัท,ประชุมสามัญผู้ถือหุ้น(AGM) ประชุมวิสามัญผู้ถือหุ้น (EGM)
ตามบริษัท ฯ ที่รับผิดชอบ ดังต่อไปนี้
1.1 บริษัท กู๊ดวิลล์ อินโนเวชั่น แอนด์เอ็นจิเนียร์ จำกัด
1.2 บริษัท เออีดี แฟบริเคชั่น จำกัด
1.3 บริษัท แอ๊ดวานซ์ เอ็นเนอร์ยี ดีเวลลอปเม้นท์ จำกัด
1.4 บริษัท ชัยโย มอเตอร์ เซอร์วิส จำกัด
1.5 บริษัท แอ๊ดวานซ์ อัลไลแอนด์ โลจิสติกส์ จำกัด
1.6 บริษัท ทริปเปิ้ล เอ สเตชั่น จำกัด
2. งานด้านกฎหมายแรงงาน
3. งานบริหารสัญญา
3.1 ตรวจร่างสัญญามาตรฐาน, สัญญาจ้างก่อสร้างอาคาร สัญญาเช่า, สัญญาซื้อขาย, สัญญาจ้างงานขุดบ่อ-ปรับพื้นที่, สัญญาก่อสร้างแท่นตาชั่งรถบรรทุก,สัญญาก่อสร้าง และบันทึกข้อตกลง(MOU) ต่าง ๆ
3.2 ชี้แจงประเด็นความเสี่ยงด้านสัญญา ได้แก่ประเด็น บทปรับ ,การค้ำประกัน,ภาระภาษี,ความเสี่ยงจากการผิดสัญญา เป็นต้น
4. งานสอบสวนคดีทุจริตต่างๆ
5. ดำเนินงานคดีที่มีขึ้นในบริษัท/งานเสมียนทนายความ (ยื่นฟ้อง, ถอนฟ้อง,แต่งตั้งทนายความ, สืบพยานโจทก์-
จำเลย, คัดเอกสารคำเบิกความของโจทก์-จำเลย,ขอคัดถ่ายคำพากษา
6. งานคัดถ่ายเอกสารและรับรองสำเนา
7. งานขอใบอนุญาตก่อสร้างอาคาร ดัดแปลงอาคาร หรือรื้อถอนอาคาร
8. งานเกี่ยวกับหนังสือ-ติดต่อประสานงานหน่วยงานราชการ-เอกชน
9. งานจดเปลี่ยนกรรม-เพิ่มกรรมการของบริษัท รวมทั้งเพิ่มทุน – ลดทุนจดทะเบียน
10. งานด้านการขออนุญาตการ-ยกเลิกการอนุญาตทำงานของแรงงานต่างด้าว
11. งานขออนุญาต/ก่อตั้งปั๊มก๊าซธรรมชาติ /NGVและ ปั้มน้ำมัน
12. งานใบอนุญาต/บัตรประจำตัวผู้ส่งออก-นำเข้า สินค้าต่างประเทศ
13. งานขึ้นทะเบียนเป็นผู้นำเข้าสินค้า(ใหม่) จากต่างประเทศ
14. งานขอแรงงานต่างด้าว ดังนี้
(1) ยื่นแบบการแจ้งความต้องการจ้างคนต่างด้าวเข้าทำงาน, แบบคำร้องขอเพิ่มสถานที่ทำงานของแรงงานต่างด้าว, เอกสารแจ้งการพ้นสภาพของลูกจ้างที่เป็นแรงงานต่างด้าว หรือเอกสารใด ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการจ้างแรงงานคนต่างด้าว ต่อสำนักงานจัดหางานจังหวัดฯ หรือหน่วยงานที่มีอำนาจหรือหน่วยงานที่รับผิดชอบ
(2) รับและส่งตัวคนต่างด้าวเข้าศูนย์แรกรับ ลงลายมือชื่อรับรองแก้ไขเพิ่มเติมบรรดาสรรพเอกสาร คัดถ่ายเอกสาร รับมอบ และส่งมอบเอกสารที่เกี่ยวข้อง
15. งานติดต่อหน่วยงานราชการ ,เอกชน
16. งานด้านประกันภัยรถยนต์/เคลียร์คดีรถเกิดอุบัติเหตุ/รถบรรทุกน้ำหนักเกิน ในชั้นตำรวจ/อัยการ/ศาล
17. งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย/หรืองานสำคัญพิเศษ(เจ้าของธุรกิจ)
มกราคม 2557  ถึง   ธันวาคม 2558
นิติกร
บริษัท โกลบัล วู้ดชิพ จำกัด
666 หมู่ที่ 6 ตำบลหนองอิรุณ อำเภอบ้านบึง จังหวัดชลบุรี
สำหรับสมาชิกเท่านั้น

๏ พ.ศ.2557 – พ.ศ.2558 : ตำแหน่ง นิติกร บริษัท โกลบัล วุ้ดชิพ จำกัด ประกอบธุรกิจเกี่ยวกับ “ผลิตไม้ชิป, แปรรูปไม้ เพื่อการส่งออกทั้งในและต่างประเทศ” ซึ่งเป็นบริษัทในเครือของ บริษัท ชัยโย ทริปเปิ้ล เอ จำกัด ดูแลรับผิดชอบงานด้านกฎหมายของบริษัทฯ ดังนี้
1. ด้านเลขานุการที่ประชุมคณะกรรมการบริษัท,ประชุมสามัญผู้ถือหุ้น(AGM)
2. งานด้านกฎหมายแรงงาน, แรงงานสัมพันธ์
3. งานบริหารสัญญา
3.1 ตรวจร่างสัญญามาตรฐาน,สัญญาจ้างก่อสร้าง,สัญญาซื้อขาย,สัญญาจ้างขนสิ้นค้า,สัญญาประกันราคา(ปลูกต้นกระดาษ) และบันทึกข้อตกลง(MOU)ต่างๆ
3.2 ชี้แจงประเด็นความเสี่ยงด้านสัญญา ได้แก่ประเด็น บทปรับ ,การค้ำประกัน,ภาระภาษี,ความเสี่ยงจากการผิดสัญญา เป็นต้น
4. งานสอบสวนคดีทุจริตต่างๆ
5. ดำเนินงานคดีที่มีขึ้นในบริษัท (ยื่นฟ้อง, ถอนฟ้อง,แต่งตั้งทนายความ, สืบพยานโจทก์-จำเลย, คัดเอกสารคำเบิกความของโจทก์-จำเลย,ขอคัดคำพากษา
6. งานจดจำนอง-โอนเครื่องจักร
7. งานขอใบอนุญาตประกอบกิจการโรงงาน(รง.4)
8. งานขอใบอนุญาตตั้งโรงงานแปรรูปไม้โดยใช้เครื่องจักร(กลางวัน-กลางคืน)
9. งานขอใบอนุญาตก่อสร้างอาคาร ดัดแปลงอาคาร หรือรื้อถอนอาคาร
10. งานด้านการขออนุญาตการ-ยกเลิกการอนุญาตทำงานของแรงงานต่างด้าว
11. งานเกี่ยวกับหนังสือ-ติดต่อประสานงานหน่วยงานราชการ-เอกชน
12. งานจดเปลี่ยนกรรม-เพิ่มกรรมการของบริษัท รวมทั้งเพิ่มทุน – ลดทุนจดทะเบียนฯ
13. งานอื่น ๆ ของบริษัท อาทิ ติดต่อหน่วยงานราชการ ,เอกชน หรืองานสำคัญพิเศษจากเจ้านาย (เจ้าของธุรกิ

๏ ปีพ.ศ.2553 – พ.ศ.2556 : ตำแหน่ง นิติกร ประจำบริษัท แอ๊ดวานซ์ อัลไลแอน์ โลจิสติกส์ จำกัด ประกอบธุรกิจเกี่ยวกับ “ด้านขนส่งทั้งในและต่างประเทศ” โดยเป็นบริษัทในเครือของ บริษัท ชัยโย ทริปเปิ้ล เอ จำกัด) ดูแลรับผิดชอบงานด้านกฎหมายของบริษัทฯ ดังนี้
1. ด้านเลขานุการที่ประชุมฯ
2. งานบริหารสัญญา
2.1 ตรวจร่างสัญญามาตรฐาน,สัญญาจ้างก่อสร้าง,สัญญาเช่าซื้อ,สัญญาจ้างขนสิ้นค้า,สัญญาบริการเชื้อเพลิง และบันทึกข้อตกลง(MOU)ต่างๆ
2.2 ชี้แจงประเด็นความเสี่ยงด้านสัญญาให้ฝ่ายจัดซื้อทราบ ได้แก่ประเด็น บทปรับ, การค้ำประกัน, ภาระภาษี, ความเสี่ยงจากการผิดสัญญา
3. ด้านงานคดีและบริหารงานคดี
3.1 เตรียมพยานหลักฐาน ติดตามความคืบหน้าของคดีจากศาล หรือจากพนักอัยการ
3.2 เจราจา-ไกล่เกลี่ยคดีความฯชั้นตำรวจ – ชั้นศาล
3.3 เป็นเสมียนทนายความในคดีที่มีขึ้นในบริษัท (ยื่นฟ้อง, ถอนฟ้อง,แต่งตั้งทนายความ, สืบพยานโจทก์-จำเลย, คัดเอกสารคำเบิกความของโจทก์-จำเลย,ขอคัดคำพากษา
3.4 งานวางทรัพย์, สืบทรัพย์, ยึด-อายัดทรัพย์
4. งานเคลียร์คดีรถบรรทุกน้ำหนักเกิน (ชั้นตำรวจ-ศาล)
5. จัดตั้งอู่ซ่อมในเครือบริษัทประกันภัยฯ
6. งานด้านความคุ้มครองประกันภัยรถยนต์-พรบ.รถยนต์ฯ
7. งานด้านประกันภัยรถยนต์/เคลียร์คดีรถเกิดอุบัติเหตุ/รถบรรทุกน้ำหนักเกิน ในชั้นตำรวจ/อัยการ/ศาล
8. งานฝ่ายทะเบียน(รถยนต์)
8.1 ขอใบอนุญาตประกอบการขนส่งส่วนบุคคล
8.2 บรรจุ-เพิ่ม-ถอนรถ ในประกอบขนส่งฯ
8.3 ต่อทะเบียน-เสียภาษีประจำปีของรถยนต์,รถลากจูง,รถกึ่งพ่วง
9. งานเกี่ยวกับหนังสือ-ติดต่อประสานงานหน่วยงานราชการ-เอกชน
10. งานด้านกฎหมายแรงงาน, แรงงานสัมพันธ์
11. งานอื่น ๆ ของบริษัท อาทิ ติดต่อหน่วยงานราชการ ,เอกชน หรืองานสำคัญพิเศษจากเจ้านาย (เจ้าของธุรกิจ)
ประวัติการฝึกอบรม
มีนาคม 2553  ถึง   พฤษภาคม 2553
กรมพระธรรมนูญ
ฝึกงานในกรมพระธรรมนูญ ได้รับหน้าที่เป็นผู้ช่วยในการวินิจฉัยคดี, ตรวจทาน-ร่างสัญญาฯ และงานราชทัณฑ์
ตุลาคม 2563  ถึง   ตุลาคม 2563
อาจารย์บุญญฤทธิ์ สมบัติหลาย
อบรมหลักสูตร Team Building, Positive Communication and Leadership Skill.
ไม่ได้ระบุ
บริษัท เอส จี เอส (ประเทศทย) จำกัด
ISO 9001 : 2015, ISO 14001:2015 and ISO 45001:2018
ความสามารถ
ความสามารถทางภาษา

พูด (พอใช้)   อ่าน (พอใช้)   เขียน (พอใช้)

พูด (พอใช้)   อ่าน (พอใช้)   เขียน (พอใช้)

พูด (ดี)   อ่าน (พอใช้)   เขียน

ไทย 45 คำ/นาที    อังกฤษ 35 คำ/นาที

รถยนต์ ,

รถยนต์ ,

ทักษะ – ความสามารถพิเศษ – บุคลิกภาพ:
๏ เป็นคนซื่อสัตย์ ซื่อตรง
๏ เป็นคนชอบการเรียนรู้ และพัฒนาตนเองอยู่เสมอ
๏ เป็นคนรับผิดชอบต่อหน้าที่การงาน
๏ มีจิตใจสาธารณะ/ช่วยเหลือเพื่อนร่วมงาน
๏ มีคุณธรรม จรรยาบรรณ รักความยุติธรรม
๏ ชอบความเสมอภาค/ไม่เอาเปรียบเพื่อนร่วมงาน
๏ แก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี เพื่อเป้าหมายแห่งงานสำเร็จลุล่วง
๏ รักษาผลประของของบริษัทเป็นที่ตั้งแห่งการทำงาน
๏ มีมนุษยสัมพันธ์ดีและมีความรับผิดชอบ
๏ มีใบขับขี่รถยนต์ ประเภทบุคคล

ความสนใจพิเศษ – งานอดิเรก: วิชากฎหมาย & ความรู้งานการเกษตรฯ และ กีฬาศิลปะการต่อสู้
โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง

เคยผ่านการฝึกอบรม :
๏ 2553 ฝึกงานในกรมพระธรรมนูญ (เป็นผู้ช่วยในการวินิจฉัยคดี การร่างสัญญา และงานราชทัณฑ์)
๏ 2552 เข้าอบรมการเกี่ยวกับวิชาชีพ (ทนาย)
๏ 2549 เข้าอบรมกฎหมายเบื้องต้น
๏ 2553 เข้าอบรมงานทะเบียนต่างๆที่เกี่ยวข้องกับรถฯ
๏ 2554 เข้าอบรมกฎหมายเกี่ยวกับคดีรถเกิดอุบัติเหตุ “ขั้นสูง”
๏ 2555 เข้าอบรมกฎหมายแรงงาน
๏ 2556 เข้าอบรมหลักสูตร “คดีจราจร”
๏ 2557 เข้าอบรม-ฝึกงาน การเป็นทนายความ ณ สำนักงานทนายความจามรและเพื่อน
๏ 2562 เข้าอบรมหลักสูตร Team Building, Positive Communication and Leadership Skill.
๏ 2562 เข้าอบรมหลักสูตร ISO 9001 :2015, ISO 14001 :2015 and ISO 45001 : 2018

ทักษะ – ความสามารถพิเศษ – บุคลิกภาพ:
๏ เป็นคนซื่อสัตย์ ซื่อตรง
๏ เป็นคนชอบการเรียนรู้ และพัฒนาตนเองอยู่เสมอ
๏ เป็นคนรับผิดชอบต่อหน้าที่การงาน
๏ มีจิตใจสาธารณะ/ช่วยเหลือเพื่อนร่วมงาน
๏ มีคุณธรรม จรรยาบรรณ รักความยุติธรรม
๏ ชอบความเสมอภาค/ไม่เอาเปรียบเพื่อนร่วมงาน
๏ แก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี เพื่อเป้าหมายแห่งงานสำเร็จลุล่วง
๏ รักษาผลประของของบริษัทเป็นที่ตั้งแห่งการทำงาน
๏ มีมนุษยสัมพันธ์ดีและมีความรับผิดชอบ
๏ มีใบขับขี่รถยนต์ ประเภทบุคคล

ความสนใจพิเศษ – งานอดิเรก : วิชากฎหมาย & ศึกษาความรู้ด้านการเกษตรและกีฬาศิลปะการต่อสู้

บุคคลอ้างอิง :

๏ นายประมวน บุญหาร ตำแหน่ง : รองกรรมการผู้จัดการ บริษัท น้ำตาลเอราวัณ จำกัด
เบอร์โทรศัพท์ติดต่อ : 089-2415645

๏ นายจามร พูลเกตุ ตำแหน่ง : ผู้จัดการฝ่ายกฎหมาย บริษัท ชัยโย ทริ๊ปเปิ้ล เอ จำกัด
เบอร์โทรศัพท์ติดต่อ : 084 4395268

๏ นายธเนตร อุดมสิน ตำแหน่งพนักงานอัยการจังหวัดกาญจนบุรี
เบอร์โทรศัพท์ติดต่อ : 089-9119393

๏ นางสาวบทม์รัตน์ ธำรงเวียงผึ้ง ตำแหน่งผู้พิพากษาศาลเยาวชนและครอบครัวจังหวัดอ่างทอง
เบอร์โทรศัพท์ติดต่อ : 065-5171096

สำหรับสมาชิกเท่านั้น
"การติดต่อ Resume(ผู้สมัครงาน) " ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิก
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
หาพนักงาน ผู้จัดการฝ่าย, ,
JobTH.com
บริษัท เน็ต แอดเวอร์ไทซิ่ง จำกัด
เลขที่ประจำตัวผู้เสียภาษี 0-1055-48148-53-1

ติดตามเรา
        

ลงโฆษณาติดต่อได้ที่
โทร : 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
แฟกซ์ : 02-001-8804 - 05

มีปัญหาการใช้งาน

วันเวลาทำการ
จันทร์-ศุกร์ : 8:00-17:00  เสาร์ 9:00-16:00

Copyright 2008-2024, All Rights Reserved.