ตำแหน่งงานนี้บริษัทหยุดรับหรือ ปิดรับสมัครแล้ว
ท่านสามารถค้นหาตำแหน่งงานอื่นของบริษัท Malisa Villa Suites ได้โดย คลิ๊กที่นี่
งาน Human Resource Assistant Malisa Villa Suites
Human Resource Assistant

จังหวัด ภูเก็ต ()

อัตราค่าจ้าง ตามตกลง

อัตรา 1

รายละเอียดงาน
จัดการเอกสารสำหรับพนักงาน
คัดเลือกผู้สมัครงาน
จัดการพนักงานในองกร
จัดการเอกสารสำหรับทางราชการ
ตรวจเช็คแบบประเมินการพัฒนาบุคคลในแผนกต่างๆ

คุณสมบัติผู้สมัคร

  1. สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ดี
  2. สามารถใช้งานคอมพิวเตอร์ได้ดี
  3. มีประสบการณ์ทำงาน 5 ปี

สวัสดิการ
อาหารฟรี2มื้อ
ที่พัก
วันหยุด

สถานที่ปฏิบัติงาน
40/36 ถ.กะตะ หาดกะตะ อ.เมือง

วิธีการรับสมัครงาน
ตำแหน่งงานนี้บริษัทหยุดรับหรือ ปิดรับสมัครแล้ว

Malisa Villa Suites
40/36 ถนน กะตะ หาดกะตะ อำเภอเมือง จังหวัดภูเก็ต ภูเก็ต 83100
ติดต่อ ประกิต เหลืองอร่ามสุก
เว็บไซต์ : http://www.malisavillas.com

รายละเอียดบริษัท
This modern, all-villa resort is a 7-minute walk from the beach, 9 km from Wat Chalong temple and 10 km from Phuket Zoo.

Plush villas with private pools and balconies/terraces feature kitchens, whirlpool tubs and minibars, as well as Apple computers. All include free in-room breakfast and Wi-Fi. Upgraded options come with extra bedrooms, and room service is available.

There's an elegant restaurant, and an in-villa chef available for a surcharge. There's also a spa, a gym and a library.

ที่มาจาก JobTH.com
ตำแหน่งงานนี้บริษัทหยุดรับหรือ ปิดรับสมัครแล้ว
ท่านสามารถค้นหาตำแหน่งงานอื่นของบริษัท Malisa Villa Suites ได้โดย คลิ๊กที่นี่

ไม่พบตำแหน่งงานที่คล้ายกัน เลือกการค้นหาใหม่
คุณรู้หรือไม่ ?
การเข้ามา แก้ไขข้อมูล หรือ เข้าระบบ จะทำให้ ใบสมัคร ของคุณ ถูกเลื่อนขึ้นไปอยู่บนสุด และเมื่อใบสมัครอยู่บน ก็มีโอกาสที่บริษัท ที่สนใจจะเปิด ใบสมัครของคุณก่อน ดังนั้น หากคุณ ยังหางานอยู่ ก็ควรเข้ามา Update ข้อมูลซัก 1-2 อาทิตย์ต่อครั้ง :)

JobTH.com
บริษัท เน็ต แอดเวอร์ไทซิ่ง จำกัด
เลขที่ประจำตัวผู้เสียภาษี 0-1055-48148-53-1

ติดตามเรา
        

ลงโฆษณาติดต่อได้ที่
โทร : 02-001-8800, 061-390-7800, 02-351-0087
แฟกซ์ : 02-001-8804 - 05

มีปัญหาการใช้งาน

วันเวลาทำการ
จันทร์-ศุกร์ : 8:00-17:00  เสาร์ 9:00-16:00

Copyright 2008-2024, All Rights Reserved.