"การติดต่อ Resume(ผู้สมัครงาน) " ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิก
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
ข้อมูลส่วนตัว
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
ชาย (โสด)
ไทย
คริสต์
22-เมษายน-2539 อายุ 26ปี
179 Cm หนัก 79 Kg
ผ่านการเกณฑ์ทหาร
ข้อมูลการติดต่อ
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
กรุงเทพมหานคร (ภาษีเจริญ, หนองแขม, บางแค)
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
โทรศัพท์ , Email
ข้อมูลทั่วไป
การบริหาร/การจัดการ/บุคคล
งานประจำ (Full Time)
18,000บาท ขึ้นไป
7 พ.ย. 2563
19 ม.ค. 2564
ประวัติการศึกษาสูงสุด
จบการศึกษาแล้ว ในปี พศ. 2561
ปริญญาตรี มหาลัยเอเชียอาคเนย์
ปริญญาตรี
การบริหารทรัพยากรมนุษย์
3.55
ปวช ตั้งตรงจิตรพณิชยการ
ปวช
คอมพิวเตอร์ธุรกิจ
2.92
ประวัติการทำงาน
1 ปี
กรกฎาคม 2561 ถึง กรกฎาคม 2563
เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล
บริษัท วีโว่ เซอร์วิส (ประเทศไทย) จํากัด
729/117-121 บางโพงพาง ยางนาวา กทม 10120
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
งานด้านสรรหาว่าจ้าง
- วางแผนสรรหาพนักงานตามแผนงานสรรหา เช่น สรรหาพนักงานฝึกงาน สรรหาพนักงานจบใหม่ และ พนักงานที่มีประสบการณ์แล้ว คิดหาช่องทางการสรรหาที่สอดคล้องกับตำแหน่งงาน ดูแลระบบช่องทางการสรรหา ออกแบบประเมินการสัมภาษณ์
- ติดต่อกับมหาวิทยาลัยเพื่อรับนักศึกษาฝึกงาน ภาคภาษาจีนและภาษาไทย และออกงาน job fair
- สัมภาษณ์งานเลือกคนที่เหมาะสมที่สุด เพื่อส่งต่อให้กับทางต้นสังกัด
- ปฐมนิเทศ ตรวจเอกสาร เช็คประวัติเก่า จัดเก็บเอกสารที่สำคัญ ดูแลพนักงานช่วงทดลองงาน
- สัมภาษณ์พนักงานลาออก เพื่อเก็บข้อมูลเสนอผู้บังคับบัญชาทราบ
งานด้านฝึกอบรมและพัฒนา
- วางแผนการจัดฝึกอบรม in house training /public training
- ประสานงานกับบริษัทจัดฝึกอบรม จัดหาหลักสูตรที่เหมาะสม
- วางแผนจัดการประสานงานเรื่องค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้น
- ยื่นหลักสูตรออนไลน์เข้ากรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
- ยื่นเอกสารต่างๆเข้ากรมพัฒนาฝีมือแรงงาน ติดต่อกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
- เป็นพิธีกรกล่าวเปิดการจัดฝึกอบรม
- เก็บรวบรวมข้อมูลหลังจากที่ได้เข้ารับการฝึกอบรม
งานอื่นๆที่เคยทำ
- คิดคำนวณค่าคอมมิชชั่น
- คิดคำนวณค่าล่วงเวลาพนักงาน
- แจ้งเข้า-ออกประกันสังคม
- สรุปการทำงานพนักงานคลังสินค้า
- ร่างสัญญา
- จัดทำโครงสร้างบริษัท
- HR Project
ไม่ได้ระบุ
HR Officer
บริษัท ลี แอนด์ สตีล จำกัด
2-94 ซอย ปทุมคงคา แขวง สัมพันธวงศ์ เขตสัมพันธวงศ์ กรุงเทพมหานคร 10100
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
านสรรหาว่าจ้าง
- สรรหาพนักงานตามช่องทางต่างๆ
- สัมภาษณ์งาน ประเมินผลสัมภาษณ์งาน สรุปผลและส่งต่อให้กับทางต้นสังกัด
- ปฐมนิเทศพนักงานใหม่ พาแนะนำพนักงานเข้าใหม่
- ทำสแกนลายนิ้วมือ
- แจ้งเข้า-ออก ประกันสังคม
งานด้านเงินเดือน
- ตรวจเวลาเข้า-ออกงาน
- เช็คคำนวณ ขาด ลา มา สาย เบี้ยขยัน ค่าล่วงเวลา
- จัดทำเงินเดือน และกรอกเงินเพิ่มเงินหักของพนักงานลงโปรแกรม B-plus
งานด้านฝึกอบรม
- เตรียมวางแผนจัดฝึกอบรมของปีถัดไป เพื่อให้สอดครองกับกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
- วิเคราะห์ความจำเป็นในการจัดฝึกอบรม
งานอื่นๆ
- โครงการบิ๊กคลีนนิ่ง
- ช่วยงาน จป.จัดฝึกอบรมซ้อมหนีไฟ ดับเพลิง
ทำงาน Prat-Time
บริษัท โตเกียวมารีนประกันภัย ตำแหน่ง call cener
บริษัท เซ็นทรัลเรสตอรองส์กรุ๊ป (ร้านอาหารโอโตยะ) ตำแหน่ง บริการ
ร้านอาอารเพสโต้ ตำแหน่ง กุ๊ก
เซ็นทรัลเรสตอรองส์กรุ๊ป ตำแหน่ง บริการ
ประวัติการฝึกอบรม
พฤศจิกายน 2562 ถึง พฤศจิกายน 2562
สพร.13
พ.ร.บ.สิทธิประโยชน์พัฒนาฝีมือแรงงาน
กันยายน 2561 ถึง กันยายน 2561
HR Center
เทคนิคการเลือกช่องทางในการสรรหาพนักงาน
ธันวาคม 2561 ถึง ธันวาคม 2561
HR Center
การใช้ไมโครซอฟต์เอ็กเซลกับงาน HR
ความสามารถ
ความสามารถทางภาษา
พูด (ดีมาก) อ่าน (ดีมาก) เขียน (ดีมาก)
พูด (พอใช้) อ่าน (พอใช้) เขียน (พอใช้)
ไทย 25 คำ/นาที อังกฤษ 25 คำ/นาที
รถยนต์ ,
รถยนต์ ,
- มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน และ Competency IDP พ.ร.บ.พัฒนาฝีมือแรงงาน
- ใช้โปรแกรม microsoft word,excel ,powerpoint, google sites,google form โฟโต้ชอป เบื้องต้น
- มีมนุษย์สัมพันธ์ดี สามารถนำเสนอสื่อสารได้ดี มีความคิดสร้างสรรค์ มีความรู้ในสายงานด้านHR
- ทดต่อความกดดัน
- ปรับตัวเข้าได้ทุกสถานการณ์
- สามารถเป็นวิทยากร และจัดทำสื่อการสอนได้
พูด (ดีมาก) อ่าน (ดีมาก) เขียน (ดีมาก)
พูด (พอใช้) อ่าน (พอใช้) เขียน (พอใช้)
ไทย 25 คำ/นาที อังกฤษ 25 คำ/นาที
รถยนต์ ,
รถยนต์ ,
- มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน และ Competency IDP พ.ร.บ.พัฒนาฝีมือแรงงาน
- ใช้โปรแกรม microsoft word,excel ,powerpoint, google sites,google form โฟโต้ชอป เบื้องต้น
- มีมนุษย์สัมพันธ์ดี สามารถนำเสนอสื่อสารได้ดี มีความคิดสร้างสรรค์ มีความรู้ในสายงานด้านHR
- ทดต่อความกดดัน
- ปรับตัวเข้าได้ทุกสถานการณ์
- สามารถเป็นวิทยากร และจัดทำสื่อการสอนได้
โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง
-HR Project
-สรรหาพนักงานตามความต้องการของบริษัท
-ลดค่าใช้จ่ายในด้าน พ.ร.บ.พัฒนาฝีมือแรงงาน
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
"การติดต่อ Resume(ผู้สมัครงาน) " ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิก
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
สำหรับสมาชิก ต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน
ผู้ที่ยังไม่เป็นสมาชิกสามารถ ลงทะเบียนได้ที่นี่
หรือสามารถติดต่อสอบถามเจ้าหน้าที่ 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
หาพนักงาน เจ้าหน้าที่จัดฝึกอบรมและพัฒนา, เจ้าหน้าที่จัดทำเงินเดือน, สรรหาว่าจ้าง
Copyright 2008-2024, All Rights Reserved.