จังหวัด สุราษฎร์ธานี ()

อัตราค่าจ้าง 20,000-50,000

อัตรา 1-2

รายละเอียดงาน
1. recruit
1.1 วางแผนและดูแลจัดการเรื่องความเหมาะสมของจำนวนพนักงานต่องานที่ได้รับมอบหมาย ดำเนินการสรรหาพนักงานตามคำสั่งของฝ่ายบริหาร ทั้งกรณีทดแทน และรองรับการขยายตัวขององค์กร (จำนวนพนักงานในองค์กรปัจจุบันประมาณ 70 คน)
1.2 เพิ่มช่องทางในการรับสมัครพนักงาน : เช่น หาข้อมูลทาง website / social media อื่นๆ + ออกประชาสัมพันธ์ที่มหาวิทยาลัย หรือ สถาบันการศึกษาอื่นๆ เป็นต้น
1.3 สัมภาษและคัดกรองผู้สมัครงานเบื้องต้น แล้วส่งให้ผู้ที่มีหน้าที่สัมภาษงานในตำแหน่งงานเฉพาะนั้นๆต่อไป

2. เรื่องการตรวจสอบและสรุป เวลาการทำงานของพนักงาน : ขาด ลา มาสาย OT วันหยุดของพนักงาน / จำนวนพนักงานที่เข้า-ออก ในรอบเดือนนั้นๆ

3. ดูแลงานด้านบุคคลขององค์กรทุกประเภท ให้สอดคล้องและเป็นไปตามข้อกฎหมาย

4. เรื่องสวัสดิการต่างๆ ของพนักงาน เช่น สิทธิประกันสังคม ฯลฯ

5. สร้างบรรยากาศ สัมพันธภาพ และสภาพแวดล้อมที่ดีในการทำงานของพนักงานในองค์กร

6. สื่อสารข้อปฏิบัติขององค์กรสู่พนักงาน

7. งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. 1. ชาย/หญิง อายุไม่เกิน 35 ปี
2. 2. วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไป : ครุศาสตร์ รัฐศาสตร์ จิตวิทยา หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
3. 3. มีประสบการณ์ด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลอย่างน้อย 2 ปี
4. 4. มีความเป็นผู้นำ มีทัศนคติที่ดี มีทักษะด้านการเจรจา มีทักษะด้านการบริหารคน มีความคิดริเริ่มสร้างสรร มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถสร้างบรรยากาศที่ดีในการทำงานภายในองค์กรได้
5. 5. ขยัน มีระเบียบ ละเอียดรอบคอบ มีความรับผิดชอบ ตรงต่อเวลา
6. 6. สามารถใช้โปรแกรมพื้นฐาน เช่น Microsoft office, Internet explorer ฯลฯ เพื่อเก็บข้อมูล หาข้อมูล นำไปพัฒนางานที่รับผิดชอบต่อไปได้
7. 7. สามารถไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดได้เป็นครั้งคราว (สำหรับกรณีที่ต้องไป รับสมัครพนักงานนอกสถานที่)

สวัสดิการ
1. เงินเดือน +เงินค่าล่วงเวลา
2. มีที่พักให้สำหรับพนักงาน ส่วนพนักงานที่ไม่ได้ใช้สิทธิห้องพัก (จะมีเงินช่วยค่าที่พักให้)
3. ค่าคอมมิชชั่น(สำหรับพนักงานขาย)
4. ค่าเป้าจากยอดขาย
5. เงินสะสมรายเดือน
6. ค่าประจำตำแหน่ง
7. เงินใส่ซอง สำหรับวันเกิดพนักงาน (ที่ผ่านการทดลองงานแล้ว)
8. ประกันสังคม
9. ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม (สามารถใช้สิทธิที่โรงพยาบาลเอกชนได้)
10. วันหยุดเลือกได้สะสมได้ หยุดต่อเนื่องได้ 10 วัน+วันหยุดพักผ่อนประจำปี
11. โบนัสประจำปี (ขึ้นอยู่กับผลประกอบการายปี)
12. กรณีเจ็บป่วย สามารถเบิกใช้ยาภายในร้านได้ (ราคาสมเหตุ-ผล)
13. สามารถซื้อสินค้าในร้านได้ในราคาพนักงาน

สถานที่ปฏิบัติงาน
สถานที่ทำงาน : ร้านหมอยา ฟาร์มาซี สาขาสำนักงานใหญ่ 38/213 หมู่3 ต.บ่อผุด อ.เกาะสมุย จ.สุราษฎร์ธานี 84320 (ตรงข้ามปั๊ม ปตท.เฉวง ใกล้โรงพยาบาลกรุงเทพ)

วิธีการรับสมัครงาน
ตำแหน่งงานนี้บริษัทหยุดรับหรือ ปิดรับสมัครแล้ว

หมายเหตุ
เงินเดือน + สวัสดิการ
1. เงินเดือน : 20,000 - 50,000 บาท (ตามประสบการณ์ ผลการสัมภาษณ์ และข้อตกลงตอนสัมภาษณ์งาน) **อัตราการขึ้นเงินเดือน ตามผลงาน
2. สวัสดิการ :
2.1 เงินค่าตอบแทน จากยอดขายรวมขององค์กรที่ตั้งเป้าไว้
2.2 เงินค่าล่วงเวลา
2.3 ค่าเดินทาง + ที่พัก สำหรับกรณีที่จำเป็นต้องออกเดินทางไปทำงานนอกสถานที่ (นอกเกาะสมุย) … ให้เบิกตามใบเสร็จ
2.4 ประกันสังคม
2.5 ค่าช่วยค่าที่พัก 750 บาท/เดือน (ในกรณีที่ไม่ได้พักกับที่พักขององค์กร) หรือ ที่พักสวัสดิการราคาพิเศษสำหรับพนักงาน
2.6 เงินเก็บเพิ่มเติมรายเดือน ( 500 บาทต่อเดือน)
2.7 เบิกใช้ยาเบื้องต้นภายในร้านได้ และ ซื้อสินค้าราคาพิเศษ ตามสิทธิพนักงานขององค์กร

สัญญาว่าจ้างในการทำงาน : เซ็นต์สัญญาว่าจ้างอย่างน้อย 1 ปี